Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 4
к постановлению Правительства
Удмуртской Республики
от 17 февраля 2021 г. N 70
"Утверждена
постановлением Правительства
Удмуртской Республики
от 16 декабря 2013 г. N 589
Форма
Социальный контракт
по ведению личного подсобного хозяйства
N __________ "___" _________ 20___ года
____________________________________________________________________
(наименование территориального органа Минсоцполитики УР)
(далее - Территориальный орган) в лице начальника __________________
___________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании Положения, _______________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(наименование организации социального обслуживания)
(далее - Организация социального обслуживания) в лице директора ____
___________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании Устава, __________________________________
____________________________________________________________________
(наименование филиала Республиканского центра занятости населения)
(далее - Центр занятости населения) в лице директора _______________
___________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании _______________________________, гражданин
___________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
___________________________________________________________________,
(наименование, номер и серия документа, удостоверяющего
личность, кем и когда выдан)
проживающий по адресу: ____________________________________________,
(далее - Гражданин), вместе именуемые Стороны, заключили настоящий
социальный контракт о нижеследующем:
I. Предмет социального контракта
1. Предметом настоящего социального контракта является сотрудничество между Территориальным органом, Центром занятости населения, Организацией социального обслуживания и Гражданином по реализации программы социальной адаптации (далее - программа) в целях регистрации Гражданина в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход, повышения денежных доходов Гражданина (семьи Гражданина) по истечении срока действия социального контракта за счет ведения личного подсобного хозяйства.
II. Права и обязанности Территориального органа
2. Территориальный орган имеет право:
1) проверять достоверность сведений, представленных Гражданином;
2) проводить проверки целевого использования Гражданином предоставленной денежной выплаты;
3) контролировать исполнение условий настоящего социального контракта и мероприятий программы.
3. Территориальный орган обязан:
1) оказывать совместно с Министерством сельского хозяйства и продовольствия Удмуртской Республики, органами местного самоуправления в Удмуртской Республике и организациями в сфере сельского хозяйства содействие Гражданину в осуществлении ведения им личного подсобного хозяйства и реализации продукции личного подсобного хозяйства;
2) совместно с налоговыми органами оказывать содействие Гражданину в постановке на учет в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход;
3) оказать содействие Гражданину в получении профессионального обучения или дополнительного профессионального образования, если это установлено социальным контрактом;
4) предоставить Гражданину денежные выплаты в размере и порядке, установленных пунктами 10,11 настоящего социального контракта;
5) обеспечить проведение ежемесячного контроля за выполнением Гражданином обязательств, предусмотренных социальным контрактом, а также целевого использования предоставленной денежной выплаты;
6) в течение последнего месяца действия социального контракта обеспечить подготовку заключения об оценке выполнения мероприятий программы социальной адаптации Гражданина (семьи Гражданина) или о необходимости продления срока действия социального контракта (не более чем на половину срока ранее заключенного контракта);
7) обеспечить в течение 12 месяцев со дня окончания срока действия социального контракта проведение ежемесячного мониторинга условий жизни Гражданина (семьи Гражданина), в том числе факта ведения Гражданином личного подсобного хозяйства;
8) обеспечить в течение четвертого месяца после окончания срока действия социального контракта подготовку отчета об оценке эффективности реализации социального контракта.
III. Права и обязанности Организации социального обслуживания
4. Организация социального обслуживания имеет право:
1) проверять материально-бытовые условия проживания Гражданина;
2) запрашивать у представителей органов местного самоуправления в Удмуртской Республике, комиссий по делам несовершеннолетних и защите их прав, образовательных и медицинских организаций, общественных объединений и иных заинтересованных органов государственной власти и организаций, участвующих в исполнении социального контракта, сведения о реализации Гражданином мероприятий программы (далее - социальные партнеры);
3) контролировать исполнение условий настоящего социального контракта и мероприятий программы.
