Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Глава 1. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет условия оплаты труда и стимулирования работников, исполняющих обязанности по техническому и материальному обеспечению деятельности Думы города Иркутска, а также порядка формирования фонда оплаты труда указанных лиц.
2. Под работниками, исполняющими обязанности по техническому и материальному обеспечению деятельности Думы города Иркутска, в целях настоящего Положения понимаются лица, работающие в аппарате Думы города Иркутска по трудовым договорам, не являющиеся муниципальными служащими, и занимающие должности технического персонала согласно Приложению N 1 к настоящему Положению (далее - технический персонал).
3. Заработная плата технического персонала состоит из должностных окладов, доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, надбавок стимулирующего характера, премирования.
4. Месячная заработная плата технического персонала полностью отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнивших норму труда (трудовые обязанности), не может быть меньше минимального размера оплаты труда, установленного в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и региональным соглашением о минимальной заработной плате в Иркутской области, с учетом постановлений Конституционного Суда Российской Федерации.
5. Оплата труда технического персонала по совместительству производится пропорционально отработанному времени, исходя из должностного оклада по занимаемой должности, а также доплат и надбавок компенсационного характера, надбавок стимулирующего характера, предусмотренных настоящим Положением, или в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.
6. Оплата труда технического персонала на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели производится пропорционально отработанному времени, исходя из должностного оклада по занимаемой должности, а также доплат и надбавок компенсационного характера, надбавок стимулирующего характера, предусмотренных настоящим Положением, или в зависимости от выполненного объема работ.
7. Определение размеров заработной платы технического персонала по основной должности и должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.
8. Техническому персоналу, занимающему штатную должность с неполным рабочим днем, доплаты и надбавки компенсационного характера, надбавки стимулирующего характера, премирование устанавливаются пропорционально отработанному времени.
9. Оплата труда технического персонала осуществляется за счет средств бюджета города Иркутска.
10. Индексация размеров должностных окладов технического персонала производится постановлением администрации города Иркутска в соответствии с законодательством в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на эти цели в решении Думы города Иркутска о бюджете города Иркутска на текущий финансовый год и плановый период.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.