Приложение. Положение о Коломенской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

Приложение

Положение
о Коломенской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
(утв. решением Совета депутатов Коломенского муниципального района
от 14 октября 2011 г. N 173/22сд)

Настоящее Положение определяет правовую основу формирования и деятельности Коломенской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

1. Общие положения

1.1. Правовую основу деятельности Коломенской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия) составляют Конституция РФ, Трудовой кодекс РФ, Законы Московской области от 31.03.1999 г. N 15/99-ОЗ (в ред. Законов МО от 03.12.1999 N 83/99-ОЗ, от 16.05.2002 N 40/2002-ОЗ, от 07.12.2004 N 168/2004-ОЗ, от 15.07.2005 N 180/2005-ОЗ, от 23.11.2007 N 203/2007-ОЗ, от 03.12.2009 N 145/2009-ОЗ) "О социальном партнерстве в Московской области", от 03.12.1999 г. N 82/99-ОЗ (в ред. Законов МО от 16.05.2002 N 41/2002-ОЗ, от 15.07.2005 N 181/2005-ОЗ, от 23.11.2007 N 203/2007-ОЗ, от 17.06.2011 N 86/2011-ОЗ) "О Московской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений", иные нормативные правовые акты РФ и Московской области.

1.2. Комиссия формируется тремя сторонами: органом местного самоуправления Коломенского муниципального района Московской области, администрацией Коломенского муниципального района (далее - администрация района), объединением профсоюзов Коломенским районным Координационным советом организаций профсоюзов (далее - профсоюзы), объединениями работодателей Коломенским районным Советом директоров (далее - работодатели).

2. Принципы формирования и деятельности Комиссии

Комиссия формируется и действует на основе принципов:

- законности;

- добровольности;

- паритетности;

- полномочности;

- равноправия;

- взаимной ответственности.

3. Состав Комиссии

1. Комиссия является постоянно действующим органом, обеспечивающим социальное партнерство в Коломенском муниципальном районе и формируется Коломенским районным Координационным советом организаций профсоюзов, Коломенским районным Советом директоров, администрацией Коломенского муниципального района из равного числа представителей каждой из сторон социального партнерства (далее - стороны).

2. Представительство сторон Комиссии определяется каждой стороной самостоятельно и не может превышать 5 человек от каждой стороны.

1. Утверждение и замена представителей Коломенского районного Координационного совета организаций профсоюзов и Коломенского районного Совета директоров в комиссии производятся в соответствии с решениями органов указанных объединений.

Персональный состав и замена представителей администрации в трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений утверждается распоряжением Руководителя администрации Коломенского муниципального района.

4. Основные задачи Комиссии

Основными задачами Комиссии являются:

- ведение коллективных переговоров, подготовка проекта и заключение Территориального трехстороннего соглашения между администрацией Коломенского муниципального района, Коломенского районного Координационного совета организаций профсоюзов и Коломенского районного Совета директоров, осуществление контроля за его выполнением;

- содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений на территории муниципального образования, оказание практической и методической помощи в заключении коллективных договоров, отраслевых территориальных соглашений;

- рассмотрение проектов нормативных правовых актов в сфере социально-трудовых отношений и подготовка предложений по их принятию органам местного самоуправления Коломенского муниципального района;

- выявление и предупреждение причин возникновения конфликтных ситуаций в социально-экономической сфере, урегулирование разногласий, возникающих при заключении и реализации территориального соглашения, коллективных договоров, действующих на территории Коломенского муниципального района;

- организация взаимодействия с Московской областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений;

- согласование позиций сторон по основным направлениям социальной политики на территории Коломенского муниципального района;

- изучение и внедрение передового опыта в области социально-трудовых отношений и социального партнерства на территории Коломенского муниципального района.

5. Основные права Комиссии

Комиссия имеет право:

- приглашать для участия в работе Комиссии представителей органов местного самоуправления, представителей профсоюзов, представителей работодателей, не являющихся членами Комиссии, независимых экспертов, представителей других организаций;

- создавать рабочие группы для подготовки материалов на заседания Комиссии;

- разрабатывать и вносить в органы местного самоуправления предложения о принятии нормативных правовых актов в сфере социально-трудовых отношений;

- запрашивать у органов местного самоуправления, работодателей и профсоюзов информацию, связанную с осуществлением контрольных функций по реализации соглашений и коллективных договоров, вносить предложения в соответствующие инстанции о привлечении к ответственности лиц, не выполняющих обязательства, предусмотренные соглашениями, коллективными договорами;

- осуществлять контроль за выполнением сторонами решений Комиссии, вносить предложения об отмене или приостановлении действия решения сторон;

- рассматривать отказ работодателей от присоединения к соглашению с участием представителей работодателя и работников;

- принимать решения по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии, проектам нормативных правовых актов органов местного самоуправления в сфере социально-трудовых отношений. Решения Комиссии обязательны для рассмотрения органами местного самоуправления, профсоюзами (их объединениями), работодателями (их объединениями), действующими в Коломенском муниципальном районе;

- получать от органов местного самоуправления Коломенского муниципального района в установленном законодательством порядке информацию о социально-экономическом положении в Коломенском муниципальном районе, необходимую для ведения коллективных переговоров и подготовки проекта Территориального трехстороннего соглашения, организации контроля за выполнением соглашения;

- запрашивать у органов местного самоуправления Коломенского муниципального района проекты нормативных правовых актов по регулированию социально-трудовых отношений, принимаемых на территории Коломенского муниципального района;

- направлять в установленном порядке членов Комиссии, экспертов, специалистов в организации, находящиеся на территории Коломенского муниципального района, для ознакомления с положением дел, касающихся выполнения Территориального трехстороннего соглашения;

- проводить с органами местного самоуправления Коломенского муниципального района консультаций по вопросам, связанным с разработкой и реализацией прогнозов и программ социально-экономического развития Коломенского района, иных программ в социально-трудовой сфере;

- информировать население и работодателей муниципального образования о деятельности Комиссии и принимаемых ею решениях, о предприятиях, проводящих социальную политику в отношении своих работников, в средствах массовой информации;

- участвовать в разрешении конфликтных ситуаций и коллективных трудовых споров, возникающих в организациях, действующих на территории Коломенского муниципального района;

- разрабатывать и утверждать регламент и план работы Комиссии.

6. Организация деятельности Комиссии

1. Комиссия осущест