Постановление Правительства Московской области от 9 сентября 2013 г. N 713/39 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственного казенного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области" и внесении изменений в некоторые постановления Правительства Московской области в сфере оплаты труда работников архивных учреждений Московской области" (утратило силу)

Постановление Правительства Московской области
от 9 сентября 2013 г. N 713/39
"Об утверждении Положения об оплате труда работников государственного казенного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области" и внесении изменений в некоторые постановления Правительства Московской области в сфере оплаты труда работников архивных учреждений Московской области"

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Московской области от 26 августа 2014 г. N 684/33 настоящее постановление признано утратившим силу

В целях приведения постановлений Правительства Московской области в сфере оплаты труда работников архивных учреждений Московской области в соответствие с нормативными правовыми актами Московской области Правительство Московской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области".

2. Внести в постановление Правительства Московской области от 27.09.2006 N 923/37 "О создании Государственного учреждения Московской области "Московский областной архивный центр" (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Московской области от 26.02.2007 N 113/6, от 09.07.2007 N 508/24, от 29.10.2007 N 809/38, от 01.02.2008 N 57/1, от 29.12.2008 N 1205/52, от 25.01.2010 N 29/2, от 16.11.2010 N 1010/53, от 31.01.2012 N 117/3, от 13.02.2013 N 74/5) (далее - Постановление) следующие изменения:

2.1. В пункте 2:

подпункт 2.1 признать утратившим силу;

в подпунктах 2.2 и 2.3 слово "Государственного" заменить словом "государственного".

2.2. Подпункт 4.3 пункта 4 признать утратившим силу.

2.3. В пункте 6 слово "Государственного" заменить словами "государственного казенного".

3. Внести в Положение о системе оплаты труда работников Государственного казенного учреждения Московской области "Московский областной архивный центр" (далее - Положение), утвержденное Постановлением, следующие изменения:

3.1. Наименование изложить в следующей редакции: "Положение о системе оплаты труда работников государственного казенного учреждения Московской области "Московский областной архивный центр".

3.2. В пункте 1 слово "Государственного" заменить словом "государственного".

3.3. Приложение к Положению изложить в следующей редакции:

"Приложение
к Положению о системе оплаты труда
работников государственного казенного
учреждения Московской области
"Московский областной архивный центр"
(в редакции постановления
Правительства Московской области
от 9 сентября 2013 г. N 713/39)

Должностные оклады
работников государственного казенного учреждения Московской области "Московский областной архивный центр"

N п/п	Наименование должности	Размер должностного оклада (в рублях)
1.	Директор	23 763
2.	Заместитель директора	20 741
3.	Заведующий отделом, заведующий отделом - главный бухгалтер, главный хранитель фондов, директор филиала	17 145
4.	Заместитель заведующего отделом, главный архивист, ведущий научный сотрудник	14 124
5.	Главный специалист, главный экономист, главный юрисконсульт, заведующий архивохранилищем 1 группы, старший научный сотрудник	11 152
6.	Заведующий архивохранилищем 2 группы, ведущий архивист, ведущий специалист, ведущий экономист, научный сотрудник	9666
7.	Архивист I категории, бухгалтер I категории, механик I категории, специалист I категории	6773
8.	Архивист II категории, старший хранитель фондов, бухгалтер II категории, заведующий складом	4933

".

4. Внести в Положение о порядке исчисления стажа работы работников Государственного казенного учреждения Московской области "Московский областной архивный центр" для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет (стаж работы) к должностному окладу (тарифной ставке), утвержденное Постановлением, следующие изменения:

4.1. Наименование изложить в следующей редакции: "Положение о порядке исчисления стажа работы работников государственного казенного учреждения Московской области "Московский областной архивный центр".

4.2. В преамбуле слово "Государственного" заменить словом "государственного".

5. Внести в постановление Правительства Московской области от 13.02.2013 N 74/5 "Об установлении должностных окладов работников государственных учреждений Московской области и внесении изменений в некоторые постановления Правительства Московской области в сфере оплаты труда" следующие изменения:

5.1. В подпункте 3 пункта 1 слово "Государственного" заменить словом "государственного".

5.2. Приложение N 3 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 3
к постановлению Правительства
Московской области
от 13 февраля 2013 г. N 74/5
(в редакции постановления
Правительства Московской области
от 9 сентября 2013 г. N 713/39)

Должностные оклады
работников государственного казенного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области"

N п/п	Наименование должностей	Размер должностного оклада (в рублях)
1.	Директор	23 763
2.	Заместитель директора	20 741
3.	Заведующий отделом - главный бухгалтер, заведующий отделом, главный хранитель фондов, директор филиала	17 145
4.	Заместитель заведующего отделом, главный архивист, ведущий научный сотрудник, заместитель директора филиала	14 124
5.	Главный специалист, главный экономист, главный юрисконсульт, заведующий архивохранилищем 1 группы, старший научный сотрудник	11 152
6.	Заведующий архивохранилищем 2 группы, ведущий архивист, ведущий специалист, ведущий экономист, научный сотрудник	9666
7.	Архивист I категории, бухгалтер I категории, механик I категории, специалист I категории	6707
8.	Архивист II категории, старший хранитель фондов, бухгалтер II категории, заведующий складом	4933

".

6. Внести в Приложение N 1 к Положению об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области "Государственный архив историко-политических документов Московской области", утвержденному постановлением Правительства Московской области от 05.04.2012 N 441/12 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области "Государственный архив историко-политических документов Московской области" (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Московской области от 13.02.2013 N 74/5), следующие изменения:

6.1. Строку 3 признать утратившей силу.

