Постановление администрации муниципального образования город Краснодар
от 14 октября 2010 г. N 8053
"О внесении изменений в постановление главы муниципального образования
город Краснодар от 28.11.2008 N 4154 "Об утверждении Положения об установлении
отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений
здравоохранения муниципального образования город Краснодар"
Постановлением администрации муниципального образования город Краснодар от 24 сентября 2012 г. N 8470 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2012 г.
В целях совершенствования условий оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения постановляю:
1. Внести в постановление главы муниципального образования город Краснодар от 28.11.2008 N 4154 "Об утверждении Положения об установлении отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения муниципального образования город Краснодар" следующие изменения:
1.1. Пункт 15 раздела 2 Положения об установлении отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения муниципального образования город Краснодар (далее - Положение) дополнить абзацем пятым следующего содержания:
"Врачам - руководителям учреждений здравоохранения, их заместителям - врачам, заместителям по работе с сестринским персоналом, главным медицинским сестрам и заведующим организационно-методическим отделом (кабинетом) квалификационная категория учитывается по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или по клинической специальности.".
1.2. Пункт 18 раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:
"18. Оплата труда работников, занимающих общеотраслевые должности служащих и осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, производится по условиям, предусмотренным постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 27.11.2008 N 4089 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования город Краснодар", с учетом условий, предусмотренных пунктом 11 настоящего Положения.".
1.3. Пункт 21 раздела 3 Положения изложить в следующей редакции:
"21. Должностной оклад руководителя учреждения определяется трудовым договором и устанавливается в кратном отношении (далее - кратность) к средней заработной плате работников основного персонала возглавляемого им учреждения (без заработной платы заместителей (директоров), главной медицинской сестры) и составляет до 5 размеров указанной средней заработной платы с последующим округлением до единиц.".
1.4. Абзац первый пункта 22 раздела 3 Положения изложить в следующей редакции:
"22. При расчете средней заработной платы не учитываются выплаты компенсационного характера работников основного персонала для всех муниципальных учреждений здравоохранения муниципального образования город Краснодар и, кроме того, доплаты за счет сложившейся экономии фонда заработной платы по учреждениям здравоохранения, финансируемых из средств местного бюджета (бюджета муниципального образования город Краснодар), а также доплаты, надбавки, установленные постановлениями администрации муниципального образования город Краснодар.".
1.5. Пункт 28 раздела 3 Положения дополнить абзацем вторым следующего содержания:
"Руководителям, заместителям руководителя (директора), главной медицинской сестре и главному бухгалтеру учреждения устанавливаются стимулирующие выплаты, предусмотренные разделом 5 Положения".
1.6. Раздел 2 "Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал" приложения N 2 к Положению дополнить строкой "6 квалификационный уровень":
6 квалификационный уровень |
Фельдшер, осуществляющий свою деятельность в фельдшер- ско-акушерских пунктах, являющихся структурными подраз- делениями амбулаторно-поликлинических муниципальных уч- реждений здравоохранения |
0,98 |
1.7. Строку "3 квалификационный уровень" раздела 3 "Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры" приложения N 2 к Положению изложить в следующей редакции:
3 квалификационный уровень |
