Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
учреждений, финансируемых
из районного бюджета
Данковского района,
принятому решением
Совета депутатов
Данковского района
от 06.03.2018 N 224
(в ред. решения от 23.12.2020)
"Таблица 1
Должностные оклады, ставки заработной платы руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений культуры и искусства
N п/п |
Наименование должности |
Должностной оклад (руб.) |
||||
1 |
Профессиональная квалификационная группа "Должности технических исполнителей" |
|||||
2 |
Смотритель музейный, контролер билетов |
5560 |
||||
3 |
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена" |
|||||
4 |
Распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки; аккомпаниатор; заведующий костюмерной; организатор экскурсий |
5700 |
||||
5 |
Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам |
5500 |
||||
6 |
Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам, которым присвоена вторая внутридолжностная категория |
5610 |
||||
7 |
Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам, которым присвоена первая внутридолжностная категория |
5700 |
||||
8 |
Культорганизатор |
5500 |
||||
9 |
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена" |
|||||
10 |
Библиотекарь, библиограф |
6270 |
||||
11 |
Библиотекарь II категории; библиограф II категории |
6510 |
||||
12 |
Библиотекарь I категории; библиограф I категории |
7600 |
||||
13 |
Ведущий библиотекарь; ведущий библиограф |
8380 |
||||
14 |
Главный библиотекарь; главный библиограф |
10440 |
||||
15 |
Методист библиотеки, музея, клубного учреждения, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) |
6390 |
||||
16 |
Методист библиотеки, клубного учреждения, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга), которому присвоена вторая внутридолжностная категория |
6510 |
||||
17 |
Методист библиотеки, клубного учреждения, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга), которому присвоена первая внутридолжностная категория |
7600 |
||||
18 |
Ведущий методист библиотеки, клубного учреждения, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) |
9700 |
||||
19 |
Редактор библиотеки, клубного учреждения, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) |
6060 |
||||
20 |
Редактор библиотеки, клубного учреждения, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) II категории |
6280 |
||||
21 |
Редактор библиотеки, клубного учреждения, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) I категории |
7300 |
||||
22 |
Лектор (экскурсовод) |
6270 |
||||
23 |
Лектор (экскурсовод) II категории |
6510 |
||||
24 |
Лектор (экскурсовод) I категории |
8380 |
||||
25 |
Администратор |
8080 |
||||
26 |
Старший администратор |
8400 |
||||
27 |
Звукооператор |
6510 |
||||
28 |
Звукооператор II категории |
6630 |
||||
29 |
Звукооператор I категории |
6970 |
||||
30 |
Звукооператор высшей категории |
8080 |
||||
31 |
Хранитель фондов |
6190 |
||||
32 |
Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии" |
|||||
33 |
Культурно-просветительные учреждения |
|||||
34 |
Режиссер массовых представлений |
6630 |
||||
35 |
Режиссер массовых представлений II категории |
7300 |
||||
36 |
Режиссер массовых представлений I категории |
8680 |
||||
37 |
Режиссер массовых представлений высшей категории |
9340 |
||||
38 |
Режиссер, балетмейстер, хормейстер, дирижер, концертмейстер, звукорежиссер |
6630 |
||||
39 |
Режиссер, балетмейстер, хормейстер, дирижер, концертмейстер, звукорежиссер II категории |
7300 |
||||
40 |
Режиссер, балетмейстер, хормейстер, дирижер, концертмейстер, звукорежиссер I категории |
8680 |
||||
41 |
Режиссер, балетмейстер, хормейстер, дирижер, концертмейстер, звукорежиссер высшей категории |
9340 |
||||
42 |
Художник-постановщик |
6370 |
||||
43 |
Художник-постановщик II категории |
7760 |
||||
44 |
Художник-постановщик I категории |
8320 |
||||
45 |
Художник-постановщик высшей категории |
10380 |
||||
46 |
Наименование должности |
Должностной оклад, установленный в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.) |
||||
I |
II |
III |
IV |
|||
47 |
Заведующий отделом (сектором) дома (дворца) культуры |
10440 |
9700 |
9020 |
8380 |
|
48 |
Заведующий отделом (сектором) библиотеки |
10440 |
9700 |
9020 |
|
|
49 |
Заведующий отделом (сектором) музея |
10440 |
9020 |
8450 |
|
|
50 |
Должности, не отнесенные к профессиональным квалификационным группам должностей работников культуры, искусства и кинематографии |
|||||
51 |
Младший научный сотрудник музея |
6520 |
||||
52 |
Научный сотрудник музея |
6990 |
||||
53 |
Старший научный сотрудник музея |
7480 |
||||
54 |
Наименование должности |
Должностной оклад, установленный в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.) |
||||
I |
II |
III |
IV |
|||
55 |
Директор (заведующий) филиала |
11820 |
10960 |
10200 |
9540 |
|
56 |
Художественный руководитель дома культуры, культурно-досугового центра |
12710 |
11820 |
10960 |
10200 |
|
57 |
Должности руководителей учреждений |
|||||
|
Наименование должности |
Должностной оклад, установленный в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.) |
||||
I |
II |
III |
IV |
|||
58 |
Директор музея |
12930 |
11180 |
10370 |
|
|
59 |
Директор (заведующий) библиотеки |
12930 |
11180 |
10370 |
9650 |
|
60 |
Директор (заведующий) дома культуры, культурно-досугового центра |
12930 |
12030 |
11540 |
10450 |
|
61 |
Директор (заведующий) клуба |
10300 |
9600 |
8970 |
7310 |
|
62 |
Директор (заведующий) поселенческого центра культуры и досуга, межпоселенческого социально-культурного объединения |
14240 |
12030 |
11540 |
|
Таблица 2
Показатели и порядок отнесения учреждений культуры, финансируемых из районного бюджета, к группам по оплате труда руководителей
Отнесение учреждений культуры и искусства к группам по оплате труда руководителей производится ежегодно по результатам показателей объема деятельности и утверждается главой администрации Данковского муниципального района.
