Приложение

Приложение
к приказу
Департамента здравоохранения
Томской области
от 23.12.2020 N 31

"Приложение
к приказу
Департамента здравоохранения
Томской области
от 28.08.2017 N 39

Порядок
получения государственными гражданскими служащими Томской области, замещающими должности в Департаменте здравоохранения Томской области, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией

1. Настоящий Порядок определяет процедуру получения государственными гражданскими служащими Томской области, замещающими должности в Департаменте здравоохранения Томской области (далее - государственные гражданские служащие), разрешения представителя нанимателя в лице начальника Департамента здравоохранения Томской области (далее - Департамент) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в Департаменте здравоохранения Томской области, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее - участие в управлении некоммерческой организацией).

2. Государственный гражданский служащий, принявший решение участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, представляет на имя представителя нанимателя ходатайство о разрешении участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - ходатайство), составленное по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку, до начала участия государственного гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией.

При наличии государственный гражданский служащий прилагает к ходатайству материалы, подтверждающие намерение государственного гражданского служащего участвовать в управлении некоммерческой организацией:

копия устава некоммерческой организации;

копия решения некоммерческой организации о привлечении государственного гражданского служащего к участию в управлении некоммерческой организацией.

3. Регистрация ходатайств осуществляется кадровой службой Департамента в журнале, который ведется по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

4. Кадровая служба Департамента рассматривает ходатайство на предмет наличия конфликта интересов или возможности его возникновения в случае участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией и подготавливает мотивированное заключение.

При подготовке мотивированного заключения должностные лица кадровой службы Департамента имеют право проводить собеседование с государственным гражданским служащим, представившим ходатайство, получать от него письменные пояснения и документы, определяющие функции по планируемому участию в управлении некоммерческой организацией.

5. Ходатайство, приложенные к нему документы (при их наличии), мотивированное заключение представляются кадровой службой Департамента представителю нанимателя в течение четырнадцати рабочих дней со дня регистрации.

6. По итогам рассмотрения ходатайства представитель нанимателя в течение десяти рабочих дней со дня поступления к нему ходатайства и мотивированного заключения принимает одно из следующих решений:

разрешить государственному гражданскому служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;

отказать государственному гражданскому служащему в выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

Основанием для отказа государственному гражданскому служащему в выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией является наличие личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

Решение представителя нанимателя принимается путем наложения на ходатайстве резолюции "разрешить" или "отказать".

7. Уведомление о принятом представителем нанимателя решении вручается под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением государственному гражданскому служащему, представившему ходатайство, в течение трех рабочих дней со дня принятия решения о разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией либо об отказе в таком разрешении.

8. После рассмотрения оригинал ходатайства приобщается к личному делу государственного гражданского служащего.

Копия ходатайства, приложенные к нему документы (при их наличии), мотивированное заключение хранятся в кадровой службе Департамента.

Приложение 1
к Порядку получения государственными
гражданскими служащими Томской области,
замещающими должности в Департаменте
здравоохранения Томской области,
разрешения представителя нанимателя
на участие на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией

_________________________________________

(Должность представителя нанимателя,

_________________________________________

фамилия, имя, отчество

(последнее - при наличии))

__________________________________________

(Фамилия, имя, отчество

(последнее - при наличии)),

_____________________________________________

_____________________________________________

занимаемая должность государственного

гражданского служащего, представляющего

ходатайство)

Форма

Ходатайство
о разрешении участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" прошу разрешить мне с

_________________________ участвовать на безвозмездной основе в управлении

(Указывается дата, с какой предполагается участие)

_______________________________________________________________________

(Полное наименование некоммерческой организации, в управлении которой предполагается участие государственного гражданского служащего Томской области, замещающего должность

в Департаменте здравоохранения Томской области

_________________________________________________________________________

(Форма предполагаемого участия в управлении некоммерческой организацией)

Настоящим подтверждаю, что выполнение указанной деятельности будет осуществляться в свободное от основной работы время и не повлечет за собой конфликта интересов и (или) возможности его возникновения. При осуществлении указанной выше деятельности обязуюсь исполнять требования, соблюдать запреты и ограничения, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

Приложение: на ______ л. в ______ экз.

__________________	_________________	________________
(Дата)	(Подпись)	(Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии))

______________________________________________________

Должность сотрудника кадровой службы Департамента здравоохранения Томской области, принявшего ходатайство)

____________________	_______________	________________
(Дата)	(Подпись)	(Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии))

Приложение 2
к Порядку получения государственными
гражданскими служащими Томской области,
замещающими должности в Департаменте
здравоохранения Томской области,
разрешения представителя нанимателя
на участие на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией

Форма

Журнал
регистрации ходатайств о разрешении участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией

N пп	Дата регистрации ходатайства	Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) государственного гражданского служащего, представившего ходатайство	Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии), должность, подпись лица, принявшего ходатайство	Подпись лица, представившего ходатайство/отметка о направлении копии ходатайства по почте (N почтового уведомления)	Наименование организации, в управлении которой планирует участвовать гражданский служащий	Информация о принятом решении
1	2	3	4	5	6	7
1
2