Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к постановлению Правительства Москвы
от 18 июля 2000 г. N 551
Примерное положение
о специалисте районной Управы города Москвы по социально-воспитательной и досуговой работе с детьми, подростками, молодежью по месту жительства
1. Общие положения
1.1. Специалист по социально-воспитательной и досуговой работе осуществляет организацию повседневной работы с детьми, подростками, молодежью по месту жительства с использованием системы клубных организаций.
1.2. Специалист закрепляется за конкретным жилым микрорайоном (административным участком) по действующему нормативу.
1.3. Назначение на должность специалиста по социально-воспитательной и досуговой работе с детьми, подростками, молодежью по месту жительства осуществляется главой Управы из числа лиц, имеющих педагогическое или другое специальное образование и опыт воспитательной, культурно-массовой, спортивной работы с несовершеннолетними. Специалисты I категории назначаются по согласованию с Комитетом по делам семьи и молодежи.
1.4. Районные Управы предоставляют специалисту технически оснащенное рабочее место на территории закрепленного за ним микрорайона.
1.5. Методическое обеспечение, подготовка и переподготовка специалистов по социально-воспитательной и досуговой работе с детьми, подростками, молодежью по месту жительства осуществляется совместно Комитетом по делам семьи и молодежи, Комитетом территориальных органов исполнительной власти и развития местного самоуправления, Управлением по вопросам государственной службы и кадров Мэрии.
2. Функциональные задачи специалиста по социально-воспитательной и досуговой работе с детьми, подростками, молодежью по месту жительства
2.1. Реализация основных направлений государственной молодежной политики в сфере социального воспитания детей, подростков, молодежи по месту жительства.
2.2. Обеспечение развития и эффективного функционирования сети организаций, осуществляющих повседневную социально-воспитательную и досуговую работу с детьми, подростками, молодежью по месту жительства в выделенных для этой работы муниципальных помещениях с учетом потребностей и возрастных особенностей детей и молодежи, демографического состава населения.
2.3. Участие в формировании и реализации раздела "работа с детьми, подростками, молодежью по месту жительства" в годовых планах социально-экономического развития района, долгосрочных целевых, комплексных, инвестиционных программах с учетом конкретных социальных потребностей курируемого микрорайона.
2.4. Обеспечение координации деятельности специалистов, организаций, общественных объединений, участвующих в социально-воспитательной и досуговой работе с детьми, подростками, молодежью по месту жительства.
2.5. Обеспечение контроля за рациональным использованием государственного и муниципального имущества, финансовых средств, выделяемых из бюджетов города, округа, района для социально-воспитательной и досуговой работы с детьми, подростками, молодежью по месту жительства.
3. Права и обязанности специалиста по социально-воспитательной и досуговой работе с детьми, подростками, молодежью по месту жительства
3.1. Специалист имеет право:
3.1.1. Участвовать в организации и координации деятельности социально-педагогических структур, осуществляющих социально-воспитательную и досуговую работу с детьми, подростками, молодежью по месту жительства. Осуществлять взаимодействие с руководителями школ, учреждений дополнительного образования, учреждений сфер культуры, физической культуры и спорта, социальной помощи и опеки, жилищных и эксплуатационных организаций, с комиссией по делам несовершеннолетних, органами общественного самоуправления и другими организациями и объединениями по вопросам социального воспитания детей и молодежи, организации их досуга.
3.1.2. Вносить предложения по совершенствованию содержания и обеспечения социально-воспитательной и досуговой работы с детьми, подростками, молодежью по месту жительства на закрепленной за специалистом территории и участвовать в рассмотрении этих вопросов.
3.1.3. Вносить предложения по вопросам выделения и расходования средств на воспитательную, культурно-досуговую, спортивно-оздоровительную работу с детьми, подростками, молодежью по месту жительства.
3.1.4. Использовать информационную базу и возможности районных служб, местные средства массовой информации для гласного и широкого освещения проводимой в районе социально-воспитательной и досуговой работы с детьми, подростками, молодежью по месту жительства.
3.2. Специалист обязан:
3.2.1. Обеспечивать выполнение законодательных и нормативных актов, действующих в социальной сфере, включая социальную защиту детства, профилактику и предупреждение безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних и др.
3.2.2. Участвовать в разработке и принимать непосредственное участие в реализации целевых комплексных программ по социально-воспитательной и досуговой работе с детьми, подростками, молодежью в микрорайоне (административном участке).
3.2.3. Осуществлять контроль за социально-воспитательной и досуговой работой с детьми, подростками, молодежью по месту жительства: за общественно-полезной направленностью проводимых воспитательных мероприятий в микрорайоне, за использованием по назначению помещений, выделенных для данной работы.
3.2.4. Осуществлять контроль и обеспечивать содействие в создании безопасных условий для занятий в клубах, центрах и других учреждениях и организациях, работающих с детьми, подростками, молодежью по месту жительства.
3.2.5. Привлекать к работе с несовершеннолетними, молодежью квалифицированных специалистов, спортсменов, тренеров, работников культуры, искусства, науки.
3.2.6. Вести прием населения, поддерживать постоянную связь с родителями, активной частью жителей, привлекать жителей к социально-воспитательной деятельности по месту жительства, способствовать формированию родительского и детско-юношеского актива в микрорайоне.
3.2.7. Принимать активное участие в организации отдыха детей, подростков, молодежи по месту жительства во время каникул, праздничных и выходных дней.
3.2.8. Принимать активное участие в организации и проведении окружных и городских массовых культурных и спортивных мероприятий и акций.
4. Нормирование труда, финансового и социально-бытового обеспечения
Нормирование труда, финансового и социально-бытового обеспечения регулируются типовым положением о муниципальном служащем.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.