Приложение N 1. Порядок предоставления иных межбюджетных трансфертов муниципальным образованиям Краснодарского края в целях стимулирования отдельных категорий работников муниципальных учреждений в сфере культуры, искусства и кинематографии в рамках реализации мероприятий долгосрочной краевой целевой программы "Кадровое обеспечение сферы культуры и искусства Краснодарского края" на 2011 - 2013 годы

Приложение N 1
к приказу департамента культуры
Краснодарского края
от 31 января 2012 г. N 44

Порядок предоставления иных межбюджетных трансфертов муниципальным
образованиям Краснодарского края в целях стимулирования отдельных
категорий работников муниципальных учреждений в сфере культуры,
искусства и кинематографии в рамках реализации мероприятий
долгосрочной краевой целевой программы "Кадровое
обеспечение сферы культуры и искусства
Краснодарского края" на 2011 - 2013 годы

1. Общие положения

Настоящий Порядок разработан в соответствии Бюджетным кодексом Российской Федерации, Законом Краснодарского края от 15 июля 2005 года N 918-КЗ "О межбюджетных отношениях в Краснодарском крае", Законом Краснодарского края от 20 декабря 2011 года N 2404-КЗ "О краевом бюджете на 2012 год и на плановый период 2013 и 2014 годов" и устанавливает правила предоставления иных межбюджетных трансфертов муниципальным образованиям Краснодарского края в рамках реализации мероприятий долгосрочной краевой целевой программы "Кадровое обеспечение сферы культуры и искусства Краснодарского края" на 2011 - 2013 годы.

2. Цель предоставления иных межбюджетных трансфертов

2.1. Иные межбюджетные трансферты муниципальным образованиям Краснодарского края на осуществление с 1 января 2012 года ежемесячных денежных выплат в размере 3000 рублей предоставляются в целях стимулирования отдельных категорий работников муниципальных учреждений в сфере культуры, искусства и кинематографии, указанных в пункте 3.1 настоящего Порядка.

2.2. Денежные выплаты, указанные в пункте 2.1 настоящего Порядка (далее - денежные выплаты), носят дополнительный характер и назначаются работникам муниципальных учреждений культуры, искусства и кинематографии Краснодарского края, независимо от получаемой ими доплаты к заработной плате до утвержденного на федеральном уровне минимального размера оплаты труда.

2.3. Денежные выплаты производятся в порядке и сроки, установленные для выплаты заработной платы работникам муниципальных учреждений, исходя из фактически отработанного времени в календарном месяце, но не более 3000 рублей в месяц.

2.4. Денежная выплата производится работникам, указанным в пункте 3.1 настоящего Порядка, по основному месту работы. При занятии штатной должности не на полный оклад (должностной оклад), не на полную ставку заработной платы денежные выплаты производятся в соответствующем процентном отношении.

2.5. Размер надбавок и доплат, включая надбавки и доплаты за совмещение должностей (профессий), и других выплат компенсационного и стимулирующего характера, установленных согласно выполняемому дополнительному объему работ, исчисляется без учета денежных выплат.

3. Правила предоставления иных межбюджетных трансфертов

3.1. Денежные выплаты предоставляются следующим работникам муниципальных учреждений отрасли "Культура, искусство и кинематография" Краснодарского края:

а) педагогическим работникам детских музыкальных, детских художественных школ и детских школ искусств;

б) работникам библиотек (библиотекари всех категорий, главный библиотекарь, ведущий библиотекарь, библиографы всех категорий, главный библиограф, ведущий библиограф, заведующий (начальник) структурным подразделением (отделом, сектором, филиалом);

в) работникам музеев и их филиалов (младший научный сотрудник, научный сотрудник, старший научный сотрудник, ведущий научный сотрудник, главный научный сотрудник, хранитель фондов, главный хранитель фондов, заведующий (начальник) структурным подразделением (отделом, сектором, филиалом), лектор (экскурсовод), музейный смотритель);

г) работникам учреждений культурно-досугового типа (художественный руководитель, культорганизатор, режиссер, хормейстер, балетмейстер, дирижер, художники (всех видов), артисты (всех видов), руководитель кружка, звукооператор, звукорежиссер, аккомпаниатор, заведующий (начальник) структурным подразделением (отделом, сектором, филиалом), руководитель клубного формирования, любительского объединения, клуба по интересам);

д) работникам учреждений, указанных в подпунктах "а" - "г" пункта 3.1 настоящего Порядка, осуществляющие деятельность по следующим профессиям рабочих: вахтер, водитель, гардеробщик, дворник, истопник, кассир билетный, кладовщик, машинист (кочегар) котельной, машинист по стирке и ремонту белья, мойщик посуды, настройщик музыкальных инструментов, оператор видеозаписи, оператор котельной, переплетчик документов, плотник, повар, подсобный рабочий, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, реставратор музыкальных инструментов, слесарь-сантехник, слесарь-электрик, сторож, уборщик служебных помещений, уборщик территорий, электрик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования.

3.2. Иные межбюджетные трансферты муниципальным образованиям предоставляются на основании заключенных в установленном порядке соглашений с департаментом культуры Краснодарского края.

3.3. В соглашениях о предоставлении иных межбюджетных трансфертов должны быть предусмотрены:

а) целевое назначение иных межбюджетных трансфертов;

б) наличие муниципального правового акта, устанавливающего расходное обязательство муниципального образования Краснодарского края, на исполнение которого представляются иные межбюджетные трансферты;

в) сроки, размер и порядок предоставления и расходования иных межбюджетных трансфертов;

г) осуществление контроля за соблюдением муниципальным образованием Краснодарского края условий, установленных при предоставлении иных межбюджетных трансфертов;

д) сроки и порядок представления отчетности;

е) обязательства сторон и ответственность за несоблюдение сторонами условий соглашения, предусматривающая возврат в краевой бюджет иных межбюджетных трансфертов в случае их нецелевого использования или невозможности использования в установленные сроки.

3.4. Перечисление иных межбюджетных трансфертов в бюджеты муниципальных образований Краснодарского края осуществляется на счета, открытые в территориальных отделениях казначейского контроля.

4. Отчетность и контроль

4.1. Контроль за использованием иных межбюджетных трансфертов осуществляет департамент культуры Краснодарского края, а также органы финансового контроля в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации.

4.2. Органы местного самоуправления муниципальных образований Краснодарского края представляют отчеты об использовании иных межбюджетных трансфертов ежеквартально, до 15-го числа месяца, следующего за отчетным.

4.3. Органы местного самоуправления муниципальных образований Краснодарского края несут ответственность за невыполнение требований настоящего Порядка, в том числе за нецелевое использование средств иных межбюджетных трансфертов, несвоевременность представления отчётов, недостоверность сведений, представляемых в отчётах об их использовании.

4.4. Неиспользованные остатки иных межбюджетных трансфертов подлежат перечислению в доход краевого бюджета. В случае, если неиспользованный остаток иных межбюджетных трансфертов не перечислен в доход краевого бюджета, указанные средства подлежат взысканию в доход краевого бюджета в порядке, определяемом в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации.

4.5. Иные межбюджетные трансферты, использованные не по целевому назначению, подлежат взысканию в доход краевого бюджета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Первый заместитель руководителя департамента культуры Краснодарского края

Л.Ю. Булгакова