Приложение. План противодействия коррупции в департаменте по делам казачества и военным вопросам Краснодарского края

Приложение

План
противодействия коррупции в департаменте по делам казачества и военным вопросам Краснодарского края
(утв. приказом департамента по делам казачества и военным вопросам Краснодарского края от 1 июня 2016 г. N 57)

N п/п	Мероприятие	Срок исполнения	Ответственный исполнитель
1	2	3	4
1. Организация проведения департаментом по делам казачества и военным вопросам Краснодарского края (далее - департамент) мониторинга правоприменения нормативных правовых актов Краснодарского края в целях реализации антикоррупционной политики и устранения коррупциогенных факторов
1.1	Проведение обобщения, анализа и оценки информации о практике применения нормативных правовых актов Краснодарского края при осуществлении мониторинга правоприменения	текущий - на регулярной основе, в соответствии с утвержденными планами проведения мониторингов правоприменения оперативный - в течение первого года действия нормативных правовых актов Краснодарского края	Руководители структурных подразделений департамента; отдел по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента
1.2	Принятие (издание), изменение или признание утратившими силу (отмена) нормативных правовых актов Краснодарского края, направленных на устранение нарушений, выявленных при мониторинге правоприменения	по итогам выполнения пункта 1.1	Руководители структурных подразделений департамента, отдел по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента
2. Противодействие коррупции в департаменте и отдельных сферах государственного управления Краснодарского края
2.1	Обеспечение рассмотрения в департаменте вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) департамента, подведомственных организаций и их должностных лиц	постоянно	Отдел по делам казачества, кадровому, финансовому и правовом обеспечению деятельности департамента
2.2	Принятие мер, направленных на предупреждение нарушений, влекущих признание незаконными решений и действий (бездействия) департамента, подведомственных учреждений и их должностных лиц	постоянно	Отдел по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, заместитель руководителя департамента, начальник отдела
2.3	В установленном законодательством порядке принятие мер ответственности в отношении должностных лиц, действия (бездействия) которых признаны решением суда незаконными	по итогам рассмотрения вступивших в законную силу решений суда	Отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров), заместитель руководителя, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента
2.4	Принятие мер, направленных на устранение последствий, наступивших вследствие принятия ненормативного правового акта	по итогам рассмотрения вступивших в законную силу решений суда	Отдел по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, руководители структурных подразделений департамента
3. Совершенствование работы кадрового подразделения департамента по профилактике коррупционных и иных правонарушений
3.1	Организация обучения гражданских служащих по противодействию коррупции (по вопросам соблюдения требований и положений антикоррупционного законодательства Российской Федерации, ответственности за нарушение указанных требований, в том числе об установлении наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятке, об увольнении в связи с утратой доверия, а также изменений антикоррупционного законодательства)	постоянно	Заместитель руководителя, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, Отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров)
3.2	Анализ сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Краснодарского края, государственными гражданскими служащими Краснодарского края. Выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции гражданскими служащими. Оперативное реагирование на ставшие известными факты коррупционных проявлений	в течение года	Отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров), заместитель руководителя, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента
3.3	Принятие мер, направленных на выявление случаев несоблюдения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Краснодарского края, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов	постоянно	Руководитель департамента, руководители структурных подразделений департамента
3.4	Организация работы по уведомлению гражданскими служащими представителя нанимателя в случае обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений, выполнения иной оплачиваемой работы	постоянно	Руководитель департамента, заместитель руководителя департамента, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров), руководители структурных подразделений департамента
3.5	Принятие мер по итогам рассмотрения уведомления о склонении к коррупционному правонарушению	в случае поступления уведомления	Руководитель департамента, заместитель руководителя департамента, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров)
3.6	Проведение заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (количество проведенных заседаний, результаты)	постоянно	Заместитель руководителя департамента, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров)
3.7	Осуществление контроля за выполнением государственными гражданскими служащими обязанности сообщать в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей	постоянно	Руководитель департамента, заместитель руководителя департамента, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров)
3.8	Осуществление с участием общественных объединений, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными гражданскими служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции	постоянно	Руководитель департамента, руководители структурных подразделений департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров)
3.9	Проведение мероприятий по формированию у государственных гражданских служащих негативного отношения к дарению подарков этим служащим в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей	постоянно	Руководитель департамента, руководители структурных подразделений департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров)
3.10	По каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков, осуществление проверки в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и применение соответствующих мер ответственности	постоянно	Руководитель департамента, заместитель руководителя департамента, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров)
4. Установление обратной связи с гражданами, обеспечение права граждан на доступ к информации о деятельности департамента, повышение уровня правового просвещения населения
4.1	Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в департаменте или нарушениях гражданскими служащими требований к служебному поведению посредством: функционирования телефона горячей линии департамента по вопросам противодействия коррупции; осуществления анализа сообщений граждан и организаций о фактах коррупции	на постоянной основе	Заместитель руководителя департамента, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров, информационного обеспечения)
4.2	Организация работы по рассмотрению сообщений граждан и организаций о фактах коррупции	на постоянной основе	отдел по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров, информационного обеспечения)
4.3	Проведение мероприятий по формированию нетерпимого отношения к проявлениям коррупции в департаменте, подведомственных организациях	постоянно	Руководитель департамента, заместитель руководителя департамента, начальник отдела по делам казачества, кадровому, финансовому и правовому обеспечению деятельности департамента, руководители структурных подразделений департамента, отдел по военным вопросам департамента (вопросы государственной службы и кадров)

Руководитель департамента

А.В. Кравцов