5. Организация социального обслуживания обязана:
1) в течение 5 дней после подписания социального контракта уведомить социальных партнеров о заключении социального контракта с указанием сроков предоставления ими сведений о реализации Гражданином мероприятий программы;
2) организовать предоставление социальных услуг в соответствии с программой;
3) оказывать содействие Гражданину в получении необходимой информации и консультаций по реализации мероприятий программы;
4) ежемесячно направлять в Территориальный орган контрольное заключение о фактическом выполнении (невыполнении) Гражданином (семьей Гражданина) мероприятий программы и целевом использовании предоставленной денежной выплаты с приложением представленных Гражданином документов, подтверждающих исполнение мероприятий программы, в течение 2 дней со дня его составления;
5) в течение 5 дней с момента установления факта невыполнения Гражданином (членом семьи Гражданина) мероприятий программы либо возникновения обстоятельств, указанных в пункте 54 Положения о предоставлении государственной социальной помощи на основании социального контракта, утвержденного постановлением Правительства Удмуртской Республики от 16 декабря 2013 года N 589, информировать об этом Территориальный орган. При наличии уважительных причин, препятствующих выполнению мероприятий программы, направлять в Территориальный орган соответствующие документы, подтверждающие уважительную причину, и заявление Гражданина от себя лично (для малоимущих граждан) или от имени своей семьи об изменении срока действия социального контракта;
6) в течение последнего месяца действия социального контракта направлять в Территориальный орган итоговое заключение об оценке выполнения мероприятий программы социальной адаптации или о целесообразности продления срока действия социального контракта с приложением соответствующих документов, подтверждающих исполнение мероприятий программы, представленных Гражданином;
7) проводить в течение 12 месяцев со дня окончания срока действия социального контракта ежемесячный мониторинг условий жизни Гражданина (семьи Гражданина), в том числе факта ведения Гражданином личного подсобного хозяйства;
8) в течение четвертого месяца после окончания срока действия социального контракта подготовить отчет об оценке эффективности реализации социального контракта;
9) в срок до 30 числа отчетного месяца направлять отчет об оценке эффективности реализации социального контракта в Территориальный орган.
IV. Права и обязанности Центра занятости населения
6. Центр занятости населения имеет право:
1) запрашивать у Гражданина информацию о ходе реализации мероприятий программы;
2) осуществлять в пределах полномочий контроль исполнения Гражданином условий настоящего социального контракта и мероприятий программы.
7. Центр занятости населения обязан:
1) проводить профессиональную консультацию в целях выявления у Гражданина факторов мотивации к выбору вида предпринимательской деятельности; профессии (специальности) для профессионального обучения или дополнительного профессионального образования; профессиональных устремлений, предпочтений, способностей, физических и (или) психологических качеств Гражданина в рамках предоставления государственной услуги по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;
2) формировать на основе полученных в ходе профессиональной консультации данных предложения по мероприятиям, необходимым для включения в программу социальной адаптации и направлять их в Территориальный орган в течение 5 дней со дня получения запроса Территориального органа;
3) организовать предоставление государственных услуг в сфере занятости населения в соответствии с программой;
4) предоставить Гражданину информацию о порядке и формах организации предпринимательской деятельности, организациях, осуществляющих информационно-консультативное сопровождение граждан, занимающихся предпринимательской деятельностью в различных формах, организациях, осуществляющих образовательную деятельность по программам подготовки субъектов предпринимательства;
5) участвовать в рамках своих полномочий в проведении контроля занятости Гражданина в период действия социального контракта и направлять сведения о реализации Гражданином мероприятий программы адаптации в Организацию социального обслуживания в сроки, устанавливаемые учреждением социального обслуживания.
V. Права и обязанности Гражданина
8. Гражданин имеет право:
1) на получение денежных выплат в размере и порядке, установленных пунктами 10,11 настоящего социального контракта;
2) на получение от Территориального органа, Организации социального обслуживания необходимой информации и консультаций по реализации мероприятий программы.
