Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел I
1. Оплата труда тренеров-преподавателей и старших тренеров-преподавателей, (далее - тренер-преподаватель) производится по нормативам оплаты труда за одного занимающегося на этапах спортивной подготовки и нормативам оплаты труда за подготовку высококвалифицированного обучающегося, исходя из установленного размера оклада.
2. Оплата труда тренеров-преподавателей по нормативам за одного занимающегося и подготовку высококвалифицированного обучающегося устанавливается в зависимости от численного состава занимающихся, этапов спортивной подготовки по группам видов спорта и показанного спортсменом результата (раздел II, III к настоящему Приложению).
Оплата труда тренеров-преподавателей, не имеющих квалификационных категорий, но имеющих среднее профессиональное образование и звание "Мастер спорта России", "Мастер спорта СССР", "Мастер спорта России международного класса", "Заслуженный мастер спорта России" или "Заслуженный мастер спорта СССР" устанавливается в размерах, предусмотренных для указанных работников, имеющих высшее образование.
3. Заработная плата тренеров-преподавателей учреждения определяется путём умножения оклада, с учётом повышающего коэффициента к минимальному размеру оклада (должностного оклада), ставке заработной платы по занимаемой должности и ежемесячной денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями в размере 115 рублей на норматив оплаты труда (в процентах от оклада) и деления полученного произведения на 100.
Постановлением администрации муниципального образования город Краснодар от 3 февраля 2014 г. N 570 пункт 4 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяющей своё действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2013 г.
4. Норматив оплаты труда тренера-преподавателя определяется по формуле:
,
где:
Нот - норматив оплаты труда тренера-преподавателя, %;
Нотэп - норматив оплаты труда за одного занимающегося на этапе подготовки (определяется в соответствии с разделом II настоящего приложения), %;
Кэп - количество занимающихся на этапе подготовки, человек;
Нотр - норматив оплаты труда за подготовку высококвалифицированного спортсмена (определяется в соответствии с разделом III настоящего приложения), %;
Крез - количество спортсменов, показавших результат.
5. В видах спорта (спортивная гимнастика, художественная гимнастика, фигурное катание на коньках, воднолыжный спорт, прыжки в воду, синхронное плавание, фристайл, горнолыжный спорт, биатлон, лёгкая атлетика (многоборье, метание, прыжки с шестом), прыжки с трамплина, парусный спорт, лыжное двоеборье, велоспорт, конный спорт, современное пятиборье, санный спорт, стрельба из лука, стендовая стрельба, бобслей, спортивная акробатика, прыжки на батуте, спортивные танцы, альпинизм, гребной слалом, натурбан, полиатлон, триатлон, скалолазание, эстетическая гимнастика, велоспорт маунтинбайк, велоспорт BMX, теннис), кроме основного тренера-преподавателя могут привлекаться тренеры-преподаватели по смежным видам спорта, хореографы и концертмейстеры, в пределах часов годового учебного плана, при условии одновременной работы с обучающимися.
Оплата труда каждого тренера-преподавателя по смежным видам спорта не должна превышать 50% норматива оплаты труда, предусмотренного для основного тренера-преподавателя.
6. Норматив оплаты труда тренера-преподавателя может быть пересмотрен на первое число каждого месяца при появлении обстоятельств, влияющих на его изменение (изменение результата, показанного спортсменом, увеличение (уменьшение) числа занимающихся и т.д.).
За тренером-преподавателем сохраняется норматив оплаты труда за подготовку высококвалифицированного спортсмена до окончания действия показанного результата независимо от обучения спортсмена на этапе подготовки.
7. Продолжительность рабочего времени тренеров-преподавателей учреждения, оплата труда которых осуществляется по нормативам оплаты труда за подготовку одного обучающегося (занимающегося), устанавливается в зависимости от недельного режима учебно-тренировочной работы согласно этапам, периодам и задачам спортивной подготовки.
8. Максимальный режим учебно-тренировочной работы для тренеров-преподавателей определяется в соответствии с разделом IV к настоящему Приложению.
9. Заработная плата спортсменов-инструкторов учреждения определяется путём умножения окладов на норматив оплаты труда (в процентах от оклада согласно разделу V к настоящему Приложению) и деления полученного производного на 100.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.