Постановление Главы Волоколамского муниципального района Московской области от 30 апреля 2013 г. N 1298 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Волоколамского муниципального района Московской области" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Главы Волоколамского муниципального района Московской области
от 30 апреля 2013 г. N 1298
"Об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Волоколамского муниципального района Московской области"

С изменениями и дополнениями от:

15 мая, 19 августа 2013 г., 30 апреля, 14 октября 2014 г.

Постановляю:

1. Утвердить Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Волоколамского муниципального района Московской области (прилагается).

2. Признать утратившими силу:

- постановление главы Волоколамского муниципального района Московской области от 22.06.2011 N 1896 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Волоколамского муниципального района Московской области",

- постановление главы Волоколамского муниципального района от 29.07.2011 N 2337 "О внесении изменений и дополнений в приложение к постановлению главы Волоколамского муниципального района от 22.06.2011 N 1896",

- постановление главы Волоколамского муниципального района от 27.08.2012 N 3003 "О внесении изменений в постановление главы Волоколамского муниципального района Московской области от 22.06.2011 N 1896".

3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 мая 2013 года.

4. Опубликовать настоящее постановление в газете "Волоколамский край" и разместить на официальном информационном Интернет-сайте администрации Волоколамского муниципального района Московской области.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Волоколамского муниципального района Е.И. Федосееву.

Глава Волоколамского муниципального района

В.Н. Карабанов

Положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Волоколамского муниципального района Московской области

С изменениями и дополнениями от:

15 мая, 19 августа 2013 г., 30 апреля, 14 октября 2014 г.

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение применяется при определении заработной платы работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Волоколамского муниципального района Московской области.

1.2. Заработная плата работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Волоколамского муниципального района Московской области включает в себя должностные оклады (тарифные ставки), компенсационные и стимулирующие выплаты.

2. Установление должностных окладов и тарифных ставок

2.1. Должностные оклады руководителей и специалистов муниципальных учреждений физической культуры и спорта Волоколамского муниципального района Московской области (далее - учреждения) устанавливаются согласно приложениям N 1 - 3 к настоящему Положению.

2.2. Размер должностного оклада работника в пределах минимального и максимального размеров устанавливается в соответствии с системой оплаты труда учреждения, устанавливаемой с учетом мнения представительного органа работников.

2.3. Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений устанавливаются согласно приложению N 4 к настоящему Положению.

Тарифные разряды оплаты труда тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений соответствуют тарифным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).

2.4. Руководителям муниципальных учреждений предоставляется право устанавливать оплату труда высококвалифицированным рабочим, имеющим квалификационный разряд не ниже 5, занятым на важных и ответственных работах, исходя из тарифной ставки 9, 10 разрядов тарифной сетки.

Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, утверждается главой Волоколамского муниципального района Московской области.

2.5. Заместителям руководителей учреждений физической культуры и спорта, главным бухгалтерам, заместителям руководителей структурных подразделений учреждений устанавливается должностной оклад на 10 - 20 процентов ниже предусмотренного по должности соответствующего руководителя.

2.6. Группы по оплате труда руководителей определяются в соответствии с Порядком отнесения государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области к группам по оплате труда руководителей, утвержденным Комитетом по труду и занятости населения Московской области, по представлению отделом по делам молодежи, физической культуры и спорта администрации Волоколамского муниципального района.

Информация об изменениях:

Постановлением Главы Волоколамского муниципального района Московской области от 14 октября 2014 г. N 1707 настоящее Положение дополнено пунктом 2.7

2.7. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений и средней заработной платы работников этих учреждений за отчетный год устанавливается в кратности от 1 до 3.

3. Повышение должностных окладов (тарифных ставок)

3.1. Работникам, имеющим почетные звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеется словосочетание "Заслуженный работник физической культуры", должностной оклад повышается на 20 процентов.

Работникам, имеющим почетные спортивные звания, звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеются следующие словосочетания: "Заслуженный тренер", "Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного класса", "Гроссмейстер", должностной оклад повышается на 10 процентов.

3.2. Руководителям и специалистам муниципальных учреждений, имеющим ученую степень кандидата наук и работающим по соответствующему профилю, должностной оклад повышается на 10 процентов.

Руководителям и специалистам муниципальных учреждений, имеющим ученую степень доктора наук и работающим по соответствующему профилю, должностной оклад повышается на 20 процентов.

3.3. При одновременном возникновении у работника права на повышение должностного оклада в соответствии с пунктами 3.1 - 3.2 настоящего Положения должностной оклад повышается по одному из оснований по выбору работника.

3.4. Работникам муниципальных учреждений, имеющим почетные звания, не указанные в пункте 3.1, должностной оклад повышается на 10 процентов при условии соответствия почетного звания или ученой степени профилю учреждения.

