Приложение N 1. Положение об оплате труда работников муниципального казённого учреждения "Районное хозяйственное управление" муниципального образования Тихорецкий район

Приложение N 1

Утверждено
постановлением администрации
муниципального образования
Тихорецкий район
от 30.03.2012 N 528

Положение
об оплате труда работников муниципального казённого учреждения "Районное хозяйственное управление" муниципального образования Тихорецкий район

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение об оплате труда работников муниципального казённого учреждения "Районное хозяйственное управление" муниципального образования Тихорецкий район (далее - Положение) устанавливает порядок оплаты труда работников муниципального казённого учреждения "Районное хозяйственное управление" муниципального образования Тихорецкий район.

2. Оплата труда

2.1. Оплата труда работников муниципального казённого учреждения "Районное хозяйственное управление" муниципального образования Тихорецкий район (далее - МКУ "Районное хозяйственное управление") состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).

2.2. Размеры должностных окладов устанавливаются постановлением администрации муниципального образования Тихорецкий район.

2.3. Должностные оклады увеличиваются (индексируются) в сроки и в пределах размера повышения (индексации) должностных окладов муниципальных служащих муниципального образования Тихорецкий район. При увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.

2.4. К дополнительным выплатам относятся:

1) ежемесячная надбавка за сложность и напряжённость труда - в размере до 150 процентов должностного оклада, конкретный размер которых определяется начальником МКУ "Районное хозяйственное управление";

2) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается в пределах фонда оплаты труда), порядок выплаты и конкретный размер которых определяется начальником МКУ "Районное хозяйственное управление";

3) ежемесячное денежное поощрение в размере до 1,5 оклада;

4) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь - в размере до 4 должностных окладов.

2.5. Работникам МКУ "Районное хозяйственное управление" производятся иные выплаты, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

2.6. При формировании фонда оплаты труда работников МКУ "Районное хозяйственное управление" сверх средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчёте на год):

1) ежемесячной надбавки за сложность и напряжённость труда в размере 12 должностных окладов;

2) премии по результатам работы:

а) в размере 14 должностных окладов (за исключением уборщиков производственных и служебных помещений);

б) в размере 8 должностных окладов для уборщиков производственных и служебных помещений;

3) ежемесячного денежного поощрения - в размере 18 должностных окладов;

4) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере до 4 должностных окладов.

2.7. Начальник МКУ "Районное хозяйственное управление" вправе распределять средства фонда оплаты труда между выплатами, предусмотренными в пункте 2.4 настоящего Положения.

2.8. Штатное расписание МКУ "Районное хозяйственное управление" утверждается начальником МКУ "Районное хозяйственное управление" и согласовывается главой муниципального образования Тихорецкий район.