Закон Краснодарского края от 11 февраля 2016 г. N 3321-КЗ "О внесении изменений в статьи 21 и 28 Закона Краснодарского края "О государственной гражданской службе Краснодарского края"

Принят Законодательным Собранием Краснодарского края
27 января 2016 г.

Глава администрации
(губернатор) Краснодарского края

В.И. Кондратьев

г. Краснодар

11 февраля 2016 года

N 3321-КЗ

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Закон дополнен положениями, в которых прописаны правила предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Краснодарского края.

Определено, что минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, используемого чиновником в служебном году, за который он предоставляется, - 28 календарных дней. Хотя бы одна из его частей должна составлять не менее 14 календарных дней.

Допускается перенос части отпуска, превышающей 28 календарных дней, на следующий служебный год (в случае если предоставление чиновнику отпуска по общим правилам может неблагоприятно отразиться на осуществлении задач и функций госоргана или на осуществлении чиновником полномочий). Соответствующее решение принимается представителем нанимателя, потребуется письменное согласие сотрудника. Перенесенная часть должна быть использована не позднее 12 месяцев после окончания периода, за который отпуск предоставлен.

Допускается замена части ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающей 28 календарных дней (полностью или частично), денежной компенсацией.

Закон вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Статья 1

Статья 2

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.