Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к Положению о порядке осуществления
администрацией города Покачи
ведомственного контроля за соблюдением
трудового законодательства и иных
нормативных правовых актов, содержащих
нормы трудового права, утверждённому
постановлением администрации
города Покачи от 26.01.2021 N 54
ИНФОРМАЦИЯ
о проведённых проверках подведомственных организаций
за ____________ год
____________________________________________________________
(наименование структурного подразделения администрации города)
N |
Наименование показателя |
Значение показателя |
1. |
Проведено проверок, всего |
|
|
в том числе: |
|
1.1. |
Плановых |
|
1.2. |
Внеплановых |
|
2. |
Наименования проверенных подведомственных организаций |
|
2.1. |
Организации, в отношении которых проведены плановые проверки |
|
2.2. |
Организации, в отношении которых проведены внеплановые проверки |
|
3. |
Количество выявленных в ходе всех видов проверок нарушений, всего |
|
|
в том числе по вопросам: |
|
3.1. |
Социального партнёрства в сфере труда |
|
3.2. |
Трудового договора |
|
3.3. |
Рабочего времени |
|
3.4. |
Оплаты и нормирования труда |
|
3.5. |
Трудового распорядка и дисциплины труда |
|
3.6. |
Охраны труда |
|
3.7. |
Материальной ответственности сторон трудового договора |
|
3.8. |
Соблюдения гарантий и компенсаций, предоставляемых работникам |
|
3.9. |
Профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников |
|
3.10. |
Особенностей регулирования труда отдельных категорий работников (женщин, лиц с семейными обязанностями, инвалидов и т.д.) |
|
3.11. |
Рассмотрения и разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров (заявления работников, наличие комиссии по трудовым спорам) |
|
3.12. |
Проведения аттестации работников |
|
3.13. |
По другим вопросам |
|
4. |
Количество должностных лиц, привлечённых к ответственности в результате проведения мероприятий по контролю, вид наказания за нарушение трудового законодательства |
|
5. |
Количество работников, направленных на курсы повышения квалификации и семинары, посвящённые вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|
6. |
Количество исков работников к подведомственным организациям с требованиями о восстановлении нарушенных трудовых прав |
|
7. |
Меры по устранению нарушений трудового законодательства в организации (количество мероприятий, сроки устранения) |
|
Руководитель структурного подразделения
_______________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.