Приложение N 3. Нормативы штатной численности организации, осуществляющей стационарное социальное обслуживание населения Краснодарского края, "Детский дом-интернат для умственно отсталых детей" (из расчета на 200 детей-инвалидов)

Приложение N 3

Нормативы
штатной численности организации, осуществляющей стационарное социальное обслуживание населения Краснодарского края, "Детский дом-интернат для умственно отсталых детей" (из расчета на 200 детей-инвалидов)
(утв. приказом министерства социального развития и семейной политики Краснодарского края от 25 ноября 2014 г. N 956)

N	Должность	Количество штатных единиц
1	Директор	1
2	Заместитель директора
3	Заместитель директора по пожарной безопасности	1
4	Главный бухгалтер	1
5	Бухгалтер
6	Кассир	1
7	Делопроизводитель	1
8	Инженер
9	Начальник отдела кадров	1
10	Инспектор по кадрам	1
11	Заведующий прачечной	1
12	Заведующий складом
13	Заведующая хозяйством	1
14	Агент по снабжению	1
15	Библиотекарь	1
16	Культорганизатор	1
17	Музыкальный руководитель	1
18	Парикмахер	2
19	Дезинфектор	1
20	Лифтер	5
21	Техник	1
22	Рабочие прачечной	5
23	Швея по ремонту одежды
24	Экспедитор	1
25	Грузчик	1
26	Гардеробщик
27	Сестра-хозяйка	1
28	Кладовщик	1
29	Секретарь-машинистка	1
30	Подсобный рабочий	10
31	Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования	2
32	Слесарь-сантехник	2
33	Столяр	2
34	Электромонтер по обслуживанию подстанции	1 - при наличии собственной электроподстанции
35	Уборщик служебных помещений	расчет производится из площади помещений и утвержденной нормы на 1 человека
36	Охранник (сторож)	4 - 5 - при круглосуточное режиме работы по 1 человеку в смену
37	Уборщик территорий	расчет производится исходя из площади территорий и утвержденной нормы на 1 человека
38	Конюх	1 - при наличии гужевого транспорта
39	Садовник	1 - при наличии участка и зеленых насаждений, площадью не менее 1,5 га
40	Возчик (при вывозе нечистот)	1 - при отсутствии канализации
41	Машинист насосных установок	4 - 5 - при круглосуточном режиме работы по 1 человеку в смену
42	Водитель	4
43	Оператор кабельной	4-5 круглосуточно
44	Рабочий по обслуживанию зданий и сооружений	4
45	Специалист по пожарной безопасности	2
I. Приемное отделение
1	Заведующий отделением	1
2	Оператор электронно-вычислительной машины	1
3	Администратор	1
4	Помощник воспитателя	1
5	Медицинская сестра	1
II. Отделение медико-социальной реабилитации детей-инвалидов (максимальное количество детей в группе - 12 человек)
1	Заведующий отделением	1
2	Психиатр	1
3	Врач-терапевт	2
4	Стоматолог	0,5
5	Психолог	2
6	Главная медицинская сестра	1
7	Врач-педиатр	1
8	Врач-физиотерапевт	1
9	Врач по лечебной физкультуре	1
10	Делопроизводитель	1
11	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1 на 75 детей-инвалидов, самостоятельно передвигающихся
12	Медицинская сестра (при круглосуточном содержании)	1 на 30 коек, но не менее 6 для круглосуточного поста
13	Медицинская сестра диетическая	2
14	Медицинский дезинфектор	1
15	Сестра-хозяйка	1
16	Медицинская сестра процедурной	1
17	Медицинская сестра по массажу	1
18	Медицинская сестра стерилизационной	1
19	Фармацевт	1
20	Санитарка (мойщица) на каждую реабилитационную группу	6 круглосуточно
21	Социальный педагог	1
22	Педагог-дефектолог	1
23	Медицинская сестра (физиотерапевтические процедуры)	1
24	Реабилитолог	2
25	Воспитатель	3 на 1 группу
III. Отделение психолого-педагогической помощи (максимальное количество детей в группе - 10 человек)
1	Заведующий отделением	1
2	Делопроизводитель	1
3	Психолог	2
4	Врач-психотерапевт	1
5	Логопед	2
6	Педагог дополнительного образования	согласно учебному плану (при нагрузке на учителя 20 часов в неделю)
7	Учитель (по каждому классу). Наполняемость до 15 человек	согласно учебному плану (при нагрузке на учителя 20 часов в неделю)
8	Методист	1
9	Воспитатель (при круглосуточном содержании)	3 на группу (наполняемость группы не более 10 детей-инвалидов)
10	Социальный педагог	1
11	Реабилитолог	1
12	Санитарка (мойщица)	4 круглосуточно
IV. Отделение социально-трудовой реабилитации (максимальное количество детей в группе - 12 человек)
1	Заведующий отделением	1
2	Делопроизводитель	1
3	Социальный педагог	1
4	Помощник воспитателя	1
5	Психолог	1
6	Инструктор по труду	1 на каждую учебную группу
8	Воспитатель	3 круглосуточно
9	Санитарка (мойщица)	4 круглосуточно
V. Отделение социально-консультативной помощи
1	Заведующий отделением	1
2	Документовед	1
3	Юрисконсульт	1
VI. Отделение милосердия (из расчета на 5 реабилитационных групп по 5 человек)
1	Заведующий отделением	1
2	Медицинская сестра (по диетпитанию)	1
3	Старшая медицинская сестра	1
4	Медицинская сестра (по массажу)	2
5	Младший медицинский персонал (младшая медицинская сестра по уходу за больными, санитарка (мойщица), сестра-хозяйка; при круглосуточном содержании)	22
6	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1
7	Буфетчик	1 на 10 коек
8	Уборщик	1 на 10 коек
9	Реабилитолог	1
10	Воспитатель	2

При госпитализации детей - сиделка - 1 ставка.

Примечание:

1. Количество специалистов по пожарной безопасности вводится на организацию и филиалы организации. При площади зданий более 7000,0 кв. м. вводятся дополнительные ставки специалистов по пожарной безопасности по 2 ставки на смену.

2. Должность оператора котельной вводится при наличии котельной на балансе организации по нормативам численности рабочих котельных установок и тепловых сетей.

3. Количество штатных единиц уборщика производственных и служебных помещений устанавливается из расчета: одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию.

4. Должность водителя автомобиля вводится при наличии автомобиля.

5. Должности врачей-специалистов, медицинской сестры по массажу, медицинской сестры по физиотерапии, инструктора по лечебной физкультуре, лаборанта вводятся при наличии медицинской лицензии на данный вид деятельности, оборудования и оборудованных помещений в соответствии с требованиями СанПиНов.

Руководитель стационарного учреждения социального обслуживания "Детский дом-интернат для умственно отсталых детей", исходя из производственной необходимости и по согласованию с учредителем, может в пределах установленного фонда заработной платы вводить в штат Учреждения должности, не предусмотренные штатными нормативами, или вводить дополнительные должности за счет ассигнований, выделенных из соответствующего бюджета на эти цели.

Начальник управления по социальной поддержке граждан министерства социального развития и семейной политики Краснодарского края

Л.А. Рыбина