Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказом министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края от 11 марта 2014 г. N 35 настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение
План
противодействия коррупции в министерстве сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края
(утв. приказом министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края от 7 июня 2013 г. N 107)
11 марта 2014 г.
N п/п |
Мероприятие |
Срок исполнения |
Ответственный исполнитель |
1 |
2 |
3 |
4 |
1. |
Проведение в установленном порядке текущих и оперативных мониторингов правоприменения нормативных правовых актов Краснодарского края в сфере деятельности министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края (далее - министерство) в целях реализации антикоррупционной политики и устранения коррупциогенных факторов |
постоянно |
структурные подразделения министерства - по соответствующим направлениям деятельности; юридический отдел (свод) |
2. |
Подготовка и внесение в установленном порядке проектов нормативных правовых актов, направленных на устранение коррупциогенных факторов, выявленных при мониторинге правоприменения |
постоянно с момента выполнения пункта 1 настоящего плана |
структурные подразделения министерства - по соответствующим направлениям деятельности |
3. |
Обеспечение рассмотрения в министерстве вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) министерства, подведомственных министерству учреждений (организаций) и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений |
ежеквартально |
юридический отдел |
4. |
Совершенствование работы ответственной службы министерства по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
5. |
Проведение проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Краснодарского края, и государственными гражданскими служащими в министерстве (далее соответственно - гражданская служба, гражданские служащие) |
постоянно |
отдел государственной службы и кадров |
6. |
Реализация комплекса мер по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности гражданской службы, и принятие мер по их предотвращению |
постоянно |
отдел государственной службы и кадров; отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
7. |
Организация обсуждения вопросов о состоянии работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности гражданской службы, и принятию мер по ее совершенствованию |
ежеквартально с момента выполнения пункта 6 настоящего плана |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции; отдел государственной службы и кадров |
8. |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими государственные должности Краснодарского края и должности государственной гражданской службы Краснодарского края, ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
9. |
Проведение мероприятий по формированию негативного отношения к дарению подарков у лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края и должности государственной гражданской службы, в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
10. |
По каждому случаю несоблюдения лицами, замещающими государственные должности Краснодарского края и должности государственной гражданской службы Краснодарского края, ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарка, осуществление проверки в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, и применение соответствующих мер ответственности |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
11. |
Разработка (корректировка) и утверждение в установленном порядке ведомственных планов противодействия коррупции в министерстве в том числе включая мероприятия по профилактике совершения коррупционных правонарушений и преступлений, совершаемых от имени и (или) в интересах юридических лиц, а также в подведомственных государственных учреждениях Краснодарского края |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции; юридический отдел; управление экономики целевых программ и инвестиций |
12. |
Осуществление анализа жалоб и обращений граждан, поступивших по телефону "горячей линии" администрации Краснодарского края, на наличие сведений о фактах коррупции и проверки наличия фактов, указанных в обращениях |
ежегодно |
управление организационной работы и делопроизводства |
13. |
Организация антикоррупционного образования лиц, замещающих должности гражданской службы |
в рамках аппаратной учебы |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции; отдел государственной службы и кадров; юридический отдел |
14. |
Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации функций министерства, и внесение уточнений в перечни должностей гражданской службы, замещение которых связано с коррупционными рисками |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции; отдел государственной службы и кадров; юридический отдел |
15. |
Разработка и принятие нормативных правовых актов, обязывающих лиц, замещающих должности гражданской службы, сообщать в случаях, установленных федеральными законами, в получении ими подарка в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей (далее - подарок) |
в трехмесячный срок после принятия соответствующих актов на федеральном уровне |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции; отдел государственной службы и кадров; юридический отдел |
16. |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению лицами, замещающими должности гражданской службы, поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки: проведение семинаров, занятий с приглашением сотрудников правоохранительных органов по изучению правовых актов, в том числе Уголовного кодекса Российской Федерации, в части, касающейся коррупционных преступлений и ответственности за их совершение, а также рассмотрения вопросов о недопущении гражданскими служащими коррупционных действий, в том числе поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание, или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку, или как просьба о даче взятки; проведение занятий антикоррупционной направленности с гражданскими служащими, исполнение должностных обязанностей по которым предусматривает осуществление контрольных и надзорных полномочий; рассмотрение вопроса о соблюдении гражданскими служащими ограничений, касающихся получения подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей; проведение профилактических бесед с гражданскими служащими по недопущению гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки |
|
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции; юридический отдел; отдел государственной службы и кадров |
в рамках аппаратной учебы |
|
||
|
|
||
| |||
| |||
в рамках аппаратной учебы | |||
| |||
| |||
в рамках аппаратной учебы | |||
|
|
||
| |||
постоянно | |||
17. |
Продолжить применение Порядка разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг и Порядка разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций, утвержденных постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 15.11.2011 N 1340 |
постоянно |
управление экономики целевых программ и инвестиций; управление животноводства и государственного племенного надзора; отдел развития рыбохозяйственного комплекса; управление инженерно-технической политики; отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
18. |
Внедрение системы межведомственного электронного документооборота министерства, обеспечивающей межведомственное взаимодействие органов исполнительной власти Краснодарского края с гражданами и организациями Краснодарского края в рамках оказания государственных услуг |
постоянно |
управление информационных и аналитических систем |
19. |
Обеспечение контроля за соблюдением гражданскими служащими требований к служебному поведению, ограничений и запретов, связанных с прохождением гражданской службы, установленных Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции; отдел государственной службы и кадров |
20. |
Проведение курсов повышения квалификации гражданских служащих по вопросам противодействия коррупции |
постоянно |
отдел государственной службы и кадров |
21. |
Проверка проектов должностных регламентов гражданских служащих на предмет наличия в них положений, способствующих коррупционным проявлениям |
постоянно |
отдел государственной службы и кадров; юридический отдел |
22. |
Внедрение в практику кадровой работы министерства правил, в соответствии с которыми длительное, безупречное и эффективное исполнение гражданскими служащими своих должностных обязанностей должно в обязательном порядке учитываться при назначении его на вышестоящую должность, присвоении ему классного чина или при его поощрении |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции; отдел государственной службы и кадров |
23. |
Активизация взаимодействия министерства с политическими партиями, общественными и религиозными объединениями и гражданами по вопросам противодействия коррупции с участием печатных и электронных средств массовой информации |
постоянно |
. отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
24. |
Размещение на официальном сайте министерства информационных ссылок срочной связи, представляющих возможность населению Краснодарского края обратиться в правоохранительные органы Краснодарского края, иные государственные органы, к должностным лицам с сообщением о фактах коррупционных правонарушений в деятельности министерства |
постоянно |
управление информационных и аналитических систем; отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
25. |
Обеспечение размещения социальной рекламной продукции, направленной на создание в обществе нетерпимости к коррупционному поведению в служебных помещениях министерства |
постоянно |
отдел ведомственного финансового контроля и противодействия коррупции |
Начальник юридического отдела |
П.М. Лысенко |
<< Назад |
||
Содержание Приказ министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края от 7 июня 2013 г. N 107 "Об... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.