Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон г. Москвы от 24 марта 2004 г. N 15 "О муниципальной службе в городе Москве" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
- Глава 2. Муниципальные должности муниципальной службы (ст. ст. 7 - 10)
- Статья 10. Квалификационные требования при замещении муниципальной должности муниципальной службы
Статья 10. Квалификационные требования при замещении муниципальной должности муниципальной службы
Статья 10. Квалификационные требования при замещении муниципальной должности муниципальной службы
При замещении муниципальной должности муниципальной службы к гражданину предъявляются следующие квалификационные требования:
1) к уровню образования:
а) для замещения главных, ведущих и старших муниципальных должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование;
б) для замещения младших муниципальных должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование;
2) к стажу работы:
а) для замещения главных муниципальных должностей муниципальной службы - стаж работы на муниципальных должностях муниципальной службы, должностях государственной службы не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;
б) для замещения ведущих муниципальных должностей муниципальной службы - стаж работы на муниципальных должностях муниципальной службы, должностях государственной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;
в) для замещения старших муниципальных должностей муниципальной службы - стаж работы по специальности не менее трех лет;
г) для замещения младших муниципальных должностей муниципальной службы требования к стажу работы не устанавливаются.