Постановление Администрации городского округа Протвино Московской области
от 1 июня 2011 г. N 361
"О внесении изменений в постановление Главы города от 10.08.2007 г. N 577 "Об оплате труда работников учреждений по работе c молодежью г. Протвино"
Постановлением Администрации городского округа Протвино Московской области от 31 октября 2011 г. N 773 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 октября 2011 г.
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, ст. 16 Федерального закона от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Московской области от 08.11.2010 г. N 133/2010-ОЗ "О внесении изменения в Закон Московской области "О тарифной ставке первого разряда тарифной сетки по оплате труда рабочих государственных учреждений Московской области", Рекомендациями Комитета по труду и занятости населения Московской области (письмо председателя Комитета по труду и занятости населения Московской области от 25.03.2011 N Р-09-01-12/1259), постановляю:
1. Внести изменения в постановление Главы города от 10.08.2007 г. N 577 "Об оплате труда работников учреждений по работе с молодежью г. Протвино" # в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Директору МУ "ЦМИ" Шевченко О.И. привести в соответствие с настоящим постановлением штатное расписание, тарификационные списки, трудовые договоры с работниками, Положение о порядке формирования и использования фонда экономии заработной платы работников муниципального учреждения "Центр молодежных инициатив".
3. Настоящее постановление вступает в силу с 01.06.2011 г.
4. Начальнику общего отдела Зубрицкой Е.А. направить настоящее постановление:
4.1. в отдел по культуре, спорту, туризму и делам молодежи, финансовое управление, МУ "ЦМИ";
4.2. для опубликования в газету "Протвино сегодня".
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации - начальника управления здравоохранения и социальной политики Минаева В.М.
Глава города |
А.В. Баженов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Заработная плата работников учреждений по работе с молодежью состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Приведены основания повышения должностных окладов работникам учреждений указанной сферы. Так, работникам учреждений, имеющим почетные звания, в наименовании которых есть следующие словосочетания: "Заслуженный работник физической культуры", "Заслуженный работник культуры", "Заслуженный учитель", "Заслуженный работник образования", "Заслуженный преподаватель", - должностной оклад увеличивается на 20% и др.
Работникам учреждений предусмотрены также доплаты. За работу в ночное время - 35% часовой тарифной ставки за час работы, за занятость на тяжелых работах с вредными или опасными условиями труда - 12-24% должностного оклада и др. Выплаты стимулирующего характера производятся в пределах выделенных бюджетных ассигнований, а их размер определяется учреждениями самостоятельно.
Постановление вступает в силу с 1 июня 2011 года.
Постановление Администрации городского округа Протвино Московской области от 1 июня 2011 г. N 361 "О внесении изменений в постановление Главы города от 10.08.2007 г. N 577 "Об оплате труда работников учреждений по работе c молодежью г. Протвино"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 июня 2011 г.
Текст постановления опубликован в газете "Протвино сегодня" от 9 июня 2011 г., N 22
Постановлением Администрации городского округа Протвино Московской области от 31 октября 2011 г. N 773 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 октября 2011 г.