Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
Положение
о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Краснодарского края в министерстве курортов, туризма и олимпийского наследия Краснодарского края, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
(утв. приказом министерства курортов, туризма и олимпийского наследия Краснодарского края от 16 февраля 2016 г. N 47)
1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Краснодарского края в министерстве курортов, туризма и олимпийского наследия Краснодарского края (далее - гражданские служащие), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Гражданские служащие обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).
3. Гражданский служащий направляет уведомление, составленное по форме согласно приложению к настоящему Положению, в отдел правового сопровождения в управлении правового и кадрового сопровождения (далее - Отдел) министерства курортов, туризма и олимпийского наследия Краснодарского края.
4. Отдел осуществляет предварительное рассмотрение уведомления.
5. В ходе предварительного рассмотрения уведомления должностные лица Отдела имеют право проводить собеседование с гражданским служащим, направившим уведомление, получать от него письменные пояснения. Уполномоченные должностные лица могут направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником
5. По результатам предварительного рассмотрения уведомления Отделом подготавливается мотивированное заключение.
6 Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, представляются председателю комиссии министерства курортов, туризма и олимпийского наследия Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия) в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления в Отдел.
В случае направления запросов, указанных в абзаце втором пункта 4 настоящего Положения, уведомление, заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомления в Отдел. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка, в пункте 4 абзац второй отсутствует
7. Комиссия рассматривает уведомление и принимает по нему решение в порядке, установленном приказом министерства курортов и туризма Краснодарского края от 6 июля 2015 года N 111 "О комиссии министерства курортов и туризма Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов".
Министр |
Е.В. Куделя |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.