Приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края
от 16 апреля 2014 г. N 127
"О Порядке работы с обращениями граждан в департаменте труда и занятости населения Краснодарского края"
2 октября 2014 г.
В целях обеспечения конституционного права граждан на обращение в государственные органы и органы местного самоуправления, повышения эффективности работы с обращениями граждан в департаменте труда и занятости населения Краснодарского края, совершенствования системы контроля исполнения поручений руководителя департамента с использованием системы электронного документооборота в соответствии с Федеральным законом от 2 мая 2006 года N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации", Законом Краснодарского края от 28 июня 2007 года N 1270-КЗ "О дополнительных гарантиях реализации права на обращение в Краснодарском крае", приказываю:
1. Утвердить Порядок работы с обращениями граждан в департаменте труда и занятости населения Краснодарского края (прилагается).
2. Признать утратившими силу приказы департамента государственной службы занятости населения Краснодарского края "Об утверждении Административного регламента рассмотрения обращений граждан в департаменте государственной службы занятости населения Краснодарского края" от 12 декабря 2007 года N 545, "О внесении изменений в Административный регламент рассмотрения обращений граждан в департаменте государственной службы занятости населения Краснодарского края" от 3 марта 2009 года N 65/1 и приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края "О внесении изменений в Административный регламент рассмотрения обращений граждан (приказ от 12.12.2007 N 545) в департаменте труда и занятости населения Краснодарского края" от 20 сентября 2010 года N 608.
3. Первому заместителю руководителя, заместителям руководителя начальникам структурных подразделений департамента обеспечить соблюдение сотрудниками департамента настоящего Порядка.
4. Помощнику руководителя департамента (Крюкова) обеспечить официальное опубликование настоящего приказа.
5. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.
6. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Первый заместитель |
Е.В. Сынкова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 16 апреля 2014 г. N 127 "О Порядке работы с обращениями граждан в департаменте труда и занятости населения Краснодарского края"
Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования
Текст приказа опубликован на официальном сайте администрации Краснодарского края (http://admkrai.krasnodar.ru/ndocs/) 18 апреля 2014 г.
Приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 26 февраля 2016 г. N 204 настоящий приказ признан утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 2 декабря 2015 г. N 684
Изменения вступают в силу на следующий день после официального опубликования названного приказа
Приказ департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 2 октября 2014 г. N 710
Изменения вступают в силу на следующий день после официального опубликования названного приказа