Приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края
от 25 июня 2014 г. N 322
"О создании Общественного совета при департаменте труда и занятости населения Краснодарского края"
21 июля, 19 августа 2015 г.
Приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 24 марта 2016 г. N 410 настоящий приказ признан утратившим силу
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", руководствуясь Положением о департаменте труда и занятости населения Краснодарского края, утвержденным постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 13 мая 2010 г. N 362 и для обеспечения общественной оценки деятельности департамента труда и занятости населения Краснодарского края и принимаемых им решений, приказываю:
Постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21 декабря 2015 г. N 1240 названное постановление признано утратившим силу с 1 января 2016 г.
1. Утвердить:
1.1. Положение об Общественном совете при департаменте труда и занятости населения Краснодарского края (приложение 1)
1.2. Состав Общественного совета при департаменте труда и занятости населения Краснодарского края (приложение 2).
2. Начальнику отдела информационных технологий и автоматизации департамента (Воробьев):
2.1. Разместить настоящий приказ на Информационном портале департамента в сети Интернет;
2.2. Обеспечить размещение информации о деятельности Общественного совета при департаменте труда и занятости населения Краснодарского края на Информационном портале департамента в сети Интернет.
3. Помощнику руководителя департамента (Крюкова) обеспечить официальную публикацию настоящего приказа в средствах массовой информации Краснодарского края.
4. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.
5. Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Руководитель департамента |
И.В. Мелких |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Общественный совет сформирован при департаменте труда и занятости населения Краснодарского края. Основная задача этого постоянно действующего совещательно-консультативного органа - обеспечение учета мнения граждан РФ, экспертов, общественных объединений и иных некоммерческих организаций при формировании и реализации государственной политики в сфере, относящейся к компетенции департамента.
Определены порядок формирования общественного совета и порядок его работы. Основной формой деятельности являются заседания, которые проводятся не реже одного раза в полугодие и считаются правомочными при присутствии не менее половины членов совета. Решения - это могут быть носящие рекомендательный характер заключения, предложения и обращения - принимаются открытым голосованием простым большинством голосов от числа присутствующих. Представители общественного совета могут принимать участие в работе аттестационной и конкурсной комиссий департамента.
Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 25 июня 2014 г. N 322 "О создании Общественного совета при департаменте труда и занятости населения Краснодарского края"
Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования
Текст приказа опубликован на официальном сайте администрации Краснодарского края (http://admkrai.krasnodar.ru/ndocs/) 17 июля 2014 г.
Приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 24 марта 2016 г. N 410 настоящий приказ признан утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 19 августа 2015 г. N 358
Изменения вступают в силу на следующий день после официального опубликования названного приказа
Приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 21 июля 2015 г. N 310
Изменения вступают в силу на следующий день после дня официального опубликования названного приказа