Приложение. Изменения, которые вносятся в государственную программу Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области", утвержденную постановлением Правительства Ленинградской области от 7 декабря 2015 года N 466

Приложение
к постановлению Правительства
Ленинградской области
от 29 декабря 2020 г. N 883

Изменения,
которые вносятся в государственную программу Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области", утвержденную постановлением Правительства Ленинградской области от 7 декабря 2015 года N 466

1. В паспорте государственной программы Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области" (далее - государственная программа):

1) позицию "Финансовое обеспечение государственной программы - всего, в том числе по годам реализации" изложить в следующей редакции:

"

Финансовое обеспечение государственной программы - всего, в том числе по годам реализации

Общий объем финансирования государственной программы - 11087733,51 тыс. рублей, в том числе: 2016 год - 766995,20 тыс. рублей, 2017 год - 757137,29 тыс. рублей, 2018 год - 698056,09 тыс. рублей, 2019 год - 919202,14 тыс. рублей, 2020 год - 2514183,73 тыс. рублей, 2021 год - 1891452,95 тыс. рублей, 2022 год - 1480026,61 тыс. рублей, 2023 год - 1506178,50 тыс. рублей, 2024 год - 554501,00 тыс. рублей

";

2) позицию "Финансовое обеспечение проектов, реализуемых в рамках государственной программы, - всего, в том числе по годам реализации" изложить в следующей редакции:

"

Финансовое обеспечение проектов, реализуемых в рамках государственной программы, - всего, в том числе по годам реализации

Общий объем финансирования проектов - 86747,95 тыс. рублей, в том числе: 2019 год - 20465,80 тыс. рублей, 2020 год - 40782,15 тыс. рублей, 2021 год - 10000,00 тыс. рублей, 2022 год - 10000,00 тыс. рублей, 2023 год - 5500,00 тыс. рублей

".

2. В подпрограмме 1 "Активная политика содействия занятости населения на рынке труда Ленинградской области" (далее - подпрограмма):

1) в паспорте подпрограммы:

позицию "Финансовое обеспечение подпрограммы - всего, в том числе по годам реализации" изложить в следующей редакции:

"

Финансовое обеспечение подпрограммы - всего, в том числе по годам реализации

Общий объем финансирования подпрограммы - 9630580,21 тыс. рублей, в том числе: 2016 год - 627481,46 тыс. рублей, 2017 год - 591684,17 тыс. рублей, 2018 год - 534244,37 тыс. рублей, 2019 год - 752802,62 тыс. рублей, 2020 год - 2348140,26 тыс. рублей, 2021 год - 1727947,48 тыс. рублей, 2022 год - 1314871,14 тыс. рублей, 2023 год - 1340763,03 тыс. рублей, 2024 год - 392645,68 тыс. рублей

";

позицию "Финансовое обеспечение проектов, реализуемых в рамках подпрограммы, - всего, в том числе по годам реализации" изложить в следующей редакции:

"

Финансовое обеспечение проектов, реализуемых в рамках подпрограммы, - всего, в том числе по годам реализации

Общий объем финансирования проектов - 86747,95 тыс. рублей, в том числе: 2019 год - 20465,80 тыс. рублей, 2020 год - 40782,15 тыс. рублей, 2021 год - 10000,00 тыс. рублей, 2022 год - 10000,00 тыс. рублей, 2023 год - 5500,00 тыс. рублей

";

2) абзац девятнадцатый раздела "Характеристика основных мероприятий и проектов подпрограммы" изложить в следующей редакции: "опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под риском увольнения, работающих в режиме неполного рабочего времени, временной приостановки работ, предоставления отпусков без сохранения заработной платы, а также работников организаций (предприятий), осуществляющих реструктуризацию и (или) модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, направленными на импортозамещение и (или) повышение производительности труда;".

3. В подпрограмме 2 "Улучшение условий и охраны труда в Ленинградской области" (далее - подпрограмма):

1) в паспорте подпрограммы позицию "Финансовое обеспечение подпрограммы - всего, в том числе по годам реализации" изложить в следующей редакции:

"

Финансовое обеспечение подпрограммы - всего, в том числе по годам реализации

Общий объем финансирования подпрограммы - 1 433 980,10 тыс. рублей, в том числе: 2016 год - 139 513,74 тыс. рублей, 2017 год - 161 846,32 тыс. рублей, 2018 год - 161 855,32 тыс. рублей, 2019 год - 161 699,52 тыс. рублей, 2020 год - 161 643,47 тыс. рублей, 2021 год - 161 855,47 тыс. рублей, 2022 год - 161 855,47 тыс. рублей, 2023 год - 161 855,47 тыс. рублей, 2024 год - 161 855,32 тыс. рублей

