Приложение. Порядок формирования и работы комиссий по рассмотрению вопросов предоставления сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, членам их семей и гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в органах принудительного исполнения Российской Федерации, единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения

1. Порядок формирования и работы комиссий по рассмотрению вопросов предоставления сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, членам их семей и гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в органах принудительного исполнения Российской Федерации, единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения (далее - Порядок) определяет правила формирования и работы в Федеральной службе судебных приставов комиссии центрального аппарата ФССП России и комиссий территориальных органов ФССП России по рассмотрению вопросов предоставления сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, членам их семей и гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в органах принудительного исполнения Российской Федерации (далее - сотрудники (граждане), единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения (далее - Комиссия, Территориальная комиссия).

2. Комиссии являются постоянно действующими коллегиальными органами, созданными в целях рассмотрения вопросов предоставления сотрудникам (гражданам) единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения (далее - единовременная выплата).

3. В своей деятельности комиссии руководствуются Федеральным законом от 30.12.2012 N 283-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" ¹ (далее - Федеральный закон N 283-ФЗ), Правилами предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам, проходящим службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и таможенных органах Российской Федерации, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.2013 N 369 ² (далее - Правила), и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

4. В целях своевременного, полного и объективного рассмотрения вопросов предоставления сотрудникам (гражданам) единовременной выплаты создаются:

комиссия центрального аппарата ФССП России по рассмотрению вопросов предоставления сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, членам их семей и гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в органах принудительного исполнения Российской Федерации, единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения;

комиссии территориальных органов ФССП России по рассмотрению вопросов предоставления сотрудникам территориальных органов принудительного исполнения и в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, членам их семей и гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в органах принудительного исполнения Российской Федерации, единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения.

5. Состав Комиссии утверждается директором Федеральной службы судебных приставов - главным судебным приставом Российской Федерации.

6. Состав Территориальной комиссии утверждается руководителем территориального органа ФССП России - главным судебным приставом субъекта (главным судебным приставом субъектов) Российской Федерации (далее - Руководитель территориального органа ФССП России).

7. Комиссию (Территориальную комиссию) возглавляет председатель:

в центральном аппарате ФССП России - заместитель директора Федеральной службы судебных приставов - заместитель главного судебного пристава Российской Федерации, уполномоченный директором Федеральной службы судебных приставов - главным судебным приставом Российской Федерации;

в территориальном органе ФССП России - Руководитель территориального органа ФССП России.

8. Председатель Комиссии (Территориальной комиссии) осуществляет общее руководство деятельностью Комиссии (Территориальной комиссии) и несет персональную ответственность за ее работу, председательствует на ее заседаниях, определяет дату, время и место проведения заседаний, дает поручения членам Комиссии (Территориальной комиссии).

9. Во время отсутствия председателя Комиссии (Территориальной комиссии) его полномочия осуществляет заместитель председателя Комиссии (Территориальной комиссии).

10. Число членов Комиссии (Территориальной комиссии), включая председателя Комиссии (Территориальной комиссии), заместителя председателя Комиссии (Территориальной комиссии) и секретаря, должно быть нечетным и составлять не менее 11 человек - в центральном аппарате ФССП России, 7 - в территориальном органе ФССП России.

11. Комиссия осуществляет следующие функции:

12. Территориальная комиссия осуществляет следующие функции:

13. При выявлении в заявлении и приобщенных к нему документах недостоверной информации Территориальная комиссия возвращает документы сотруднику, Комиссия - в Территориальную комиссию без принятия решения о постановке на учет (отказе в постановке на учет), о внесении изменений в учетные данные. Документы возвращаются с письменным разъяснением причин возврата.

14. Решения Комиссии о постановке сотрудников на учет, снятии с учета, об отказе в постановке на учет оформляются протоколом.

15. Секретарь Комиссии (Территориальной комиссии) осуществляет следующие функции:

16. Секретарь Комиссии ведет книгу учета сотрудников, поставленных на учет (снятых с учета) для получения единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения (далее - Книга учета) (рекомендуемый образец приведен в приложении N 4 к Порядку).

17. Ежеквартально, не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным, а также при подготовке и представлении Комиссии документов сотрудников, поставленных на учет для получения единовременной выплаты, Территориальная комиссия проводит уточнение сведений о сотрудниках, состоящих на учете для получения единовременной выплаты, с внесением соответствующих документов в учетные дела сотрудников и сведений в сервис "Жилищные выплаты".

18. Книга учета устанавливает очередность постановки на учет и заполняется последовательно исходя из даты постановки сотрудников на учет согласно протоколу заседания Комиссии. Каждой записи о постановке сотрудника на учет присваивается регистрационный номер в формате натурального ряда чисел.

