Приложение N 1. Положение "О системе оплаты труда муниципальных служащих органов местного самоуправления городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области"

Приложение N 1
к решению Совета депутатов
городского поселения Луховицы
от 29 ноября 2011 г. N 854

Положение
"О системе оплаты труда муниципальных служащих органов местного самоуправления городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области"

С изменениями и дополнениями от:

14 августа 2012 г., 19 ноября, 17 декабря 2013 г., 19 марта, 17 апреля 2015 г., 2, 19 декабря 2016 г.

1. Денежное содержание муниципального служащего органов местного самоуправления городского поселения Луховицы (далее - муниципального служащего) состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы, а также из ежемесячных и дополнительных выплат.

Ежемесячные выплаты включают в себя:

надбавку к должностному окладу за классный чин;

надбавку к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

надбавку к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

надбавку к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

ежемесячное денежное поощрение.

Дополнительные выплаты включают в себя:

премию за выполнение особо важных и сложных заданий;

материальную помощь.

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области от 17 апреля 2015 г. N 71 в пункт 2 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Должностные оклады муниципальных служащих устанавливаются в размерах, кратных должностному окладу специалиста II категории, размер которого устанавливает Губернатор Московской области.

Должностной оклад специалиста II категории - размер должностного оклада специалиста II категории в органах государственной власти Московской области, ежегодно определяемый Губернатором Московской области, применяемый для расчета должностных окладов в органах государственной власти Московской области, государственных органах Московской области и органах местного самоуправления.

Коэффициенты, применяемые при исчислении должностных окладов муниципальных служащих установлены приложением к настоящему Положению.

3. Надбавка к должностному окладу за классный чин устанавливается со дня присвоения муниципальному служащему классного чина в следующем размере:

N п/п	Классный чин	Соотношение надбавки к должностному окладу за классный чин с должностным окладом специалиста II категории
1	Действительный муниципальный советник Московской области 1-го класса	0,90
2	Действительный муниципальный советник Московской области 2-го класса	0,8
3	Действительный муниципальный советник Московской области 3-го класса	0,80
4	Муниципальный советник Московской области 1-го класса	0,75
5	Муниципальный советник Московской области 2-го класса	0,70
6	Муниципальный советник Московской области 3-го класса	0,65
7	Советник муниципальной службы Московской области 1-го класса	0,60
8	Советник муниципальной службы Московской области 2-го класса	0,55
9	Советник муниципальной службы Московской области 3-го класса	0,50
10	Старший референт муниципальной службы Московской области 1-го класса	0,45
11	Старший референт муниципальной службы Московской области 2-го класса	0,40
12	Старший референт муниципальной службы Московской области 3-го класса	0,35
13	Референт муниципальной службы Московской области 1-го класса	0,30
14	Референт муниципальной службы Московской области 2-го класса	0,25
15	Референт муниципальной службы Московской области 3-го класса	0,20

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области от 17 апреля 2015 г. N 71 в пункт 4 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципального служащего устанавливается в размере до 70 процентов должностного оклада и выплачивается ежемесячно.

В органах местного самоуправления городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области, бюджет которого по доле межбюджетных трансфертов удовлетворяет требованиям пункта 2 статьи 136 Бюджетного кодекса Российской Федерации, надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципального служащего выплачивается в пределах установленного фонда оплаты труда и размером не ограничивается.

Конкретный размер надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципального служащего устанавливается представителем нанимателя (руководителем органа местного самоуправления).

5. Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе устанавливается в следующих размерах:

1) 10 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет;

2) 15 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет;

3) 20 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет;

4) 30 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы свыше 15 лет.

Исчисление стажа муниципальной службы, дающего право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе, осуществляется в соответствии с законодательством Московской области об исчислении стажа муниципальной службы.

Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе выплачивается ежемесячно со дня возникновения права на нее. Размер надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе подлежит изменению со дня достижения стажа муниципальной службы соответственно 5, 10 и 15 полных лет.

Если право на установление или изменение размера ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе наступило в период, когда сохранялся средний заработок, в том числе выплачивалось пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам, надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе устанавливается со дня, следующего за днем окончания указанного периода.

6. Надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается лицу, имеющему оформленный в установленном законодательством порядке допуск к сведениям соответствующей степени секретности и постоянно работающему с указанными сведениями в силу должностных (функциональных) обязанностей, и устанавливается муниципальному служащему, не являющемуся руководителем администрации муниципального образования, руководителем органа местного самоуправления, - представителем нанимателя.

Надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной тайне и выплачивается ежемесячно со дня оформления допуска к государственной тайне в следующих размерах:

1) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "особой важности", - 50-75 процентов должностного оклада;

2) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "совершенно секретно", - 30-50 процентов должностного оклада;

3) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно", при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий - 15 процентов должностного оклада, без проведения проверочных мероприятий - 10 процентов должностного оклада.

При определении конкретного размера ежемесячной надбавки к должностному окладу учитывается объем сведений, к которым указанные лица имеют доступ, а также продолжительность срока, в течение которого сохраняется актуальность засекречивания этих сведений.

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области от 2 декабря 2016 г. N 340 пункт 7 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с момента опубликования названного решения

См. текст пункта в предыдущей редакции

7. Муниципальному служащему выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере до 150 процентов должностного оклада.

8. Конкретный размер ежемесячных надбавок муниципального служащего определяется индивидуально его трудовым договором и данные надбавки выплачиваются ежемесячно.

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области от 19 декабря 2016 г. N 353 пункт 9 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу после официального опубликования названного решения

См. текст пункта в предыдущей редакции

9. Муниципальному служащему за выполнение особо важных и сложных заданий может быть выплачена премия. Размер премии определяется в каждом конкретном случае руководителем органа местного самоуправления.

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области от 17 апреля 2015 г. N 71 в пункт 10 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

10. Муниципальному служащему при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска или его части за счет средств фонда оплаты труда один раз в календарном году выплачивается материальная помощь в размере двух должностных окладов.

Для расчета размера материальной помощи принимается размер должностного оклада, установленный на день выплаты материальной помощи.

11. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 11

12. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 12

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области от 17 апреля 2015 г. N 71 настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение
к Положению,
утвержденному решением
Совета депутатов городского
поселения Луховицы
Луховицкого муниципального района
Московской области
от 29 ноября 2011 г. N 854

Таблица
коэффициентов, применяемых при исчислении должностных окладов муниципальных служащих органов местного самоуправления городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района Московской области

С изменениями и дополнениями от:

14 августа 2012 г., 19 ноября, 17 декабря 2013 г., 19 марта, 17 апреля 2015 г.

N п/п	Наименование муниципальных должностей	Коэффициенты
1.	Руководитель администрации городского поселения	3,8
2.	Заместитель руководителя администрации городского поселения	3,0
3.	Аудитор Контрольно-счетной палаты городского поселения	2,5
4.	Начальник отдела администрации городского поселения	2,3
5.	Заместитель начальника отдела администрации городского поселения	2,2
6.	Главный специалист	1,9
7.	Ведущий специалист	1,4
8.	Специалист 1-й категории	1,1