";

2) таблицу 1 "Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более в 2012 - 2016 годах, человек (по данным государственного учреждения - Ленинградского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации)" изложить в следующей редакции:

"Таблица 1

Численность
пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более в 2012 - 2019 годах, человек (по данным государственного учреждения - Ленинградского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год
820	697	534	531	478	471	445	402

";

3) таблицу 2 "Численность лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием (отравлением) в 2012 - 2016 годах, человек (по данным Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Ленинградской области)" изложить в следующей редакции:

"Таблица 2

Численность
лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием (отравлением) в 2012 - 2019 годах, человек (по данным Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Ленинградской области)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год
52	44	40	38	31	41	26	12

";

4) таблицу 3 "Количество рабочих мест, в отношении которых проведена аттестация рабочих мест по условиям труда/специальная оценка условий труда в 2012 - 2016 годах, тыс. рабочих мест" изложить в следующей редакции:

"Таблица 3

Количество рабочих мест, в отношении которых проведена аттестация рабочих мест по условиям труда/специальная оценка условий труда в 2012 - 2019 годах, тыс. рабочих мест

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год
26,5	32,2	29,5	44,8	171,5	60,1	75,8	100,5

";

5) после таблицы 3 абзац первый признать утратившим силу;

6) таблицу 4 "Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда в 2012 - 2016 годах, тыс. человек (по данным государственного учреждения - Ленинградского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации)" изложить в следующей редакции:

"Таблица 4

Численность
работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда в 2012 - 2019 годах, тыс. человек (по данным государственного учреждения - Ленинградского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год
104,7	115,8	124,9	116,4	114,9	114,8	114,1	24,5

";

7) после таблицы 4 абзац первый признать утратившим силу.

4. В подпрограмме 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Ленинградскую область соотечественников, проживающих за рубежом" (далее - подпрограмма):

1) позицию "Финансовое обеспечение подпрограммы - всего, в том числе по годам реализации" паспорта подпрограммы изложить в следующей редакции:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду "позиция "Объемы и источники финансирования подпрограммы"

"

Финансовое обеспечение подпрограммы - всего, в том числе по годам реализации

Общий объем финансирования подпрограммы - 23173,20 тыс. рублей, в том числе: 2017 год - 3606,80 тыс. рублей, 2018 год - 1956,40 тыс. рублей, 2019 год - 4700,00 тыс. рублей, 2020 год - 4400,00 тыс. рублей, 2021 год - 1650,00 тыс. рублей, 2022 год - 3300,00 тыс. рублей, 2023 год - 3560,00 тыс. рублей

";

2) позицию "Основные показатели эффективности подпрограммы" паспорта подпрограммы изложить в следующей редакции:

"

Основные показатели эффективности подпрограммы

Количество участников подпрограммы, прибывших в Ленинградскую область и зарегистрированных в территориальных подразделениях по вопросам миграции: 2017 год - 800 чел.; 2018 год - 800 чел.; 2019 год - 800 чел.; 2020 год - 300 чел.; 2021 год - 300 чел.; 2022 год - 600 чел.; 2023 год - 600 чел.; 2024 год - 600 чел. Доля участников подпрограммы и членов их семей, получивших гарантированное медицинское обслуживание в период адаптации, от общего числа участников подпрограммы и членов их семей, обратившихся в медицинские организации государственной системы здравоохранения Ленинградской области: 2017 год - 100 проц.; 2018 год - 100 проц.; 2019 год - 100 проц.; 2020 год - 100 проц.; 2021 год - 100 проц.; 2022 год - 100 проц.; 2023 год - 100 проц.; 2024 год - 100 проц. Доля участников подпрограммы и членов их семей, получивших государственные услуги в сфере содействия занятости населения, от общего числа участников подпрограммы и членов их семей, обратившихся в службу занятости населения Ленинградской области: 2017 год - 80 проц.; 2018 год - 80 проц.; 2019 год - 80 проц.; 2020 год - 80 проц. 2021 год - 100 проц.; 2022 год - 100 проц.; 2023 год - 100 проц.; 2024 год - 100 проц. Доля участников подпрограммы и членов их семей, получающих среднее профессиональное или высшее образование в образовательных организациях Ленинградской области, от числа прибывших участников подпрограммы и членов их семей в возрастной категории до 25 лет, обратившихся в образовательные организации Ленинградской области: 2017 год - 14 проц. 2018 год - 14 проц. 2019 год - 14 проц. 2020 год - 14 проц. 2021 год - 80 проц. 2022 год - 80 проц. 2023 год - 80 проц. 2024 год - 80 проц.