1. Муниципальное автономное учреждение культуры
"Межпоселенческое социально-культурное объединение"
Показатели |
Показатели по оплате труда руководителей |
||
I |
II |
III |
|
Наличие структурных подразделений, филиалов |
свыше 5 |
3 - 5 |
2 |
Количество видов платных услуг, оказываемых населению в течение года |
свыше 10 |
6 - 10 |
до 5 |
2. Культурно-досуговые учреждения
Районный Дом культуры
Показатели |
Показатели по оплате труда руководителей |
||
I |
II |
III |
|
Количество постоянно действующих в течение года клубных формирований |
свыше 19 |
14 - 19 |
7 - 13 |
Количество проведенных культурно-массовых мероприятий |
свыше 250 |
210 - 250 |
170 - 209 |
Городской Дом культуры
Культурно-досуговый центр "Дон"
Показатели |
Показатели по оплате труда руководителей |
||
I |
II |
III |
|
Количество постоянно действующих в течение года клубных формирований |
свыше 14 |
от 8 до 14 |
от 4 до 7 |
Количество проведенных культурно-массовых мероприятий |
свыше 210 |
от 170 до 210 |
от 130 до 169 |
2.1. К клубным формированиям относятся любительские объединения, клубы по интересам, кружки и коллективы народного творчества, прикладных знаний и навыков, домоводства и другие курсы, школы, студии и т.п.; спортивные секции, оздоровительные группы, школы и другое.
2.2. К досуговым объектам относятся филиалы учреждений культуры: киноустановки, кинотеатры, видеотеки, видеосалоны, видеозалы, видеокомнаты; спортивные залы и площадки, помещения для малых спортивных форм, аттракционы, игровые автоматы, танцевальные (дискотечные) залы и площадки; кафе, бары и буфеты; базы и пункты проката; мастерские для технического творчества и поделок; музыкальные, литературные и т.п. гостиные, комнаты для отдыха, игротеки, детские комнаты, читальные залы и библиотеки; помещения для обрядов и ритуалов; зеленые и эстрадные театры, павильоны, стадионы, катки и другие, расположенные как в основном помещении, так и в его филиалах.
2.3. В случае, когда один из показателей не достигает установленного уровня, соответствующая группа по оплате труда руководителей устанавливается с учетом следующих дополнительных условий:
- оценка использования материально-технической базы (число посадочных мест в зрительных залах и лекториях, число комнат для кружковой работы и другое) в соответствии со статистической отчетностью на конец года (форма 7-НК);
- количество участников в действующих формированиях с учетом проводимой кружковой работы с детьми;
- деятельность клубных учреждений, отражающая национальную специфику регионов.
2.4. Критерии уровней оценки приведенных условий определяются в зависимости от масштабов и специфики деятельности культурно-досуговых учреждений, численности обслуживаемого населения.
3. Библиотеки района
Межпоселенческая библиотека (не включая филиалы)
Показатели |
Группы по оплате труда руководителей |
|
II |
III |
|
Среднегодовое число пользователей (человек) |
от 6001 до 12000 |
от 4000 до 6000 |
Среднегодовое количество выдачи документов (тыс. экземпляров) |
свыше 90 до 150 |
от 75 до 90 |
Филиалы межпоселенческой библиотеки
Показатели |
Группы по оплате труда руководителей |
||
II |
III |
IV |
|
Среднегодовое число пользователей (человек) |
свыше 1500 |
от 751 до 1500 |
до 750 |
Среднегодовое количество выдачи документов (тыс. экземпляров) |
свыше 30 |
свыше 13 до 30 |
до 13 |
3.1. Среднегодовое число пользователей и среднегодовое количество выдачи документов по библиотекам определяется исходя из числа пользователей и количества выдачи документов (книговыдачи) по отчетности в среднем за три года.
3.2. При достижении высоких результатов по основным направлениям работы, а также осуществлении методического руководства библиотеками учредитель может переводить библиотеки на одну группу выше по оплате труда руководителей по сравнению с установленной группой по показателям.
4. Краеведческий музей
Показатели |
Группы по оплате труда руководителей |
||
I |
II |
III |
|
Количество посетителей в год (тыс. чел.) |
свыше 3,5 |
свыше 1,5 до 3,5 |
до 1,5 |
Количество экспонатов основного фонда (ед.) |
свыше 3000 |
от 1501 до 3000 |
до 1500 |
4.1. Для музеев с уровнем эффективности музейной деятельности ниже нормативного минимума (выставляемость фондов - 10 процентов, научная обработанность фондов - 40 процентов, охват посетителей экскурсионным обслуживанием - 30 процентов) группа по оплате труда руководителей снижается исполнительным органом государственной власти области в сфере культуры и искусства.
4.2. Группы по оплате труда руководителей музеев, галерей, выставочных залов и других учреждений музейного типа устанавливаются по показателям их работы за год.
4.3. Вновь созданные музеи, галереи, выставочные залы и другие учреждения музейного типа относятся к группам по оплате труда руководителей в зависимости от объема работы, определенного по плановым показателям в расчете на год.
4.4. Учредитель относит музеи, галереи, выставочные залы и другие учреждения музейного типа, добившиеся высоких результатов в работе, на одну группу выше по оплате труда руководителей.".
<< Назад |
Приложение 2 >> Приложение 2 |
|
Содержание Решение Совета депутатов Данковского муниципального района Липецкой области от 23 декабря 2020 г. N 30 "О внесении изменений... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.