3.5. Изменение должностных окладов производится в соответствии с приказом по учреждению в следующие сроки:

3.5.1. При присвоении почетного звания, почетного спортивного звания, звания - со дня их присвоения.

3.5.2. При присвоении квалификационной категории - со дня присвоения в соответствии с приказом Министерства физической культуры, спорта, туризма и работы с молодежью Московской области или отдела по делам молодежи, физической культуры и спорта администрации Волоколамского муниципального района, а для заместителя директора по учебной работе, учителя, преподавателя, методиста, педагога-организатора, педагога-психолога, воспитателя - в соответствии с приказом Министерства образования Московской области.

3.5.3. При присуждении ученой степени - со дня вступления в силу решения о присуждении ученой степени.

3.6. Руководителям и специалистам, работающим в сельской местности, должностные оклады повышаются на 25 процентов, при этом размеры выплат указанным работникам определяются из суммы должностного оклада (ставки заработной платы), увеличенной на вышеуказанный размер.

3.7. Работникам учреждений, непосредственно работающим с инвалидами и лицами с недостатками в физическом и умственном развитии, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 15 процентов.

3.8. Работникам, работающим в учреждениях, имеющих в оперативном управлении спортивные сооружения, оборудованные специализированными местами для питания и проживания, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 70 процентов.

3.9. При расчете оплаты труда повышения должностных окладов (тарифных ставок), установленные в пунктах 3.4, 3.6 - 3.8 настоящего Положения, суммируются.

4. Надбавки и доплаты

4.1. При оплате труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) особо опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются доплаты:

4.1.1. За выполнение тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда - до 12 процентов от должностного оклада (тарифной ставки).

4.1.2. За выполнение работ с особо опасными условиями труда - до 24 процентов от должностного оклада (тарифной ставки).

Установление вышеуказанных доплат производится по результатам аттестации рабочих мест.

4.2. За работу в ночное время работникам учреждений устанавливаются доплаты в размере не менее 35 процентов часовой тарифной ставки (части должностного оклада) за час работы в ночное время.

4.3. Работникам, награжденным почетным знаком "За заслуги в развитии физической культуры и спорта", знаком "Отличник физической культуры и спорта", устанавливается надбавка в размере 10 процентов.

Информация об изменениях:

Постановлением Главы Волоколамского муниципального района Московской области от 15 мая 2013 г. N 1409 пункт 4.4 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 мая 2013 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

4.4. Руководителям муниципальных учреждений могут устанавливаться надбавки и доплаты за сложность и напряженность в работе до 50% в соответствии с распоряжением главы Волоколамского муниципального района Московской области.

5. Выплаты стимулирующего характера

5.1. Администрация Волоколамского муниципального района Московской области предусматривает муниципальным учреждениям бюджетные средства на установление выплат стимулирующего характера в размере от 1 до 10 процентов фонда оплаты труда учреждения.

Учреждение в пределах выделенных бюджетных ассигнований самостоятельно определяет размер и порядок выплат стимулирующего характера.

Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждения производят с учетом:

результатов деятельности работников;

целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;

мнения представительного органа работников.

Учреждение может предусматривать следующие виды выплат стимулирующего характера:

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;

выплаты за качество выполняемых работ;

премиальные выплаты по итогам работы.

5.2. Учреждение осуществляет выплаты стимулирующего характера из бюджетных средств в пределах фонда оплаты труда и средств, полученных от платных дополнительных предусмотренных уставом учреждения услуг, предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, в порядке, установленном администрацией Волоколамского муниципального района Московской области.

5.3. Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).

5.4. Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от платных дополнительных предусмотренных уставом учреждения услуг, предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).

5.5. Руководителям муниципальных учреждений Волоколамского муниципального района Московской области выплаты стимулирующего характера устанавливаются главой Волоколамского муниципального района.

Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера его должностного оклада.

Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от платных дополнительных предусмотренных уставом учреждения услуг, предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера его должностного оклада.

Информация об изменениях:

Постановлением Главы Волоколамского муниципального района Московской области от 30 апреля 2014 г. N 729 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 мая 2014 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 1
к Положению

Должностные оклады
руководителей

С изменениями и дополнениями от:

19 августа 2013 г., 30 апреля 2014 г.