";

3) в позиции "Ожидаемые конечные результаты реализации подпрограммы" паспорта подпрограммы, в абзаце девятнадцатом раздела "Обоснование цели, задач и ожидаемых результатов" слова "(в том числе 6300 участников подпрограммы и 8710 членов их семей)" исключить.

5. В таблице 1 (Структура государственной программы Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области") части 1 (Перечень основных мероприятий государственной программы):

1) пункт 2.1 изложить в следующей редакции:

"

2.1

Основное мероприятие 2.1 "Реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда работников, снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости"

Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда; удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников; количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего; численность лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием, человек

Улучшение условий и охраны труда в Ленинградской области

";

2) пункты 2.5 и 2.6 изложить в следующей редакции:

"

2.5	Основное мероприятие 2.5 "Обеспечение оценки условий труда работников и получения работниками объективной информации о состоянии условий труда на их рабочих местах"	Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда; удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест; количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда, рабочих мест	Улучшение условий и охраны труда в Ленинградской области
2.6	Основное мероприятие 2.6 "Повышение эффективности соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на один рабочий день и более; численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом, человек	Повышение эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

";

3) пункт 3.3 изложить в следующей редакции:

"

3.3

Основное мероприятие 3.3 "Содействие трудоустройству соотечественников, переселяемых в Ленинградскую область"

Доля участников подпрограммы и членов их семей, получивших государственные услуги в сфере содействия занятости населения, от общего числа участников подпрограммы и членов их семей, обратившихся в службу занятости населения Ленинградской области

Увеличение численности населения и трудовых ресурсов региона

".

6. Таблицу 2 к государственной программе (Сведения о показателях (индикаторах) государственной программы Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области" и их значениях) изложить в следующей редакции:

"Таблица 2

Сведения
о показателях (индикаторах) государственной программы Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области" и их значениях