Врач-терапевт участковый, врач-педиатр участковый, врачи-специалисты стационарных подразделений (в том числе дневных стационаров) лечебно-профилактических учреждений, врач приемного отделения, врач-неонатолог, врач выездной бригады скорой медицинской помощи, врач постоянно действующего передвижного медицинского отряда (установки), врач выездной психиатрической бригады ско- рой медицинской помощи, врач общей практики, врач це- хового участка |
0,20 |
1.8. Строку "4 квалификационный уровень" раздела 3 "Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры" приложения N 2 к Положению изложить в следующей редакции:
3#квалификационный уровень |
Врач-специалист хирургического профиля, оперирующий в отделениях и структурных подразделениях стационаров ле- чебно-профилактических учреждений: акушерское (в том числе физиологическое, обсервацион- ное, патологии беременности); гинекологическое; гнойной хирургии; колопроктологическое; ортопедическое; отоларингологическое; офтальмологическое; рентгенохирургических методов диагностики и лечения (в том числе кабинет); родовое (родильное); сосудистой хирургии; травматологическое (в том числе травмы кисти); травматолого-ортопедическое; урологическое (в том числе по пересадке почки); хирургическое; эндоскопическое. Врачи-анестезиологи-реаниматологи: отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) для реани- мации и интенсивной терапии стационаров больничных уч- реждений, отделений экстренной и планово-консультатив- ной помощи, групп анестизиологии-реанимации станций (отделений) скорой медицинской помощи. Врачи-хирурги, врачи-урологи и врачи-рентгенологи: от- делений рентгеноударноволнового дистанционного дробле- ния камней, лазерной хирургии; врачи-хирурги всех наи- менований отделений экстренной и планово-консультатив- ной помощи; врачи-эндоскописты, осуществляющие лечебные мероприятия в стационарах; врачи-патологоанатомы. Врачи-хирурги и врачи-эндоскописты при их работе в стационаре и поликлинике (амбулаторно-поликлиническом подразделении), если по объему работы невозможно выде- ление должности врача-хирурга соответствующей специаль- ности для амбулаторного приема больных по этой специ- альности. Старший врач станций (отделений) скорой медицинской помощи. Старшие: провизор-аналитик, провизор-технолог; прови- зор-технолог и провизор-аналитик: контрольно-аналити- ческой лаборатории, центра контроля качества и сертифи- кации лекарственных средств, по информационной работе |
0,23 |
1.9. Исключить слово "логопед" из строки "1 квалификационный уровень" раздела 4 "Профессиональная квалификационная группа "Специалисты с высшим профессиональным образованием муниципальных учреждений здравоохранения" приложения N 2 к Положению.
1.10. Пункт 6 приложения N 3 к Положению изложить в следующей редакции:
"6. При определении величины показателя "число врачебных должностей" учитываются должности самих руководителей, их заместителей-врачей, врачей-руководителей структурных подразделений, врачей для амбулаторно-поликлинического приема, зубных врачей, врачей. Должности учитываются только в целых числах, дробная часть не учитывается.".
1.11. Пункт 1.8 раздела 1 "Учреждения, подразделения, отделения (палаты), кабинеты и должности с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право работника на выплату компенсационного характера к окладу (должностному окладу) в размере 15%" приложения N 7 к Положению исключить.
1.12. Пункт 1.9 раздела 1 "Учреждения, подразделения, отделения (палаты), кабинеты и должности с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право работника на выплату компенсационного характера к окладу (должностному окладу) в размере 15%" приложения N 7 к Положению дополнить абзацами следующего содержания:
"врач (в том числе руководитель структурного подразделения), работающий на обеспечении круглосуточного приема в травматологических (медицинских) пунктах;
средний медицинский персонал, работающий на обеспечении круглосуточного приема в травматологических (медицинских) пунктах;
медицинский персонал лечебно-профилактических учреждений, оказывающих медицинскую помощь больным кожно-венерологического и инфекционного профиля.".
