Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Кодекс законов о труде Российской Федерации (КЗоТ РФ) (в ред. от 25 сентября 1992 г.)
- Глава III. Трудовой договор (контракт) (ст.ст. 15 - 40)
Глава III. Трудовой договор (контракт) (ст.ст. 15 - 40)
Глава III. Трудовой договор (контракт)
-
Статья 15. Стороны и содержание трудового договора (контракта)
-
Статья 16. Гарантии при приеме на работу
-
Статья 17. Срок трудового договора (контракта)
-
Статья 18. Заключение трудового договора (контракта)
-
Статья 18.1 (утратила силу)
-
Статья 19. Запрещение требовать при приеме на работу документы, помимо предусмотренных законодательством
-
Статья 20. Ограничение совместной службы родственников
-
Статья 21. Испытание при приеме на работу
-
Статья 22. Срок испытания при приеме на работу
-
Статья 23. Результат испытания при приеме на работу
-
Статья 24. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (контрактом)
-
Статья 25. Перевод на другую работу. Изменение существенных условий труда
-
Статья 26. Временный перевод на другую работу в случае производственной необходимости
-
Статья 27. Временный перевод на другую работу в случае простоя
-
Статья 28. Ограничение перевода на неквалифицированные работы
-
Статья 29. Основания прекращения трудового договора (контракта)
-
Статья 30. Продолжение действия срочного трудового договора (контракта) на неопределенный срок
-
Статья 31. Расторжение трудового договора (контракта), заключенного на неопределенный срок, по инициативе работника
-
Статья 32. Расторжение срочного трудового договора (контракта) по инициативе работника
-
Статья 33. Расторжение трудового договора (контракта) по инициативе администрации
-
Статья 34. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников
-
Статья 35. Расторжение трудового договора (контракта) по инициативе администрации предприятия, учреждения, организации с предварительного согласия соответствующего выборного профсоюзного органа
-
Статья 36. Выходное пособие
-
Статья 37. Расторжение трудового договора (контракта) по требованию профсоюзного органа
-
Статья 38. Отстранение от работы
-
Статья 39. Трудовая книжка
-
Статья 40. Выдача справки о работе и заработной плате
Открыть документ в системе ГАРАНТ|
<< Статья 14 (исключена) |
Статья 15. >> Стороны и содержание трудового договора (контракта) |
|
|
Содержание Кодекс законов о труде Российской Федерации (КЗоТ РФ) (в ред. от 25 сентября 1992 г.) |