N п/п		Наименование показателя (индикатора)			Единица измерения	Значения показателей (индикаторов)																			Удельный вес подпрограммы (показателя)
						2015 год			2016 год	2017 год			2018 год	2019 год		2020 год		2021 год		2022 год	2023 год		2024 год
1		2			3	4			5	6			7	8		9		10		11	12		13		14
Государственная программа Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области"
1	Уровень безработицы (по методологии МОТ) в среднем за год		плановое значение	процентов			X	5,0			4,8	4,7			4,5	6,6	5,5		5,4		5,2	5,0		0,30
			фактическое значение				5,1	4,6			4,6	4,1			3,9
2	Коэффициент напряженности на рынке труда (численность незанятых граждан в расчете на одну заявленную в службу занятости населения вакансию) на конец года		плановое значение	человек/ вакансий			X	0,3			0,3	0,2			0,2	1,0	0,8		0,6		0,4	0,3		0,20
			фактическое значение				0,4	0,4			0,2	0,2			0,2
3	Доля граждан, получивших государственные услуги, в общей численности граждан, обратившихся в службу занятости населения за предоставлением государственных услуг		плановое значение	процентов			X	96,0			96,0	96,0			96,0	96,0	96,0		96,0		96,0	96,0		0,20
			фактическое значение				92,6	99,3			97,9	99,4			99,7
4	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве в расчете на 1000 работающих		плановое значение	человек			X	1,1			1,1	1,09			1,08	1,07	1,07		1,06		1,05	1,0		0,15
			фактическое значение				1,07	0,97			0,96	0,90			0,8
5	Количество участников подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Ленинградскую область соотечественников, проживающих за рубежом" и членов их семей, прибывших в Ленинградскую область и зарегистрированных в территориальных подразделениях по вопросам миграции		плановое значение	человек			X	1610			1950	1950			1950	850	1260		1400		1400	1400		0,15
			фактическое значение				328	1735			2342	2483			2255
Подпрограмма 1 "Активная политика содействия занятости населения на рынке труда Ленинградской области"																								0,60
6	Уровень регистрируемой безработицы на конец года		плановое значение	процентов			X	0,5			0,5	0,4			0,4	2,8	1,1		1,0		0,9	0,8		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				0,46	0,41			0,35	0,30			0,36
7	Доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в службу занятости населения в поиске подходящей работы		плановое значение	процентов			X	68,0			68,0	69,0			70,0	40,0	45,0		50,0		60,0	70,0		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				64,7	66,9			71,8	66,2			57,4
8	Доля безработных граждан, получающих социальные выплаты, в общей численности граждан, зарегистрированных в качестве безработных в службе занятости населения		плановое значение	процентов			X	90,0			90,0	90,0			90,0	90,0	90,0		90,0		90,0	90,0		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				92,0	90,0			95,7	95,5			94,7
9	Доля несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, получивших государственную услугу по временному трудоустройству несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время, от общего числа граждан указанной категории, обратившихся в службу занятости населения за содействием в поиске подходящей работы		плановое значение	процентов			X	95,0			95,5	95,5			96,0	96,0	96,0		96,0		96,0	96,0		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				97,4	97,6			96,3	94,8			95,7
10	Доля трудоустроенных инвалидов из числа инвалидов, обратившихся в службу занятости населения за содействием в поиске подходящей работы		плановое значение	процентов			X	40,0			40,0	41,0			41,5	24,0	26,5		29,5		35,4	41,5		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				42,5	41,1			43,1	39,9			38,3
11	Количество созданных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов		плановое значение	мест			X	74			74	74			74	65	68		70		72	74		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				29	97			59	59			74
12	Численность несовершеннолетних граждан, выпускников образовательных организаций, инвалидов и их наставников, расходы на оплату труда которых компенсированы работодателям		плановое значение	человек			X	142			142	142			142	142	142		142		142	142		0,04
			фактическое значение					108			160	198			318
13	Доля безработных граждан, приступивших к профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, от численности безработных граждан, зарегистрированных в отчетном периоде		плановое значение	процентов			12,0	12,0			12,0	12,0			12,0	2,5	2,5		12,0		12,0	12,0		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				12,7	13,9			14,2	14,0			11,0
14	Количество центров деловой активности на базе ГКУЦЗНЛО		плановое значение	единиц			X	X			18	18			18	18	18		18		18	18		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				X	X			18	18			18
15	Доля трудоустроенных выпускников образовательных организаций высшего образования и профессиональных образовательных организаций из числа выпускников образовательных организаций высшего образования и профессиональных образовательных организаций, обратившихся в службу занятости населения за содействием в поиске подходящей работы		плановое значение	процентов			X	X			41,0	41,0			41,0	31,0	33,0		37,0		39,0	40,0		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				40,6	41,6			54,5	46,8			37,4
16	Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после прохождения профессионального обучения		плановое значение	процентов			X	X			31,0	28,0			28,0	10,5	10,5		29,0		29,5	30,0		0,04 (2021 - 2024 годы - 0,03)
			фактическое значение				2,8	30,9			28,0	35,6			29,1
17	Численность прошедших профессиональное обучение и получивших дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста		плановое значение	человек			X	X			X	X			299	310	310		310		310	310		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,075)
			фактическое значение												523
18	Доля занятых в численности лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование		плановое значение	процентов			X	X			X	X			85,0	85,0	85,0		85,0		85,0	85,0		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,075)
			фактическое значение												94,8
19	Доля сохранивших занятость работников в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение и получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и получивших дополнительное профессиональное образование		плановое значение	процентов			X	X			X	X			85,0	85,0	X		X		X	X		0,05
			фактическое значение												95,7
