Раздел V. Условия оплаты труда руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера (п.п. 47 - 52)

Раздел V
Условия оплаты труда руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера

Информация об изменениях:

Постановлением администрации муниципального образования город Краснодар от 4 октября 2017 г. N 4470 в пункт 47 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяющие своё действие на отношения, возникшие с 1 января 2017 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

47. Заработная плата руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера состоит из оклада, повышающих коэффициентов к окладу и выплат стимулирующего и компенсационного характера.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров организаций, формируемой за счёт всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников этих организаций (без учёта заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) устанавливается приказом управления культуры администрации муниципального образования город Краснодар в кратности от 1 до 4.

Порядок исчисления соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров организаций и среднемесячной заработной платы работников этих организациях установлен постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".

Информация об изменениях:

Постановлением администрации муниципального образования город Краснодар от 4 октября 2017 г. N 4470 раздел V настоящего приложения дополнен пунктом 47.1

47.1. Информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров организаций размещается на официальном Интернет-портале администрации муниципального образования город Краснодар и городской Думы Краснодара в разделе управления культуры администрации муниципального образования город Краснодар не позднее 1 апреля года, следующего за отчётным периодом.

В целях своевременного размещения информации руководитель организации обеспечивает её представление с письменными согласиями на обработку персональных данных в управление культуры администрации муниципального образования город Краснодар не позднее 5 марта года, следующего за отчётным периодом. В информации указываются наименование организации, фамилии, имена, отчества руководителя, его заместителей, главного бухгалтера и размер их среднемесячной заработной платы (с учётом всех видов выплат из всех источников финансирования).

Указанная информация может по решению управления культуры администрации муниципального образования город Краснодар размещаться в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальных сайтах организаций.

При этом в составе размещаемой на официальных сайтах информации запрещается указывать данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации лиц, указанных выше, а также сведения, отнесённые к государственной тайне или сведениям конфиденциального характера.

Обработка персональных данных руководителя, его заместителей и главного бухгалтера организации осуществляется на основании их письменных согласий.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации муниципального образования город Краснодар от 4 октября 2017 г. N 4470 в пункт 48 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

48. Должностной оклад руководителя организации определяется трудовым договором и (или) дополнительным соглашением к нему, исходя из средней заработной платы работников возглавляемого им организации, и составляет до 5 размеров указанной средней заработной платы.

Порядок исчисления размера средней заработной платы работников для определения размера должностного оклада руководителя муниципальной образовательной организации дополнительного образования, находящейся в ведении управления культуры администрации муниц