Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области от 14 марта 2012 г. N 11-р "О работе по замещению российскими гражданами рабочих мест, на которые предполагается привлечение иностранных работников" (утратило силу)

Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области
от 14 марта 2012 г. N 11-р
"О работе по замещению российскими гражданами рабочих мест, на которые предполагается привлечение иностранных работников"

ГАРАНТ:

Распоряжением Министерства социального развития Московской области от 10 марта 2016 г. N 19РВ-20 настоящее распоряжение признано утратившим силу

В целях повышения эффективности работы по замещению российскими гражданами рабочих мест, на которые предполагается привлечение иностранных работников, в соответствии с письмом Роструда от 24.06.2011 N 2751-ТЗ:

1. Директорам государственных казенных учреждений Московской области центров занятости населения (далее - центры занятости населения):

1.1. Организовать заключение с работодателями, активно привлекающими иностранных работников, соглашений о взаимодействии по замещению российскими гражданами рабочих мест, на которые предполагается привлечение иностранных работников, в соответствии с типовым соглашением (приложение N 1 к настоящему распоряжению).

1.2. Обеспечить направление на профессиональное обучение российских граждан из числа безработных, состоящих на регистрационном учете в центрах занятости населения, по профессиям и специальностям, наиболее востребованным на рынке труда Московской области, по которым предполагается привлечение иностранных работников.

1.3. Организовать информирование работодателей о возможности трудоустройства на вакантные рабочие места, на которые предполагается привлечение иностранных работников, российских граждан, состоящих на регистрационном учете в центрах занятости населения, а также российских граждан, проживающих в других субъектах Российской Федерации, в рамках действующих соглашений о сотрудничестве в области содействия занятости населения (приложение N 2 к настоящему распоряжению).

1.4. Ежемесячно до 25 числа текущего месяца представлять в отдел трудовой миграции информацию по замещению российскими гражданами рабочих мест, на которые предполагается привлечение иностранных работников, в электронном виде по адресу migrtrud@dzan-mo.ru с последующим подтверждением на бумажном носителе по форме согласно приложениям N 3 и N 4 к настоящему распоряжению.

2. Отделу трудовой миграции осуществлять сбор, анализ и обобщение информации о работе по замещению российскими гражданами рабочих мест (вакантных должностей), на которые предполагается привлечение иностранных работников.

3. Контроль за выполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.

Председатель Комитета

Ю.И. Рагозин