20	Численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда		плановое значение	человек			X	X			X	X			X	107	273		230		230	230		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,075)
			фактическое значение
21	Доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий и работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами		плановое значение	процентов			X	X			X	X			X	X	75		80		85	90		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,075)
			фактическое значение
22	Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, из числа работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию		плановое значение	процентов			X	X			X	X			X	85	85		85		85	85		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,075)
			фактическое значение
23	Количество центров занятости населения, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации		плановое значение	единиц			X	X			X	X			X	X	2		3		4	5		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,075)
			фактическое значение
24	Уровень занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста		плановое значение	процентов			X	X			X	X			X	62,6	63,0		63,4		63,8	64,2		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,075)
			фактическое значение									65,2			65,3
25	Численность прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости		плановое значение	человек			X	X			X	X			X	337	337		420		420	420		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,075)
			фактическое значение
26	Доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста		плановое значение	процентов			X	X			X	X			X	70	70		70		70	70		0,05 (2021 - 2024 годы - 0,07)
			фактическое значение
27	Численность трудоустроенных на общественные работы граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости		плановое значение	человек			X	X			X	X			X	428	X		X		X	X		0,02
			фактическое значение
28	Численность трудоустроенных на общественные работы безработных граждан		плановое значение	человек			X	X			X	X			X	200	X		X		X	X		0,02
			фактическое значение
29	Численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения		плановое значение	человек			X	X			X	X			X	246	X		X		X	X		0,02
			фактическое значение
Подпрограмма 2 "Улучшение условий и охраны труда в Ленинградской области"																								0,20
30	Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда		плановое значение	тыс. рабочих мест			X	26,9			37,3	36,0			34,0	32,0	30,0		28,0		26,0	28,0		0,12
			фактическое значение				44,8	171,5			60,1	75,8			100,5
31	Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда		плановое значение	тыс. человек			X	133,9			115,0	114,0			113,0	25,0	25,4		25,9		26,7	27,5		0,12
			фактическое значение				116,4	114,9			114,8	114,1			24,5
32	Количество работников, прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда в аккредитованных обучающих организациях		плановое значение	человек			X	8850			8900	8950			8950	4500	9050		9100		9150	9200		0,12
			фактическое значение				10220	11792			12055	9627			9453
33	Количество принятых нормативных правовых актов по охране труда		плановое значение	единиц			X	1			1	1			1	1	1		1		1	1		0,02
			фактическое значение				1	1			1	1			1
34	Количество проведенных мероприятий по вопросам охраны труда		плановое значение	мероприятий			X	74			74	74			74	74	74		74		74	74		0,02
			фактическое значение				65	152			75	82			84
35	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на один рабочий день и более		плановое значение	человек			X	705			530	520			480	470	460		450		440	430		0,02
			фактическое значение				531	478			471	445			402
36	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом		плановое значение	человек			X	X			X	X			X	18	18		18		17	17		0,10
			фактическое значение				X	X			X	X			18
37	Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего		плановое значение	день			X	X			X	X			X	54,6	53,2		51,8		49,7	48,1		0,08
			фактическое значение				X	X			X	X			56,8
38	Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест		плановое значение	рабочих мест			X	X			X	X			X	72,5	75,4		79,3		81,4	83,7		0,10
			фактическое значение				X	X			X	X			67,2
39	Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников		плановое значение	человек			X	X			X	X			X	25,2	24,8		24,5		24,2	23,9		0,10
			фактическое значение				X	X			X	X			25,5
40	Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда		плановое значение	рабочих мест			X	X			X	X			X	12532	12980		13185		13672	14327		0,10
			фактическое значение				X	X			X	X			11088
41	Численность лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием		плановое значение	человек			X	X			X	X			X	11	10		10		10	10		0,10
			фактическое значение				X	X			X	X			12
Подпрограмма 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Ленинградскую область соотечественников проживающих за рубежом"																								0,20
42	Количество участников подпрограммы, прибывших в Ленинградскую область и зарегистрированных в территориальных подразделениях по вопросам миграции		плановое значение	человек			X	700			800	800			800	300	300		600		600	600		0,50 (2021 - 2024 годы - 0,70)
			фактическое значение				118	730			980	1055			923
43	Доля участников подпрограммы и членов их семей, получивших гарантированное медицинское обслуживание в период адаптации, от общего числа участников подпрограммы и членов их семей, обратившихся в медицинские организации государственной системы здравоохранения Ленинградской области		плановое значение	процентов			X	100			100	100			100	100	100		100		100	100		0,20 (2021 - 2024 годы - 0,30)
			фактическое значение					100			100	100			100
44	Доля участников подпрограммы и членов их семей, получивших государственные услуги в сфере содействия занятости населения, от общего числа участников подпрограммы и членов их семей, обратившихся в службу занятости населения Ленинградской области		плановое значение	процентов			X	80,0			80,0	80,0			80,0	80,0	100,0		100,0		100,0	100,0		0,20
			фактическое значение				88,1	61,2			44,0	40,0			43,0
45	Доля участников подпрограммы и членов их семей, получающих среднее профессиональное или высшее образование в образовательных организациях Ленинградской области, от числа прибывших участников подпрограммы и членов их семей в возрастной категории до 25 лет, обратившихся в образовательные организации Ленинградской области		плановое значение	процентов			X	14,0			14,0	14,0			14,0	14,0.	80,0		80,0		80,0	80,0		0,10
			фактическое значение					41,1			100	100			100

