Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Исправительно-трудовой кодекс РСФСР от 18 декабря 1970 г.
- Раздел II-А. Порядок и условия исполнения условного осуждения к лишению свободы с обязательным привлечением осужденного к труду и условного освобождения из мест лишения свободы с обязательным привлечением осужденного к труду (ст.ст. 78.1 - 78.6)
- Статья 78.5. Труд лиц, условно осужденных и условно освобожденных, увольнение с работы и перевод этих лиц на работу в другую местность
Статья 78.5. Труд лиц, условно осужденных и условно освобожденных, увольнение с работы и перевод этих лиц на работу в другую местность
Статья 78.5. Труд лиц, условно осужденных и условно освобожденных, увольнение с работы и перевод этих лиц на работу в другую местность
Администрация предприятий по месту работы условно осужденных к лишению свободы с обязательным привлечением к труду и условно освобожденных из мест лишения свободы с обязательным привлечением к труду обязана обеспечивать привлечение этих лиц к общественно полезному труду, по возможности с учетом имеющейся у них специальности, организовывать их профессиональное обучение, создавать для них необходимые жилищно-бытовые условия.
Администрации предприятий запрещается увольнять лиц, условно осужденных и условно освобожденных, с работы в течение срока обязательного привлечения к труду, кроме случаев условно-досрочного освобождения от наказания, перевода на другие предприятия, направления в места лишения свободы для отбывания наказания или признания в установленном порядке инвалидом первой или второй группы.
Перевод этих лиц на работу в другую местность может осуществляться администрацией только по согласованию с органом внутренних дел, осуществляющим надзор.