Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 45. Правовая регламентация муниципальной службы
1. Муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы ЗАТО Знаменск, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта).
2. Должность муниципальной службы ЗАТО Знаменск - должность в органе местного самоуправления ЗАТО Знаменск, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления ЗАТО Знаменск или лица, замещающего муниципальную должность в ЗАТО Знаменск.
3. Должности муниципальной службы ЗАТО Знаменск устанавливаются решением Совета ЗАТО Знаменск в соответствии с реестром должностей муниципальной службы в Астраханской области, утверждаемым законом Астраханской области.
4. Денежное содержание муниципальных служащих ЗАТО Знаменск устанавливается решением Совета ЗАТО Знаменск.
5. Право поступления на муниципальную службу имеют граждане Российской Федерации, отвечающие квалификационным требованиям по замещаемой муниципальной должности. Не допускается установление при приеме на муниципальную службу ограничений и преимуществ в зависимости от расы, пола, национальности, языка, социального происхождения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям.
6. Поступление на муниципальную службу, ее прохождение и прекращение, а также организация муниципальной службы осуществляются в соответствии с федеральными законами, законами Астраханской области, настоящим уставом и иными муниципальными правовыми актами.
7. При замещении должности муниципальной службы в ЗАТО Знаменск заключению трудового договора может предшествовать конкурс, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.
Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы устанавливается решением Совета ЗАТО Знаменск. Порядок проведения конкурса должен предусматривать опубликование его условий, сведений о дате, времени и месте его проведения, а также проекта трудового договора не позднее чем за 20 дней до дня проведения конкурса. Общее число членов конкурсной комиссии в ЗАТО Знаменск и порядок ее формирования устанавливаются Советом ЗАТО Знаменск.
8. Начальник финансового управления администрации ЗАТО Знаменск назначается на должность из числа лиц, отвечающих квалификационным требованиям, установленным уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.