".

7. Таблицу 3 (Сведения о показателях (индикаторах), разрабатываемых в рамках Федерального плана статистических работ) дополнить пунктами 3 - 6 следующего содержания:

"

3	Численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда	2.9.63 (16)	Рассчитывается прямым счетом	Периодическая отчетность, административная информация	Ежегодно не позднее 15 февраля года, следующего за отчетным
4	Доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий и работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами	2.9.63 (18) 2.9.63 (19)	Приказ Минтруда России от 1 июля 2019 года N 459 "Об утверждении Методики расчета показателя оценки удовлетворенности соискателей и работодателей услугами центров занятости населения"	Минтруд России	Ежегодно не позднее 15 февраля года, следующего за отчетным
5	Количество центров занятости населения, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации	2.9.63(15)	Рассчитывается прямым счетом	Периодическая отчетность, административная информация	Ежегодно не позднее 15 февраля года, следующего за отчетным
6	Численность прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости	2.9.7 (7)	Приказ Минтруда России от 9 января 2020 года N 3 "Об утверждении методических рекомендаций по реализации мероприятий по организации переобучения и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости"	Минтруд России	Ежегодно не позднее 15 февраля года, следующего за отчетным

".

8. В таблице За (Сведения о порядке сбора информации и методике расчета показателя (индикатора) государственной программы Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области"):

1) пункт 22 изложить в следующей редакции:

"

22

Доля участников подпрограммы и членов их семей, получивших государственные услуги в сфере содействия занятости населения, от общего числа участников подпрограммы и членов их семей, обратившихся в службу занятости населения Ленинградской области

Процентов

Характеризует эффективность и доступность государственных услуг в сфере содействия занятости населения для участников подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Ленинград скую область соотечественников, проживающих за рубежом" и членов их семей от числа прибывших в Ленинградскую область и обратившихся в службу занятости населения

Ежегодно на конец года

, где: - доля участников подпрограммы и членов их семей, получивших государственные услуги в сфере содействия занятости населения; - количество участников подпрограммы, получивших государственные услуги в сфере содействия занятости населения; - численность прибывших в Ленинградскую область участников подпрограммы и членов их семей, обратившихся в службу занятости населения

Периодическая отчетность, административная информация

Участники подпрограммы и члены их семей

Сплошное

Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области

";

2) пункты 30 - 32, 35 признать утратившими силу;

3) дополнить пунктами 39 - 44 следующего содержания:

"

39	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом	Человек	Способствует повышению эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права	Ежегодно на конец года	Рассчитывается прямым счетом	Периодическая отчетность государственного учреждения - Ленинградского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации	Работающие граждане	Сплошное	Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области
40	Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего	Дней	Способствует улучшению условий труда в организациях Ленинградской области	Ежегодно на конец года	Рассчитывается прямым счетом	Периодическая отчетность управления Федеральной службы государственной статистики по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области	Работающие граждане	Сплошное	Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области
41	Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест	Процентов	Способствует улучшению условий труда в организациях Ленинградской области	Ежегодно на конец года	, где: - удельный вес рабочих мест; - количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в Ленинградской области; - общее количество рабочих мест в Ленинградской области	Периодическая отчетность государственного учреждения - Ленинградского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации	Рабочие места	Сплошное	Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области
42	Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников	Процентов	Способствует улучшению условий труда в организациях Ленинградской области	Ежегодно на конец года	, , где: - удельный вес рабочих мест; - количество работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, в Ленинградской области; - общая численность работников в Ленинградской области	Периодическая отчетность государственного учреждения - Ленинградского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации	Работающие граждане	Сплошное	Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области
43	Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда	Рабочее место	Способствует улучшению условий труда в организациях Ленинградской области	Ежегодно на конец года	Информация Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда	Прочие сведения Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда	Рабочие места	Сплошное	Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области	Порядок формирования, хранения и использования сведений, содержащихся в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда, утвержденный приказом Минтруда России от 3 ноября 2015 года N 843н
44	Численность лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием	Человек	Способствует улучшению условий труда в организациях Ленинградской области	Ежегодно на конец года	Рассчитывается прямым счетом	Периодическая отчетность государственного учреждения - Ленинградского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации граждане	Работающие	Сплошное и занятости населения Ленинградской области	Комитет по труду

".

9. Таблицу 5 к государственной программе (План реализации государственной программы Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области") изложить в следующей редакции:

"Таблица 5

План
реализации государственной программы Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области"