19. Датой постановки сотрудника на учет для получения единовременной выплаты считается дата протокола заседания Комиссии о постановке на учет.

Сотрудники, поставленные на учет в один и тот же день, указываются в Книге учета по алфавиту.

20. На каждого сотрудника, поставленного на учет для получения единовременной выплаты, заводится учетное дело, в котором содержатся заявление и документы, представленные сотрудником (гражданином), копии протоколов заседания Комиссии (заверенные выписки из протоколов) о постановке на учет, об изменениях учетных данных, о снятии с учета, копии приказов ФССП России (заверенные выписки из приказов ФССП России) о предоставлении единовременной выплаты в отношении сотрудника (гражданина).

21. Учетному делу присваивается номер, соответствующий регистрационному номеру в Книге учета.

22. Ответственность за хранение учетных дел возлагается на структурное подразделение центрального аппарата ФССП России, структурные подразделения (должностных лиц) территориальных органов ФССП России, на которые возложены функции по обеспечению деятельности Комиссии (Территориальной комиссии).

23. Учетные дела сотрудников (граждан), в отношении которых изданы приказы ФССП России о предоставлении единовременной выплаты, хранятся в структурном подразделении центрального аппарата ФССП России, на которое возложены функции по обеспечению деятельности Комиссии.

24. Учетные дела сотрудников, которым отказано в постановке на учет, подлежат возврату.

25. Заседания Комиссии (Территориальной комиссии) проводятся по мере необходимости. Заседания Комиссии (Территориальной комиссии) считаются правомочными, если в них принимают участие не менее половины их членов.

26. Решения Комиссии (Территориальной комиссии) принимаются открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии (Территориальной комиссии).

27. Секретарь Комиссии (Территориальной комиссии) обладает правом голоса.

28. При равенстве голосов членов Комиссии (Территориальной комиссии) мнение председателя Комиссии (Территориальной комиссии) является решающим.

29. Состав Комиссии (Территориальной комиссии) формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые Комиссией (Территориальной комиссией) решения.

30. Территориальная комиссия рассматривает заявление сотрудника и приобщенные документы в течение одного месяца с даты регистрации в территориальном органе ФССП России заявления.

31. Комиссия в трехмесячный срок со дня регистрации в центральном аппарате ФССП России заявления сотрудника рассматривает заявление и приобщенные к нему документы и принимает решение о постановке сотрудника (гражданина) на учет для получения единовременной выплаты или об отказе в постановке на учет для получения единовременной выплаты.

32. Отказ в постановке сотрудника на учет допускается, если представленные документы и сведения, полученные по результатам проведенной проверки, содержат недостоверную информацию и не подтверждают наличие условий, необходимых для принятия сотрудника на учет для получения единовременной выплаты в соответствии с частью 3 статьи 4 Федерального закона N 283-ФЗ и пунктами 4 - 6 Правил.

33. Решения Комиссии (Территориальной комиссии) фиксируются в протоколе. Протокол подписывается всеми присутствующими на заседании Комиссии (Территориальной комиссии) членами.

34. Единовременная выплата предоставляется в порядке очередности принятия сотрудников на учет.

Сотруднику, имеющему трех и более совместно проживающих с ним детей, единовременная выплата в текущем году предоставляется ранее принятых в том же году на учет для получения единовременной выплаты сотрудников ⁴.

35. В случае гибели (смерти) сотрудника вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо заболевания, полученного в период прохождения службы, единовременная социальная выплата предоставляется в равных частях обратившимся за ее получением совместно проживавшим с погибшим (умершим) сотрудником членам его семьи не позднее одного года со дня гибели (смерти) сотрудника в порядке и на условиях, установленных Правилами для сотрудников.

Общая площадь жилого помещения, принимаемая к расчету единовременной выплаты, подлежащей в указанном случае делению между членами семьи погибшего (умершего) сотрудника, определяется исходя из условий и количества совместно проживавших с сотрудником членов его семьи, включая погибшего (умершего) сотрудника, на день, предшествующий дню гибели (смерти) сотрудника ⁵.

36. Единовременная выплата сотруднику (гражданину) предоставляется по решению директора Федеральной службы судебных приставов - главного судебного пристава Российской Федерации, которое оформляется приказом ФССП России с указанием размера единовременной выплаты, рассчитанного на День принятия соответствующего решения.

37. В приказе о предоставлении сотруднику (гражданину) единовременной выплаты указывается:

фамилия, имя и отчество (при наличии);

число, месяц, год и место рождения;

для сотрудника замещаемая должность (с указанием специального звания), место прохождения службы;

право на дополнительную площадь жилого помещения;

дата принятия на учет и регистрационный номер Книги учета;

размер выделяемой единовременной выплаты.