Постановление администрации муниципального образования город Краснодар
от 17 марта 2011 г. N 1692
"Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения муниципальных
служащих администрации муниципального образования город Краснодар"
В соответствии с федеральными законами от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" постановляю:
1. Утвердить Кодекс этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации муниципального образования город Краснодар (прилагается).
2. Руководителям отраслевых, функциональных и территориальных органов администрации муниципального образования город Краснодар организовать в своем структурном подразделении работу по ознакомлению с Кодексом этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации муниципального образования город Краснодар и до 15.04.2011 включить в трудовые договоры, заключаемые с муниципальными служащими, положения об ответственности за нарушения муниципальными служащими Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации муниципального образования город Краснодар.
3. Информационно-аналитическому управлению администрации муниципального образования город Краснодар (Нечитайло):
3.1. Разместить настоящее постановление на официальном Интернет-портале администрации муниципального образования город Краснодар и городской Думы Краснодара.
3.2. Опубликовать официально настоящее постановление в средствах массовой информации.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
5. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя главы муниципального образования город Краснодар С.Л. Васина.
Глава муниципального образования |
В.Л. Евланов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утвержденный кодекс содержит регламентацию основных принципов и правил служебного поведения служащих городской администрации, а также устанавливает рекомендуемые этические правила их поведения.
Согласно кодексу муниципальным служащим надлежит, в частности, воздерживаться от высказываний и действий дискриминационного характера по признакам пола, возраста, расы, национальности, языка, гражданства, социального, имущественного или семейного положения, от политических или религиозных предпочтений, не допускать грубости, заносчивости, угроз, оскорбительных выражений и действий, препятствующих нормальному общению с гражданами или провоцирующих их на противоправное поведение. Муниципальный служащий, наделенный организационно-распорядительными полномочиями, должен своим личным поведением подавать подчиненным пример честности, беспристрастности и справедливости.
Соблюдение муниципальными служащими положений утвержденного кодекса будет учитываться при проведении аттестаций, формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности и при наложении дисциплинарных взысканий.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 17 марта 2011 г. N 1692 "Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации муниципального образования город Краснодар"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст постановления опубликован в газете "Краснодарские известия" от 24 марта 2011 г. N 42
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 5 апреля 2021 г. N 1312
Изменения вступают в силу с 5 апреля 2021 г.
Постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 16 октября 2020 г. N 4462
Изменения вступают в силу с 16 октября 2020 г.
Постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 26 августа 2019 г. N 3675
Изменения вступают в силу с 26 августа 2019 г.
Постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 2 ноября 2018 г. N 4751
Изменения вступают в силу с 2 ноября 2018 г.