6.2. В строке 4 слова "заведующий лабораторией" заменить словами "директор лаборатории".

7. Признать утратившими силу:

постановление Правительства Московской области от 29.11.2006 N 1102/46 "О некоторых вопросах организации деятельности государственного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области";

пункт 3 постановления Правительства Московской области от 26.02.2007 N 113/6 "О некоторых вопросах, связанных с оплатой труда работников отдельных государственных учреждений Московской области";

пункт 5 постановления Правительства Московской области от 09.07.2007 N 508/24 "О некоторых вопросах оплаты труда работников отдельных государственных учреждений Московской области";

пункт 2 постановления Правительства Московской области от 29.10.2007 N 809/38 "О внесении изменений в некоторые положения о системе оплаты труда работников государственных учреждений Московской области, находящихся в ведомственном подчинении Главного архивного управления Московской области";

постановление Правительства Московской области от 30.05.2008 N 397/19 "О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда работников государственного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области".

8. Главному управлению по информационной политике Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете "Ежедневные новости. Подмосковье".

Временно исполняющий обязанности Губернатора Московской области

А.Ю. Воробьёв

Положение
об оплате труда работников государственного казенного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области"
(утв. постановлением Правительства Московской области
от 9 сентября 2013 г. N 713/39)

1. Настоящее Положение устанавливает размеры и условия оплаты труда работников государственного казенного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области" (далее - Учреждение).

2. Размер заработной платы работников Учреждения устанавливается исходя из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.

3. Размеры должностных окладов работников Учреждения индексируются соразмерно изменению должностного оклада специалиста II категории в органах государственной власти Московской области в соответствии с законодательством Московской области.

4. Работникам Учреждения устанавливаются:

а) ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере до 50 процентов должностного оклада;

б) ежемесячная премия по результатам работы в размере до 70 процентов должностного оклада;

в) ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах:

при стаже работы	(процентов)
от 1 до 5 лет включительно	10
от 5 до 10 лет включительно	15
от 10 до 15 лет включительно	20
от 15 до 20 лет включительно	25
свыше 20 лет	30

г) единовременная материальная помощь в размере двух должностных окладов;

д) иные выплаты, предусмотренные федеральным законодательством и законодательством Московской области.

5. Исчисление стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, производится в порядке согласно приложению к настоящему Положению.

6. Размер выплаты работникам Учреждения ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность, специальный режим работы, ежемесячной премии по результатам работы устанавливается руководителем Учреждения с учетом мнения представительного органа работников Учреждения.

7. Установление выплат стимулирующего характера производится в пределах средств экономии фонда оплаты труда с учетом показателей результатов труда, устанавливаемых локальными нормативными актами Учреждения с учетом мнения представительного органа работников или коллективным договором.

8. Руководителю Учреждения размер и условия выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность, специальный режим работы, ежемесячной премии по результатам работы и других выплат стимулирующего характера устанавливаются Главным архивным управлением Московской области с учетом показателей эффективности деятельности Учреждения в пределах фонда оплаты труда Учреждения.

9. Работникам Учреждения, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и работникам структурных подразделений по защите государственной тайны выплачивается ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу в размерах, установленных постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", за счет и в пределах утвержденного в установленном порядке фонда оплаты труда.

10. При формировании фонда оплаты труда работников Учреждения на выплату должностных окладов предусматриваются средства на выплату (в расчете на одного работника в год):

12 должностных окладов;

ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере 2,5 должностного оклада;

ежемесячной надбавки за выслугу лет в размере 2 должностных окладов;

ежемесячной премии по результатам работы в размере 3 должностных окладов;

ежемесячной надбавки к должностному окладу работников, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, в размере 1 должностного оклада;

материальной помощи в размере 2 должностных окладов.

Приложение
к Положению об оплате труда работников
государственного казенного учреждения
Московской области
"Центральный государственный архив
Московской области"

Положение
о порядке исчисления стажа работы работников государственного казенного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области" для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу

1. Настоящее Положение устанавливает порядок исчисления стажа работы работников государственного казенного учреждения Московской области "Центральный государственный архив Московской области" (далее - Учреждение), дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу.

2. В стаж работы, дающий право работникам Учреждения на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу, включаются:

1) время работы в архивах организаций, государственных учреждениях на должностях руководителей, специалистов и служащих;

2) время прохождения государственной и муниципальной службы;

3) время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

4) иные периоды времени, аналогичные периодам времени, установленным законодательством о государственной гражданской службе для включения в стаж государственной гражданской службы;

5) периоды повышения квалификации и профессиональной переподготовки, обучения в аспирантуре высших учебных заведений при условии, что этим периодам непосредственно предшествовала работа на должностях, указанных в подпункте 1 настоящего Положения.

3. Стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу, устанавливается комиссией по установлению стажа работы работников Учреждения (далее - Комиссия) на основании соответствующих документов.

Численность и персональный состав Комиссии утверждаются директором Учреждения.

4. Основным документом для определения стажа работы является трудовая книжка.

В случаях когда стаж работы не подтверждается записями в трудовой книжке, он может быть подтвержден иными документами, соответствующими установленным законодательством требованиям.

5. Ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу выплачивается со дня возникновения права на ее установление.

Если у работника Учреждения право на установление или изменение размера ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу наступило в период, когда за ним сохранялся средний заработок, выплачивалось пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам, ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу устанавливается со дня, следующего за днем окончания указанных периодов.