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.)
	I	II	III	IV	V	VI	VII
Генеральный директор учреждения	24760 - 27238
Директор (заведующий) учреждения	23018 - 25328	21330 - 23465	19691 - 21658	18282 - 20113	16872 - 18564	15757 - 17327	14345 - 15781
Директор центра (сборных команд, олимпийской подготовки, спортивной направленности)	23018 - 25328	21330 - 23465	19691 - 21658	18282 - 20113
Директор (начальник) клуба (спортивного, спортивно-технического, стрелково-спортивного, физкультурно-оздоровительного для спортсменов-инвалидов)	21330 - 23465	19691 - 21658	18282 - 20113	16872 - 18564
Главный инженер	21330 - 23465	19690 - 21658	18282 - 20113	16872 - 18564
Главный тренер	19690 - 21658	18282 - 20113	16872 - 18564
Начальник управления	21330 - 23465	19690 - 21658	18282 - 20113	16872 - 18564
Заведующий (директор) гостиницей	19690 - 21658	18282 - 20113	16872 - 18564	15757 - 17327	14346 - 15781
Начальник водной станции	15757 - 17327	14346 - 15781	13091 - 14403	12129 - 13349
Начальник радиостанции	15757 - 17327	14346 - 15781	13091 - 14403	12129 - 13349
Начальник отдела:
основного отдела	19690 - 21658	18282 - 20113	16872 - 18564	15757 - 17327	14346 - 15781	13091 - 14403
неосновного отдела	16872 - 18564	15757 - 17327	14346 - 15781	13091 - 14403	12129 - 13349
Начальник мастерской по ремонту спортивной техники и снаряжения:
высшее образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 5 лет	15757 - 17327
высшее образование и стаж работы не менее 3 лет по профилю мастерской	14346 - 15781
среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет по профилю мастерской	13091 - 14403
Заведующий вспомогательными подразделениями:
заведующий библиотекой, общежитием, столовой	15757 - 17327
заведующий центральным складом	10023 - 11027
заведующий складом	9753 - 10733

Примечания:

Конкретный размер должностного оклада руководителям учреждения устанавливается главой Волоколамского муниципального района Московской области в пределах минимального и максимального значения окладов с учетом объема и сложности выполняемых работ, накопленного опыта и профессиональных навыков, уровня образования и стажа работы.

Информация об изменениях:

Постановлением Главы Волоколамского муниципального района Московской области от 30 апреля 2014 г. N 729 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 мая 2014 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 2
к Положению

Должностные оклады
специалистов и служащих учреждений

С изменениями и дополнениями от:

19 августа 2013 г., 30 апреля 2014 г.

Наименование должностей	Месячные должностные оклады, установленные в зависимости от квалификационной категории (руб.)
	высшая	I	II	без категории
Спортсмен-инструктор:
мастер спорта международного класса - призер международных соревнований				27239 - 29960
мастер спорта международного класса - призер всероссийских соревнований				23458 - 25805
мастер спорта международного класса				20113 - 22120
мастер спорта России				17327 - 19059
кандидат в мастера спорта				14403 - 15847
имеющий первый спортивный разряд				12144 - 13367
Тренер-преподаватель по спорту (включая старшего), тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре (включая старшего)
имеющий квалификационную категорию	21658 - 23831	20113 - 22128	18564 - 20428
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее десяти лет или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре свыше пяти лет				17326 - 19059
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее трех лет, или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее шести лет, или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре свыше двух лет				15781 - 17360
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее двух лет или среднее профессиональное образование и стаж работы не менее пяти лет				14405 - 15846
имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее двух лет				13344 - 14687
имеющий среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы				12144 - 13360
Инструктор, инструктор-методист по физической культуре (включая старшего), инструктор-методист по адаптивной физической культуре (включая старшего):
старший инструктор	21658 - 23831
инструктор	20113 - 22128	18564 - 20428	17327 - 19059
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю свыше десяти лет				17327 - 19059
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю от пяти до десяти лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю свыше десяти лет				15781 - 17360
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю от двух до пяти лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю от пяти до десяти лет				14387 - 15846
имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы				12144 - 13360
имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы				11966 - 13334
Инструктор спортсооружения, инструктор-методист по работе с детьми:
старший инструктор	18564 - 20428
инструктор	18564 - 20428	17327 - 19059	15781 - 17358
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее одного года				14403 - 15846
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее трех лет				13349 - 14687
Инструктор водной станции:
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы на плавсредствах свыше пяти лет и спортивный разряд				13349 - 14687
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы на плавсредствах не менее трех лет				12143 - 13359
имеющий среднее (полное) общее образование и стаж работы на плавсредствах не менее одного года				10733 - 11810
Инструктор тира:
с дистанцией стрельбы 25 - 50 метров, имеющий среднее профессиональное (военное) образование, спортивный разряд и ведущий две-три спортивные секции				15781 - 17358
с дистанцией стрельбы до 25 метров, имеющий среднее профессиональное (военное) образование и ведущий до двух спортивных секций				14387 - 15846
имеющий среднее профессиональное (военное) образование, без предъявления требований к стажу работы				12140 - 13359
Педагог-организатор, педагог-психолог, аккомпаниатор, воспитатель:
имеющий квалификационную категорию	21658 - 23831	20113 - 22128	18564 - 20428
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю свыше десяти лет				18564 - 20428
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю от пяти до десяти лет				17327 - 19059
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю от двух до пяти лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю от пяти до десяти лет				15781 - 17358
имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю от двух до пяти лет				14403 - 15846
имеющий среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы				13349 - 14687
Врач-специалист:
имеющий квалификационную категорию	24350 - 26788	22476 - 24731	20872 - 22963
не имеющий квалификационной категории				17981 - 19778
Врач-стажер (имеющий перерыв в работе по специальности более 5 лет)				16376 - 18015
Медицинская сестра, инструктор по лечебной физкультуре, лаборант	16376 - 18015	14946 - 16444	13853 - 15241	12602 - 13863
Массажист:
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности массажиста свыше десяти лет				15781 - 17360
имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности массажиста свыше десяти лет				14403 - 15846
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в должности массажиста не менее пяти лет				13349 - 14687
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в должности массажиста не менее трех лет				12144 - 13359
имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальные курсы массажистов				10733 - 11810
Хореограф:		17649 - 22143	16080 - 17686	14670 - 16144

