Раздел 3. Муниципальные музеи, галереи, выставочные залы и другие учреждения музейного типа

Раздел 3. Муниципальные музеи, галереи, выставочные залы и другие учреждения музейного типа

1. Объемные показатели отнесения муниципальных музеев и других учреждений музейного типа к группам по оплате труда руководителей.

Муниципальные музеи и другие учреждения музейного типа относятся к группам по оплате труда руководителей по следующим показателям:

Таблица 6

Группы
по оплате труда руководителей муниципальных музеев

Группы по оплате труда руководителей	Количество посетителей в год (тыс. чел.)	Количество экспонатов основного и научно-вспомогательного фондов (тыс. ед.)
Исторические и краеведческие музеи
I	свыше 30	свыше 25
II	от 20 до 30	от 20 до 25
III	от 10 до 20	от 15 до 20
IV	от 5 до 10	от 10 до 15
не отнесенные к группам	менее 5	менее 10
Художественные (изобразительных и других видов искусств) музеи, картинные галереи
I	свыше 20	свыше 10
II	от 15 до 20	от 5 до 10
III	от 10 до 15	от 2 до 5
IV	от 5 до 10	от 1 до 2
не отнесенные к группам	менее 5	менее 1
Литературные, мемориальные музеи и другие учреждения музейного типа
I	свыше 10	свыше 10
II	от 5 до 10	от 6 до 10
III	от 2 до 5	от 3 до 6
IV	от 1 до 2	от 1 до 2
не отнесенные к группам	менее 1	менее 1

Группы по оплате труда руководителей музеев устанавливаются по показателям их работы за год (форма N 8-НК федерального государственного статистического наблюдения).

Для музеев с уровнем эффективности музейной деятельности ниже нормативного минимума (научная обработанность фондов - 40 процентов, охват посетителей экскурсионным обслуживанием - 30 процентов) группа по оплате труда может быть снижена

2. Галереи и выставочные залы

Галереи и выставочные залы, не имеющие основного фонда, относятся к группам по оплате труда руководителей в зависимости от их посещаемости в год по следующим показателям:

Таблица 7

Группы
по оплате труда руководителей муниципальных галерей и выставочных залов, не имеющих основного фонда

Группы по оплате труда	Количество посетителей в год (тыс. чел)
I	свыше 20
II	от 15 до 20
III	от 10 до 15
IV	от 5 до 10
не отнесенные к группам	менее 5

Группы по оплате труда руководителей галерей и выставочных залов устанавливается по показателям их работы за год (форма N 8-НК федерального государственного статистического наблюдения).