Приложение

Приложение

к Порядку установления размера

должностного оклада руководителя

муниципального бюджетного образовательного

учреждения города Усолье-Сибирское

Размер повышающего коэффициента *
для определения размера должностного оклада руководителя муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения

Таблица N 1

N	Показатели	Шкала показателей	Значение показателей	Форма отчетности, примечание
1.	Численность обучающихся в образовательном учреждении	- до 300 - 301-400 - 401-500 - 501-600 - 601- 700 - 701-800 - 801- 900 - 901- 1000 - 1001 и выше	1,07 1,10 1,13 1,16 1,21 1,26 1,36 1,46 1,56	"Сведения об организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам начального общего, основного общего, среднего общего образования" (форма N ОО-1)
2.	Стаж работы в должности руководителя образовательного учреждения	-от 3 до 5 лет - от 5 до 10 лет - от 10 до 20 лет - свыше 20 лет	0,02 0,05 0,10 0,15	Трудовая книжка руководителя или сведения о трудовой деятельности руководителя в соответствии со статьей 66.1. Трудового кодекса Российской Федерации
3.	Наличие у руководителя награды за профессиональное развитие	При наличии	0,10	Данный показатель оценивается комиссией на основании: подтверждающего документа о наличии награды у руководителя (приказ, распоряжение и др.); постановления администрации города Усолье-Сибирское от 11.02.2019 г. N 262 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда для работников муниципальных бюджетных образовательных учреждений города Усолье-Сибирское" (перечень наград в п.37 данного Положения)
4.	Наличие в образовательном учреждении действующих пилотных, инновационных площадок, реализуемых инновационных проектов	- муниципального уровня - регионального уровня - федерального уровня	0,02 0,06 0,10 суммируется при наличии разных уровней	Информация МКУ "ИМЦ"
5.	Постоянно действующего муниципального консультационного пункта для обучающихся и родителей (законных представителей)	При наличии	0,05	"Сведения о материально-технической и информационной базе, финансово-экономической деятельности общеобразовательной организации" (форма N ОО-2)
6.	Процент (%) педагогических работников, имеющих высшую квалификационную категорию к численности педагогических работников в учреждении	- до 10 % - 11-20 % - 21-40 % - 41- 50 % - 51-60 % - 61 % и выше	0,01 0,02 0,04 0,06 0,08 0,10	"Сведения об организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам начального общего, основного общего, среднего общего образования" (форма N ОО-1)

*значения показателей суммируются и итоговое значение является размером повышающего коэффициента

Размер повышающего коэффициента*
для определения размера должностного оклада руководителя муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения

Таблица N 2

N	Показатели	Шкала показателей	Значение показателей	Форма отчетности, примечание
1.	Численность воспитанников в образовательном учреждении	- до 100 - 101-140 - 141-180 - 181-220 - 221-260 - 261-300 - 301-320 - 321 и выше	1,14 1,20 1,26 1,32 1,38 1,44 1,47 1,52	"Сведения о деятельности дошкольного образовательного учреждения" (Форма N 85-К)
2.	Стаж работы в должности руководителя образовательного учреждения	- до 3 лет -от 3 до 5 лет - от 5 до 10 лет - от 10 до 20 лет - свыше 20 лет	0,03 0,05 0,08 0,10 0,15	Трудовая книжка руководителя или сведения о трудовой деятельности руководителя в соответствии со статьей 66.1. Трудового кодекса Российской Федерации
3.	Наличие у руководителя награды за профессиональное развитие	При наличии	0,10	Данный показатель оценивается комиссией на основании: подтверждающего документа о наличии награды у руководителя (приказ, распоряжение и др.); постановления администрации города Усолье-Сибирское от 11.02.2019 г. N 262 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда для работников муниципальных бюджетных образовательных учреждений города Усолье-Сибирское" (перечень наград в п.37 данного Положения)
4.	Наличие в образовательном учреждении действующих пилотных, инновационных площадок, реализуемых инновационных проектов	- муниципального уровня - регионального уровня - федерального уровня	0,02 0,06 0,10 суммируется при наличии разных уровней	Информация МКУ "ИМЦ"
5.	Постоянно действующего муниципального консультационного пункта для воспитанников и родителей (законных представителей)	При наличии	0,05	"Сведения о деятельности дошкольного образовательного учреждения" (Форма N 85-К)
6.	Процент (%) педагогических работников, имеющих высшую квалификационную категорию к численности педагогических работников в учреждении	- до 10 % - 11-20 % - 21-40 % - 41 % и выше	0,02 0,05 0,08 0,10	"Сведения о деятельности дошкольного образовательного учреждения" (Форма N 85-К)
7.	Наличие в образовательном учреждении круглосуточных групп	При наличии	0,10	"Сведения о деятельности дошкольного образовательного учреждения" (Форма N 85-К)

*значения показателей суммируются и итоговое значение является размером повышающего коэффициента

Размера повышающего коэффициента*
для определения размера должностного оклада руководителя муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования

Таблица N 3

N	Показатели	Шкала показателей	Значение показателей	Форма отчетности, примечание
1.	Численность обучающихся в образовательном учреждении	- до 1200 - 1201-1400 - 1401 и выше	0,90 0,95 1,0	"Сведения об учреждении дополнительного образования детей" (Форма N 1-ДО)
2.	Стаж работы в должности руководителя образовательного учреждения	- до 3 лет -от 3 до 5 лет - от 5 до 10 лет - от 10 до 20 лет - свыше 20 лет	0,03 0,05 0,08 0,10 0,15	Трудовая книжка руководителя или сведения о трудовой деятельности руководителя в соответствии со статьей 66.1. Трудового кодекса Российской Федерации
3.	Наличие у руководителя награды за профессиональное развитие	При наличии	0,10	Данный показатель оценивается комиссией на основании: подтверждающего документа о наличии награды у руководителя (приказ, распоряжение и др.); постановления администрации города Усолье-Сибирское от 11.02.2019 г. N 262 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда для работников муниципальных бюджетных образовательных учреждений города Усолье-Сибирское" (перечень наград в п. 37 данного Положения)
4.	Наличие в образовательном учреждении действующих пилотных, инновационных площадок, реализуемых инновационных проектов	- муниципального уровня - регионального уровня - федерального уровня	0,02 0,06 0,10 суммируется при наличии разных уровней	Информация МКУ "ИМЦ"
5.	Процент (%) педагогических работников, имеющих высшую квалификационную категорию к численности педагогических работников в учреждении	- до 10 % - 11-20 % - 21-40 % - 41 % и выше	0,02 0,05 0,08 0,10	"Сведения об учреждении дополнительного образования детей" (Форма N 1-ДО)
6.	Наличие загородных, оздоровительных объектов	При наличии	0,05	Информация отдела образования
7.	Наличие более одного здания (объекта), имеющих разные адреса	За каждое здание (объект)	0,04	Информация отдела образования

*значения показателей суммируются и итоговое значение является размером повышающего коэффициента

Мэр города

М.В.Торопкин