Примечание:

Присвоение квалификационной категории осуществляется на основе аттестации работников учреждений физической культуры и спорта

Информация об изменениях:

Постановлением Главы Волоколамского муниципального района Московской области от 30 апреля 2014 г. N 729 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 мая 2014 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 3
к Положению

Должностные оклады
общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих учреждений

С изменениями и дополнениями от:

19 августа 2013 г., 30 апреля 2014 г.

Наименование общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих	Месячные должностные оклады (руб.)
Заведующий архивом:
при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год и соответствующем количестве дел	8379 - 9212
при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год	8759 - 9640
Заведующий бюро пропусков	8759 - 9640
Заведующий камерой хранения	8379 - 9212
Заведующий канцелярией:
при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год	8379 - 9212
при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год	8759 - 9640
Заведующий копировально-множительным бюро	8759 - 9640
Заведующий машинописным бюро	8759 - 9640
Заведующий хозяйством	8759 - 9640
Начальник хозяйственного отдела:
при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к I - II группам по оплате труда руководителей	12130 - 13349
при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к III - IV группам по оплате труда руководителей	11050 - 12143
Комендант	9753 - 10733
Старший администратор	12130 - 13349
Администратор	11050 - 12143
Дежурный администратор	11050 - 12143
Архитектор, программист, электроник:
ведущий	18282 - 20113
I категории	15757 - 17327
II категории	13091 - 14403
Архитектор, программист, электроник	11050 - 12144
Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех специальностей), психолог, переводчик, сурдопереводчик, художник, экономист, юрисконсульт:
ведущий	15757 - 17327
I категории	13091 - 14403
Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех специальностей), психолог, переводчик, сурдопереводчик, художник, экономист, юрисконсульт	11050 - 12144
Инспектор (старший инспектор): по кадрам, по контролю за исполнением поручений	9753 - 10733
Секретарь, секретарь-машинистка, делопроизводитель	8759 - 9640
Дежурный: по залу (спортивному, тренажерному и т.п.), по общежитию, по гостинице	8759 - 9640
Агент	8379 - 9212
Кассир билетный (включая старшего)	8379 - 9212
Кассир	8759 - 9640
Механик	13091 - 14403
Специалист по кадрам	12129 - 13349
Техник:
I категории	12129 - 13349
II категории	9753 - 10733
Техник	8759 - 9640
Экспедитор по перевозке грузов, имеющий:
начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по установленной программе без предъявления требований к стажу работы	8425 - 9267
начальное профессиональное образование и стаж работы в должности экспедитора по перевозке грузов не менее 2 лет	8985 - 9891
Звукооператор
I категории	13345 - 14086
II категории	12174 - 13388

Информация об изменениях:

Постановлением Главы Волоколамского муниципального района Московской области от 30 апреля 2014 г. N 729 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 мая 2014 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 4
к Положению

Межразрядные тарифные коэффициенты
и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих

С изменениями и дополнениями от:

19 августа 2013 г., 30 апреля 2014 г.

Наименование	Разряды
	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
Межразрядные тарифные коэффициенты	1	1,041	1,093	1,143	1,273	1,308	1,441	1,582	1,738	1,905	2,093	2,241
Тарифные ставки (руб.)	7706	8023	8425	8808	9810	10080	11107	12192	13393	14680	16129	17270