Наименование государственной программы, подпрограммы государственной программы, основного мероприятия, проекта	Ответственный исполнитель, соисполнитель, участник	Годы реализации	Оценка расходов (тыс. рублей в ценах соответствующих лет)
			всего	федеральный бюджет	областной бюджет	местные бюджеты	прочие источники
1	2	3	4	5	6	7	8
Государственная программа Ленинградской области "Содействие занятости населения Ленинградской области"	Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области (далее - Комитет)	2016	766995,20	304253,90	326303,10		136438,20
		2017	757137,29	191118,10	408557,19		157462,00
		2018	698056,09	158958,60	381635,49		157462,00
		2019	919202,14	308674,50	453065,64		157462,00
		2020	2514183,73	1800486,60	556235,13		157462,00
		2021	1891452,95	1237578,00	496412,95		157462,00
		2022	1480026,61	797247,80	525316,81		157462,00
		2023	1506178,50	802578,40	546138,10		157462,00
		2024	554501,00		397039,00		157462,00
Итого			11087733,51	5600895,90	4090703,41		1396134,20
Подпрограмма 1 "Активная политика содействия занятости населения на рынке труда Ленинградской области"	Комитет	2016	627481,46	304253,90	323227,56
		2017	591684,17	190000,00	401684,17
		2018	534244,37	158000,00	376244,37
		2019	752802,62	306371,50	446431,12
		2020	2348140,26	1798330,60	549809,66
		2021	1727947,48	1236769,50	491177,98
		2022	1314871,14	795564,80	519306,34
		2023	1340763,03	800762,80	540000,23
		2024	392645,68		392645,68
Итого			9630580,21	5590053,10	4040527,11
Основное мероприятие 1.1 "Реализация активной политики в области обеспечения занятости населения"	Комитет	2016	280683,06		280683,06
		2017	357192,94		357192,94
		2018	349244,37		349244,37
		2019	387410,29		387410,29
		2020	436388,29		436388,29
		2021	420997,60		420997,60
		2022	454125,96		454125,96
		2023	476304,85		476304,85
		2024	364391,68		364391,68
Итого			3526739,04		3526739,04
Основное мероприятие 1.2 "Создание рабочих мест для трудоустройства инвалидов с целью их интеграции в общество"	Комитет	2016	37000,00		37000,00
		2017	26177,50		26177,50
		2018	17000,00		17000,00
		2019	21988,82		21988,82
		2020	22629,83		22629,83
		2021	12980,00		12980,00
		2022	22980,00		22980,00
		2023	22980,00		22980,00
		2024	16800,00		16800,00
Итого			200536,15		200536,15
Основное мероприятие 1.3 "Социальная поддержка безработных граждан"	Комитет	2016	304253,90	304253,90
		2017	190000,00	190000,00
		2018	158000,00	158000,00
		2019	286929,00	286929,00
		2020	1736978,60	1736978,60
		2021	1230069,50	1230069,50
		2022	788864,80	788864,80
		2023	797077,80	797077,80
		2024
Итого			5492173,60	5492173,60
Основное мероприятие 1.4 "Содействие трудоустройству граждан, нуждающихся в дополнительной поддержке"	Комитет	2016	5544,50		5544,50
		2017	18313,73		18313,73
		2018	10000,00		10000,00
		2019	36008,71		36008,71
		2020	111361,39	34028,00	77333,39
		2021	53900,38		53900,38
		2022	38900,38		38900,38
		2023	38900,38		38900,38
		2024	11454,00		11454,00
Итого			324383,47	34028,00	290355,47
Основное мероприятие 1.5 "Организация мероприятий по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве"	Комитет	2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Основное мероприятие 1.6 "Содействие в формировании центров деловой активности на территориях всех муниципальных районов и городского округа Ленинградской области"	Комитет	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Федеральный проект "Старшее поколение"	Комитет	2019	20465,80	19442,50	1023,30
		2020	11347,31	7602,70	3744,61
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого			31813,11	27045,20	4767,91
Федеральный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"	Комитет	2020	16 274,54	10903,90	5370,64
		2021	10000,00	6700,00	3300,00
		2022	10000,00	6700,00	3300,00
		2023	5500,00	3685,00	1815,00
		2024
Итого			41774,54	27988,90	13785,64
Федеральный проект "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет"	Комитет	2020	13160,30	8817,40	4342,90
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого			13160,30	8817,40	4342,90
Подпрограмма 2 "Улучшение условий и охраны труда в Ленинградской области"	Комитет	2016	139513,74		3075,54		136438,20
		2017	161846,32		4384,32		157462,00
		2018	161855,32		4393,32		157462,00
		2019	161699,52		4237,52		157462,00
		2020	161643,47		4181,47		157462,00
		2021	161855,47		4393,47		157462,00
		2022	161855,47		4393,47		157462,00
		2023	161855,47		4393,47		157462,00
		2024	161855,32		4393,32		157462,00
Итого			1433980,10		37845,90		1396134,20
Основное мероприятие 2.1 "Реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда работников, снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости"	Комитет	2016	123707,60		1302,00		122405,60
		2017	147840,14		3290,14		144550,00
		2018	147840,14		3290,14		144550,00
		2019	147840,14		3290,14		144550,00
		2020	147840,14		3290,14		144550,00
		2021	147840,14		3290,14		144550,00
		2022	147840,14		3290,14		144550,00
		2023	147840,14		3290,14		144550,00
		2024	147840,14		3290,14		144550,00