1.13. Пункт 1 приложения N 10 к Положению изложить в следующей редакции:
|---+---------------------------------------------------------+--------+--------+--------|
| 1 | Старшим врачам станций (отделений) скорой медицинской| 30% | 55% | 80% |
| |помощи: | | | |
| | врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и| | | |
| |водителям, в том числе состоящим в штате автотранспортных| | | |
| |предприятий, выездных бригад станций (отделений) скорой| | | |
| |медицинской помощи и выездных реанимационных гематологи-| | | |
| |ческих бригад; | | | |
| | врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и| | | |
| |водителям выездных бригад отделений плановой и экстренной| | | |
| |консультативной медицинской помощи; | | | |
| | врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу| | | |
| |больницы скорой медицинской помощи; | | | |
| | врачам выездных бригад станций (отделений) скорой ме-| | | |
| |дицинской помощи, перешедших на должность главного врача,| | | |
| |заместителя главного врача или заведующего отделением| | | |
| |(подстанцией) скорой медицинской помощи; | | | |
| | медицинским сестрам и фельдшерам выездных бригад стан-| | | |
| |ций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедших на| | | |
| |должность медицинской сестры или фельдшера по приему вы-| | | |
| |зовов; | | | |
| | врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу| | | |
| |хосписов | | | |
|---+---------------------------------------------------------+--------+--------+--------|
1.14. Абзац двадцать девятый приложения N 10 к Положению изложить в следующей редакции:
"после прекращения временной инвалидности или болезни, вызвавших увольнение из учреждений (подразделений), а также в случае увольнения с работы, на которую работник был переведен по этим основаниям;".
1.15. Приложение N 13 к Положению дополнить пунктом 10 следующего содержания:
"10. Тарификационный список работников:
Ф.И.О. |
1 |
||
Наименование должности, профессии |
2 |
||
Оклад (с учетом повышающего коэффициента) |
3 |
||
Объем работы по данной должности |
4 |
||
Итого оклад с учетом объема работы |
5=гр.3*гр.4 |
||
Компенсационные выплаты* |
За работу в сельской местности |
размер |
6 |
сумма |
7=гр.5*гр.6 |
||
Работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда |
размер |
8 |
|
сумма |
9=гр.5*гр.8 |
||
За работу со сведениями, составляющими государственную тайну, их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами |
размер |
10 |
|
сумма |
11=гр.5*гр.10 |
||
Итого |
12=гр.7+гр.9+гр.11 |
||
Стимулирующие выплаты* |
Персональная выплата |
размер |
15 |
сумма |
16=гр.5*гр.15 |
||
За стаж непрерывной работы |
размер |
17 |
|
сумма |
18=гр.5*гр.17 |
||
За квалификационную категорию |
размер |
19 |
|
сумма |
20=гр.5*гр.19 |
||
За ученую степень |
размер |
21 |
|
сумма |
22=гр.5*гр.21 |
||
За наличие почетного звания |
размер |
23 |
|
сумма |
24=гр.5*гр.23 |
||
Итого |
25=гр.16+гр.18+гр.20+гр.22+гр.24 |
||
Всего |
26=гр.5+гр.12+гр.25 |
||
Примечание (указывается присвоенная категория с указанием специальности и даты присвоения, присужденная ученая степень, присвоенное почетное звание) |
27 |
"*" возможно включение других выплат, предусмотренных действующим законодательством.".
2. Информационно-аналитическому управлению администрации муниципального образования город Краснодар (Кожанов):
2.1. Опубликовать официально настоящее постановление в средствах массовой информации.
2.2. Разместить настоящее постановление на официальном Интернет-портале администрации муниципального образования город Краснодар и городской Думы Краснодара.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования город Краснодар Н.В. Маханько.
Глава муниципального |
В.Л. Евланов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Отраслевой системой оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения предусматривается установление окладов медицинских работников на основе отнесения занимаемых ими должностей к определенным профессиональным квалификационным группам. Вносимыми изменениями предусматривается, в частности, уточнение количества этих квалификационных групп и перечней соотносимых с ними профессий.
Внесены изменения в условия оплаты труда руководителей ряда медицинских учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров и главных медсестер.
Для оптимизации работы квалификационной комиссии по установлению размеров должностных окладов медицинских работников разработана и утверждена типовая форма тарификационного списка.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 14 октября 2010 г. N 8053 "О внесении изменений в постановление главы муниципального образования город Краснодар от 28.11.2008 N 4154 "Об утверждении Положения об установлении отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения муниципального образования город Краснодар"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст постановления опубликован в газете "Краснодарские известия" от 9 ноября 2010 г. N 202
Постановлением администрации муниципального образования город Краснодар от 24 сентября 2012 г. N 8470 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2012 г.