|
N п/п
|
Мероприятия
|
Срок исполнения
|
Ответственные исполнители
|
|
Наименование раздела
|
|
1. Организация проведения департаментом мониторинга правоприменения нормативных правовых актов Краснодарского края в целях реализации антикоррупционной политики и устранения коррупциогенных факторов
|
|
1.1.
|
Проведение обобщения, анализа и оценки информации о практике применения нормативных правовых актов департамента при осуществлении мониторинга правоприменения
|
текущий - на регулярной основе, в соответствии с утвержденными планами проведения мониторингов правоприменения
оперативный - в течение первого года действия нормативных правовых актов края
|
Отдел правовой и судебной работы
Начальник отдела
|
|
1.2.
|
Принятие (издание), изменение или признание утратившими силу (отмена) нормативных правовых актов департамента, направленных на устранение нарушений, выявленных при мониторинге правоприменения
|
по итогам выполнения пункта 1.1.
|
Отдел правовой и судебной работы
Начальник отдела
|
|
2. Противодействие коррупции в департаменте и отдельных сферах государственного управления Краснодарского края
|
|
2.1.
|
|
Обеспечение рассмотрения в департаменте вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) департамента и его должностных лиц
|
ежеквартально
|
Отдел правовой и судебной работы Начальник отдела
Руководители структурных подразделений
|
|
2.1.1.
|
|
Принятие мер, направленных на предупреждение нарушений, влекущих признание незаконными решений и действий (бездействия) департамента, и его должностных лиц
|
постоянно
|
Отдел правовой и судебной работы Начальник отдела
Руководители структурных подразделений
|
|
2.1.2.
|
|
В установленном законодательством порядке принятие мер ответственности в отношении должностных лиц, действия (бездействия)
которых признаны решением суда незаконными
|
по итогам рассмотрения вступивших в законную силу решений суда
|
Руководитель департамента
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2.1.3.
|
Принятие мер, направленных на устранение последствий, наступивших вследствие принятия ненормативного правового акта
|
по итогам рассмотрения вступивших в законную силу решений суда
|
Руководители структурных подразделений
|
|
3. Совершенствование работы кадрового подразделения департамента по профилактике коррупционных и иных правонарушений
|
|
3.1.
|
Принятие мер, направленных на выявление случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности государственной гражданской службы Краснодарского края
|
постоянно
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела
|
|
3.2.
|
Проведение проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Краснодарского края (количество проверок, результаты)
|
постоянно (в соответствии с постановлением Законодательного Собрания Краснодарского края от 21 апреля 2010 года N 1919-П, постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 25 июля 2013 года N 619)
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела
|
|
3.3.
|
Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими Краснодарского края (количество проверок, результаты)
|
II - III квартал текущего года (в соответствии с постановлением Законодательного Собрания Краснодарского
края от 21 апреля 2010 года N 1919-П,
постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 25 июля 2013 года N 619)
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела
|
|
3.4.
|
Организация работы по уведомлению гражданскими служащими представителя нанимателя в случае обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений и проверке сведений, содержащихся в указанных обращениях
|
постоянно
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела
|
|
3.5.
|
Принятие мер по итогам рассмотрения уведомления о склонении к коррупционному правонарушению
|
в случае поступления уведомления
|
Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
Руководитель департамента
|
|
3.6.
|
Проведение заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (количество проведенных заседаний, результаты)
|
постоянно
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела
|
|
3.7.
|
Осуществление контроля за выполнением государственными гражданскими служащими обязанности сообщать в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей
|
постоянно
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела
|
|
3.8.
|
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными гражданскими служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (оказание государственным гражданским служащим консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения)
|
постоянно
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела;
Отдел правовой и судебной работы Начальник отдела;
Руководители структурных подразделений
|
|
3.9.
|
Проведение мероприятий по формированию у государственных гражданских служащих негативного отношения к дарению подарков этим служащим в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей
|
постоянно
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела;
Отдел правовой и судебной работы Начальник отдела;
Руководители структурных подразделений
|
|
3.10.
|
По каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков, осуществление проверки в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и применение соответствующих мер ответственности
|
постоянно
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела;
Руководители структурных подразделений
|
|
3.11.
|
|
Корректировка в установленном порядке плана противодействия коррупции в департаменте
|
по мере необходимости
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела;
Руководители структурных подразделений
|
|
4. Установление обратной связи с гражданами, обеспечение права граждан на доступ к информации о деятельности департамента, повышение уровня правового просвещения населения
|
|
4.1.
|
Организация работы по рассмотрению сообщений граждан и организаций о фактах коррупции
|
постоянно
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела;
Контрольно-аналитический отдел Начальник отдела
|
|
4.2.
|
Обеспечение размещения на официальном сайте департамента сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственного гражданского служащего Краснодарского края, его (её) супруги (супруга) и несовершеннолетних детей и предоставление в установленном порядке этих сведений общероссийским средствам массовой информации для опубликования в связи с их запросами
|
ежегодно не позднее 14 мая (в соответствии с постановлением Законодательного Собрания Краснодарского края от 20 ноября 2013 года N 753-П)
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела;
Контрольно-аналитический отдел Начальник отдела
|
|
4.3.
|
Обеспечение размещения на официальном сайте департамента в сети Интернет информации об исполнении мероприятий по противодействию коррупции в департаменте
|
ежеквартально (до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом)
|
Отдел кадровой работы и контроля противодействия коррупции Заместитель начальника отдела;
Контрольно-аналитический отдел Начальник отдела
|
".