Итого			1306428,72		27623,12		1278805,60
Основное мероприятие 2.2 "Обеспечение непрерывной подготовки работников по охране труда на основе современных технологий обучения"	Комитет	2016	1182,64		673,54		509,10
		2017	1018,18		703,18		315,00
		2018	1018,18		703,18		315,00
		2019	1018,18		703,18		315,00
		2020	1018,33		703,33		315,00
		2021	1018,33		703,33		315,00
		2022	1018,33		703,33		315,00
		2023	1018,33		703,33		315,00
		2024	1018.18		703,18		315,00
Итого			9328,68		6299,58		3029,10
Основное мероприятие 2.3 "Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда"	Комитет	2016	1100,00		1100,00
		2017	391,00		391,00
		2018	400,00		400,00
		2019	244,20		244,20
		2020	188,00		188,00
		2021	400,00		400,00
		2022	400,00		400.00
		2023	400,00		400,00
		2024	400,00		400,00
Итого			3923,20		3923,20
Основное мероприятие 2.4 "Совершенствование региональной нормативно-правовой базы в области охраны труда"	Комитет	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Основное мероприятие 2.5 "Обеспечение оценки условий труда работников и получения работниками объективной информации о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах"	Комитет	2016	13523,50				13523.50
		2017	12597,00				12597,00
		2018	12597,00				12597,00
		2019	12597,00				12597,00
		2020	12597,00				12597,00
		2021	12597,00				12597,00
		2022	12597,00				12597,00
		2023	12597,00				12597,00
		2024	12597,00				12597,00
Итого			114299,50				114299,50
Основное мероприятие 2.6 "Повышение эффективности соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"	Комитет	2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Подпрограмма 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Ленинградскую область соотечественников, проживающих за рубежом"	Комитет, Комитет по здравоохранению Ленинградской области	2016
		2017	3606,80	1118,10	2488,70
		2018	1956,40	958,60	997,80
		2019	4700,00	2303,00	2397,00
		2020	4400,00	2156,00	2244,00
		2021	1650,00	808,50	841,50
		2022	3300,00	1683,00	1617,00
		2023	3560,00	1815,60	1744,40
		2024
Итого			23173,20	10842,80	12330,40
Основное мероприятие 3.1 "Создание правовых, организационных, социально-экономических и информационных условий, способствующих добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, в Ленинградскую область для постоянного проживания, быстрому их включению в трудовые и социальные связи региона"	Комитет, Комитет по здравоохранению Ленинградской области, Комитет общего и профессионального образования Ленинградской области, комитет по внешним связям Ленинградской области	2016
		2017	3606,80	1118,10	2488,70
		2018	1956,40	958,60	997,80
		2019	4700,00	2303,00	2397,00
		2020	4400,00	2156,00	2244,00
		2021	1650,00	808,50	841,50
		2022	3300,00	1683,00	1617,00
		2023	3560,00	1815,60	1744,40
		2024
Итого			23173,20	10842,80	12330,40
Мероприятия, реализуемые комитетом по труду и занятости населения Ленинградской области	Комитет	2016
		2017	3606,80	1118,10	2488,70
		2018	1956,40	958,60	997,80
		2019	4700,00	2303,00	2397,00
		2020	4400,00	2156,00	2244,00
		2021	1650,00	808,50	841,50
		2022	3300,00	1683,00	1617,00
		2023	3560,00	1815,60	1744,40
		2024
Итого			23173,20	10842,80	12330,40
Мероприятия, реализуемые Комитетом по здравоохранению Ленинградской области	Комитет по здравоохранению Ленинградской области	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Мероприятия, реализуемые комитетом общего и профессионального образования Ленинградской области	Комитет общего и профессионального образования Ленинградской области	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Мероприятия, реализуемые комитетом по внешним связям Ленинградской области	Комитет по внешним связям Ленинградской области	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Основное мероприятие 3.2 "Создание условий для адаптации и интеграции участников подпрограммы и членов их семей в принимающее сообщество, оказание им мер социальной поддержки, предоставление государственных и муниципальных услуг, содействие в жилищном обустройстве"	Комитет по социальной защите населения Ленинградской области, комитет общего и профессионального образования Ленинградской области,	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
	Комитет
Итого
в том числе предоставление медицинской помощи	Комитет по здравоохранению Ленинградской области	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Основное мероприятие 3.3 "Содействие трудоустройству соотечественников, переселяемых в Ленинградскую область"	Комитет, комитет по развитию малого, среднего бизнеса и потребительского рынка Ленинградской области	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого
Основное мероприятие 3.4 "Привлечение талантливой молодежи для получения образования в образовательных организациях, расположенных на территории Ленинградской области"	Комитет общего и профессионального образования Ленинградской области	2016
		2017
		2018
		2019
		2020
		2021
		2022
		2023
		2024
Итого

".