Распоряжение Правительства Москвы от 16 октября 2007 г. N 2308-РП "О внесении изменений и дополнений в распоряжение Правительства Москвы от 16 декабря 2003 г. N 2314-РП" (утратило силу)

Приложение. Размеры должностных окладов работников ГУ "Центр гуманитарного и делового сотрудничества с соотечественниками за рубежом - Московский Дом соотечественника"

Распоряжение Правительства Москвы от 16 октября 2007 г. N 2308-РП
"О внесении изменений и дополнений в распоряжение Правительства Москвы от 16 декабря 2003 г. N 2314-РП"

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Москвы от 29 октября 2014 г. N 640-ПП настоящее распоряжение признано утратившим силу с 1 марта 2015 г.

В целях реализации программных мероприятий Комплексной целевой программы осуществления государственной политики в отношении соотечественников за рубежом на 2006-2008 годы, исполнение которых возложено на Государственное учреждение города Москвы "Центр гуманитарного и делового сотрудничества с соотечественниками за рубежом - Московский Дом соотечественника", и с целью стимулирования труда работников Московского Дома соотечественника:

1. Внести изменения в распоряжение Правительства Москвы от 16 декабря 2003 г. N 2314-РП "Об условиях оплаты труда и иных социальных гарантиях сотрудников Государственного учреждения города Москвы "Центр гуманитарного и делового сотрудничества с соотечественниками за рубежом - Московский Дом соотечественника" (в редакции распоряжений Правительства Москвы от 4 июня 2004 г. N 1111-РП и от 12 июля 2006 г. N 1333-РП):

1.1. В пункте 3 распоряжения:

1.1.1. В дефисе первом слово "...до..." заменить словами "...не менее...".

1.1.2. Дополнить пункт дефисом в следующей редакции:

"- ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет на государственной и муниципальной службе и ГУ "Центр гуманитарного и делового сотрудничества с соотечественниками за рубежом "Московский Дом соотечественника" в следующих размерах:

при стаже работы от 1 до 5 лет - 10% должностного оклада;

при стаже работы от 5 до 10 лет - 15% должностного оклада;

при стаже работы от 10 до 15 лет - 20% должностного оклада;

при стаже работы свыше 15 лет - 30% должностного оклада.".

1.2. В пункте 5 распоряжения:

1.2.1. В дефисе втором слова "... 6 должностных окладов" заменить словами "... 12 должностных окладов".

1.2.2. В дефисе четвертом слова "... 2 должностных окладов" заменить словами "... 3 должностных окладов".

1.2.3. Дополнить пункт дефисом в следующей редакции:

"- ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу - в размере 3 должностных окладов.".

1.3. Изложить приложение к распоряжению в редакции согласно приложению к настоящему распоряжению.

2. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на руководителя Департамента внешнеэкономических и международных связей города Москвы Мурадова Г.Л.

Мэр Москвы

Ю.М. Лужков

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

В целях реализации программных мероприятий Комплексной целевой программы осуществления государственной политики в отношении соотечественников за рубежом на 2006-2008 годы, исполнение которых возложено на ГУ г. Москвы "Центр гуманитарного и делового сотрудничества с соотечественниками за рубежом - Московский Дом соотечественника", и с целью стимулирования труда работников Московского Дома соотечественника скорректированы условия оплаты труда работников указанного учреждения.

Так, установлено, что руководящие работники и специалисты учреждения имеют право на ежемесячные надбавки к должностному окладу за специальный режим работы, сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере не менее 50% должностного оклада (ранее такая надбавка не превышала 50% должностного оклада).

Изменяемым распоряжением установлено, что Департаментом международных связей г. Москвы при утверждении сметы расходов и доходов на содержание учреждения предусматриваются для оплаты труда средства на выплату (в расчете на год), в частности, материальной помощи. С учетом изменений размер таких выплат увеличен с 2 до 3 должностных окладов. При этом предусматриваются дополнительные средства на выплату ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу в размере 3 должностных окладов.

Увеличены размеры самих должностных окладов работников ГУ "Центр гуманитарного и делового сотрудничества с соотечественниками за рубежом - Московский Дом соотечественника".