Приложение N 1. План противодействия коррупции в государственном управлении ветеринарии Краснодарского края

Информация об изменениях:

Приказом государственного управления ветеринарии Краснодарского края от 7 июня 2016 г. N 158 настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 1

План
противодействия коррупции в государственном управлении ветеринарии Краснодарского края
(утв. приказом государственного управления ветеринарии Краснодарского края от 6 марта 2013 г. N 39)

С изменениями и дополнениями от:

25 ноября 2013 г., 24 марта, 22 июля 2014 г., 12 января, 7 июня 2016 г.

N пп	Мероприятие	Срок выполнения	Ответственный исполнитель
1	2	3	4
1.	Организация проведения государственным управлением ветеринарии Краснодарского края мониторинга правоприменения нормативных правовых актов Краснодарского кран в целях реализации антикоррупционной политики и устранения коррупциогенных факторов
1.1	Проведение обобщения, анализа и оценки информации о практике применения нормативных правовых актов Краснодарского края при осуществлении мониторинга правоприменения.	текущий - в соответствии с приказом госветуправления Краснодарского края: оперативный - в течение первого года действия нормативных актов Краснодарского края	отдел правовых и имущественных отношений
1.2	Принятие (издание), изменение или признание утратившими силу (отмена) нормативных правовых актов Краснодарского края, направленных на устранение нарушений, выявленных при мониторинге правоприменения.	по итогам выполнения пункта 1.1	отдел правовых и имущественных отношений
2. Противодействие коррупции и государственном управлении ветеринарии Краснодарского края
2.1	Обеспечение рассмотрения в государственном управлении ветеринарии Краснодарского края вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) государственного управления ветеринарии Краснодарского края, подведомственных организаций и их должностных лиц.	постоянно, подготовка отчета в соответствии с приказом госветуправления Краснодарского края	отдел правовых и имущественных отношений отдел государственного ветеринарного контроля и надзора с государственной ветеринарной инспекцией
2.1.1	Принятие мер, направленных на предупреждение нарушений, влекущих признание незаконными решений и действий (бездействия) государственного управления ветеринарии Краснодарского края, подведомственных организаций и их должностных лиц.	постоянно, подготовка отчета в соответствии с приказом госветуправления Краснодарского края	отдел правовых и имущественных отношений отдел государственного ветеринарного контроля и надзора с государственной ветеринарной инспекцией
2.1.2	В установленном законодательством порядке принятие мер ответственности в отношении должностных лиц, действия (бездействия) которых признаны решением суда незаконными	по итогам рассмотрения вступивших в законную силу решений суда, в соответствии с приказом госветуправления Краснодарского края	отдел правовых и имущественных отношений отдел государственного ветеринарного контроля и надзора с государственной ветеринарной инспекцией
2.1.3	Принятие мер, направленных на устранение последствий, наступивших вследствие принятия ненормативного правового акта.	по итогам рассмотрения вступивших в законную силу решений суда, в соответствии с приказом госветуправления Краснодарского края	отдел правовых и имущественных отношений
3. Совершенствование работы отдела государственной службы и кадров государственного управления ветеринарии Краснодарского края по профилактике коррупционных и иных правонарушений
3.1	Организация обучения гражданских служащих и работников по противодействию коррупции (по вопросам соблюдения требований и положений антикоррупционного законодательства Российской Федерации, ответственности за нарушение указанных требований, в том числе об установлении наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, а также изменений антикоррупционного законодательства).	постоянно	отдел государственной службы и кадров
3.2	Анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Краснодарского края, государственными гражданскими служащими Краснодарского края. Выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции служащими. Оперативное реагирование на ставшие известными факты коррупционных проявлений.	в течение года	отдел государственной службы и кадров
3.3	Принятие мер, направленных на выявление случаев несоблюдения лицами, замещающими государственные должности Краснодарского края, должности государственной гражданской службы Краснодарского края, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов.	постоянно	отдел государственной службы и кадров
3.4	Организация работы по уведомлению государственным и гражданским и служащими представителя нанимателя в случае обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, выполнения иной оплачиваемой работы.	постоянно	отдел государственной службы и кадров
3.5	Принятие мер по итогам рассмотрения уведомления об обращении в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения.	в случае поступления уведомления	отдел государственной службы и кадров
3.6	Проведение заседаний комиссии по соблюдению требовании к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (количество проведенных заседаний, результаты).	постоянно	отдел государственной службы и кадров
3.7	Осуществление контроля за выполнением государственными гражданскими служащими обязанности сообщать в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей.	постоянно	отдел государственной службы и кадров
3.8	Осуществление с участием общественных объединений, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными гражданскими служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.	постоянно	отдел государственной службы и кадров
3.9	Проведение мероприятий по формированию у государственных гражданских служащих негативного отношения к дарению подарков этим служащим и связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей.	постоянно	отдел государственной службы и кадров
3.10	По каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков, осуществление проверки в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и применение соответствующих мер ответственности.	постоянно	отдел государственной службы и кадров
3.11	Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей государственных учреждений Краснодарского края, руководителями государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных государственному управлению ветеринарии Краснодарского края.	в течение года	отдел государственной службы и кадров
4. Установление обратной связи с гражданами, обеспечение права граждан на доступ к информации о деятельности государственного управления ветеринарии Краснодарского края, повышение уровня правового просвещения населения
4.1	Организация работы по рассмотрению сообщений граждан и организаций о фактах коррупции.	на постоянной основе	общий отдел
4.2	Проведение мероприятий по формированию нетерпимого отношения к проявлениям коррупции в учреждениях Краснодарского края, подведомственных государственному управлению ветеринарии Краснодарского края.	постоянно	отдел государственной службы и кадров

Начальник отдела государственной службы и кадров

Н.С. Фетцова