Приказ Департамента здравоохранения г. Москвы от 17 ноября 2006 г. N 423
"Об отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений"
Для обеспечения регулирования социально-трудовых отношений, ведения коллективных переговоров, подготовки проекта отраслевого соглашения, а также для организации контроля за его выполнением приказываю:
1. Утвердить:
1.1. Состав отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений между работниками городского здравоохранения. Профсоюзом работников здравоохранения г. Москвы и Департаментом здравоохранения города Москвы (Приложение 1).
1.2. Положение об отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (Приложение 2).
1.3. Регламент отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (Приложение 3).
2. Сопредседателю отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений С.В. Полякову в своей работе строго руководствоваться Положением и регламентом отраслевой комиссии.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель департамента |
А.П. Сельцовский |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Для обеспечения регулирования социально-трудовых отношений, ведения коллективных переговоров, подготовки проекта отраслевого соглашения, а также для организации контроля за его выполнением создана Отраслевая комиссия по регулированию социально-трудовых отношений между работниками городского здравоохранения, профсоюзом работников здравоохранения г. Москвы и Департаментом здравоохранения г. Москвы. Утверждены Положение об Отраслевой комиссии и ее Регламент.
Определены задачи, права и порядок организации деятельности Отраслевой комиссии.
Приказ Департамента здравоохранения г. Москвы от 17 ноября 2006 г. N 423 "Об отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений"
Текст приказа официально опубликован не был
Приказом Департамента здравоохранения г. Москвы от 23 марта 2022 г. N 265 настоящий документ признан утратившим силу