Постановление Правительства Пермского края от 30 декабря 2020 г. N 1053-п "О внесении изменений в Порядок назначения и выплаты денежного пособия лицам, замещавшим отдельные муниципальные должности, должности муниципальной службы, утвержденный постановлением Правительства Пермского края от 17 сентября 2018 г. N 503-п"

В целях совершенствования порядка назначения и выплаты денежного пособия лицам, замещавшим отдельные муниципальные должности, должности муниципальной службы, Правительство Пермского края постановляет:

1. Внести в Порядок назначения и выплаты денежного пособия лицам, замещавшим отдельные муниципальные должности, должности муниципальной службы, утвержденный постановлением Правительства Пермского края от 17 сентября 2018 г. N 503-п (в редакции постановлений Правительства Пермского края от 22 мая 2019 г. N 348-п, от 06 ноября 2019 г. N 771-п, от 26 марта 2020 г. N 137-п, от 08 июля 2020 г. N 491-п), следующие изменения:

1.1. в пункте 3.2:

1.1.1. в абзаце одиннадцатом:

ГАРАНТ:

Действие пункта 1.1.1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 13 августа 2020 г.

1.1.1.1. слова "частью 2 статьи 178" заменить словами "частью 3 статьи 178";

ГАРАНТ:

Действие пункта 1.1.1.2 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 13 августа 2020 г.

1.1.1.2. слова "частью 2 статьи 318" заменить словами "частью 3 статьи 318";

1.1.2. дополнить абзацем следующего содержания:

"справку органа местного самоуправления, содержащую сведения о суммах единовременной компенсации, выплачиваемых в соответствии со статьями 178 и 318 Трудового кодекса Российской Федерации взамен выплат среднего месячного заработка за период трудоустройства (далее - справка о суммах единовременной компенсации), - представляется заявителями, которым произведена выплата единовременной компенсации в соответствии со статьями 178 и 318 Трудового кодекса Российской Федерации. В справке о суммах единовременной компенсации указывается сумма за каждый месяц, соответствующий месяцам сохранения среднего месячного заработка за период трудоустройства, взамен которых выплачена единовременная компенсация. В случае если на день подачи заявления о назначении денежного пособия информация о суммах единовременной компенсации отсутствует, она представляется заявителем в сроки, установленные пунктом 5.6 настоящего Порядка.";

1.2. пункт 5.1 дополнить абзацами следующего содержания:

"Для заявителей, принятых на муниципальную службу или заместивших муниципальную должность в течение базисного года, денежное пособие устанавливается в размере фактической среднемесячной заработной платы заявителя, рассчитанной за период со дня замещения соответствующей должности до дня вступления в силу закона Пермского края об образовании городского (муниципального) округа.

В этом случае фактическая среднемесячная заработная плата заявителя рассчитывается по формуле:

.б.,

где:

- фактическая среднемесячная заработная плата заявителя;

- общая сумма дохода заявителя, полученного на муниципальной должности или должности муниципальной службы за количество полных месяцев со дня замещения соответствующей должности до дня вступления в силу закона Пермского края об образовании городского (муниципального) округа в базисном году;

Кмес.б. - количество полных месяцев со дня замещения соответствующей должности до дня вступления в силу закона Пермского края об образовании городского (муниципального) округа в базисном году.";

ГАРАНТ:

Действие пункта 1.3 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 8 декабря 2020 г.

1.3. пункт 5.2 изложить в следующей редакции:

"5.2. Получателям денежного пособия, которым производятся выплаты в связи с ликвидацией организации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (выходное пособие, средний месячный заработок за период трудоустройства и (или) единовременная компенсация), и (или) заключившим трудовой договор (служебный контракт), и (или) заключившим гражданско-правовой договор (подряда и (или) возмездного оказания услуг), выплата денежного пособия не производится за месяцы, за которые размер выплаты в связи с ликвидацией организации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (выходное пособие, средний месячный заработок за период трудоустройства и (или) единовременная компенсация), заработной платы, оплаты по гражданско-правовому договору (далее - выплаты) равен или превышает размер денежного пособия. За месяцы, за которые размер выплат ниже размера денежного пособия, выплата денежного пособия производится в размере разницы между размером денежного пособия и размером выплат.

При определении размера денежного пособия в соответствии с абзацем первым настоящего пункта выходное пособие считается выплатой за первый месяц со дня увольнения, единовременная компенсация - за месяцы, соответствующие месяцам выплаты среднего месячного заработка за период трудоустройства, взамен которых выплачивается единовременная компенсация.";

1.4. в абзаце первом пункта 5.6:

1.4.1. слова "2-НДФЛ и (или) справку" заменить словами "2-НДФЛ, и (или) справку";

1.4.2. после слов "за отчетный период" дополнить словами ", и (или) справку о суммах единовременной компенсации";

1.5. в приложении 1:

1.5.1. в пункте 11 слова "(далее - справка о суммах среднего месячного заработка на период трудоустройства)" исключить;

1.5.2. дополнить пунктом 12 следующего содержания:

     "12. справку органа местного самоуправления, содержащую  сведения  о

суммах  единовременной  компенсации,  выплачиваемых  в    соответствии со

статьями 178 и 318 Трудового кодекса Российской Федерации  взамен  выплат

среднего месячного заработка за период трудоустройства, -  представляется

заявителями, которым произведена  выплата  единовременной   компенсации в

соответствии  со  статьями  178  и  318  Трудового   кодекса   Российской

Федерации (3).";

1.5.3. дополнить сноской "3" следующего содержания:

     "3" В случае если на день подачи заявления  о  назначении  денежного

пособия информация о суммах единовременной компенсации  отсутствует,  она

представляется заявителем в  сроки,  установленные  пунктом  5.6  Порядка

назначения  и  выплаты  денежного  пособия  лицам,  замещавшим  отдельные

муниципальные должности, должности  муниципальной  службы,  утвержденного

постановлением   Правительства   Пермского   края    от    17    сентября

2018 г. N 503-п.".

2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования, действие пунктов 1.1.1.1, 1.1.1.2 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 13 августа 2020 года, действие пункта 1.3 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 08 декабря 2020 года.

Губернатор Пермского края

Д.Н. Махонин