9. Гражданин обязан:
1) встать на учет в налоговом органе в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход;
2) пройти в период действия социального контракта профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование, если указанное обязательство установлено социальным контрактом;
3) приобрести в период действия социального контракта необходимые для ведения личного подсобного хозяйства товары, а также продукцию, относимую к сельскохозяйственной продукции, утвержденную постановлением Правительства Российской Федерации от 25 июля 2006 года N 458 "Об отнесении видов продукции к сельскохозяйственной продукции и к продукции первичной переработки, произведенной из сельскохозяйственного сырья собственного производства";
4) осуществлять реализацию сельскохозяйственной продукции, произведенной и переработанной при ведении личного подсобного хозяйства;
5) использовать полученные денежные средства исключительно для реализации мероприятий программы;
6) ежемесячно представлять в Организацию социального обслуживания сведения о ходе исполнения программы, документы, подтверждающие исполнение мероприятий программы, в том числе подтверждающие приобретение в период действия социального контракта необходимых для ведения личного подсобного хозяйства товаров;
7) уведомить Организацию социального обслуживания о досрочном прекращении ведения личного подсобного хозяйства в период действия социального контракта в течение 3 рабочих дней с момента наступления данных обстоятельств;
8) в течение 12 месяцев со дня окончания срока действия социального контракта в рамках проведения ежемесячного мониторинга представлять по запросу Территориального органа и Организации социального обслуживания населения сведения об уровне доходов, материально-бытовых условиях жизни Гражданина (семьи Гражданина) и факте ведения личного подсобного хозяйства.
VI. Порядок оказания, вид и размер единовременной денежной выплаты
10. При предоставлении государственной социальной помощи на основании настоящего социального контракта Гражданину предоставляются следующие денежные выплаты (указываются только действующие в рамках социального контракта выплаты):
единовременная выплата на оплату курса обучения в размере _____________________ руб.;
единовременная денежная выплата с целью ведения личного подсобного хозяйства в размере _____________________ руб.
11. Единовременная денежная выплата осуществляется путем перечисления денежных средств на лицевой счет Гражданина, открытый в финансово-кредитной организации:
на оплату курса обучения - в течение 30 дней со дня предоставления договора об оказании образовательных услуг;
с целью ведения личного подсобного хозяйства - в течение 30 дней со дня регистрации в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход.
VII. Срок действия социального контракта
12. Настоящий социальный контракт заключается на ______ месяцев, вступает в силу с момента его подписания и действует по "____" ____________ 20___ года, за исключением подпункта 8 пункта 9 настоящего социального контракта, действующего по "____" ___________ 20___ года.
VIII. Порядок изменения и основания прекращения социального контракта
13. Любые изменения и (или) дополнения условий настоящего социального контракта имеют силу, если они оформлены в письменном виде и подписаны Сторонами.
14. При невыполнении Гражданином мероприятий программы по уважительным причинам, не зависящим от Гражданина, препятствующим выполнению мероприятий программы и подтвержденным соответствующими документами (болезнь, длительное лечение, смерть близких родственников, несчастный случай, чрезвычайное происшествие, стихийное бедствие и иные причины), срок социального контракта увеличивается, но не более чем на 3 месяца.
15. Социальный контракт расторгается Территориальным органом досрочно в одностороннем порядке в следующих случаях:
1) в связи с выездом Гражданина на новое место жительства или место пребывания за пределы Удмуртской Республики;
2) в случае потери Гражданином дееспособности;
3) в случае смерти Гражданина;
4) в случае невыполнения мероприятий программы без уважительных причин;
5) в случае представления Гражданином недостоверной информации в ходе исполнения настоящего социального контракта.
16. Социальный контракт может быть расторгнут Гражданином досрочно по его инициативе.
17. Решение об изменении срока действия социального контракта, о расторжении социального контракта принимается Территориальным органом в соответствии с Положением о предоставлении государственной социальной помощи на основании социального контракта на оказание помощи по развитию личного подсобного хозяйства, утвержденным постановлением Правительства Удмуртской Республики от 16 декабря 2013 года N 589.
IX. Ответственность Сторон
18. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего социального контракта Стороны несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации и настоящим социальным контрактом.
19. Гражданин несет ответственность в соответствии с законодательством за представление ложных или неполных сведений, указанных в заявлении о предоставлении государственной социальной помощи на основании социального контракта.
X. Заключительные положения
20. Все споры и разногласия по настоящему социальному контракту разрешаются путем переговоров между Сторонами. Если Стороны не придут к согласию, спорный вопрос подлежит рассмотрению в судебном порядке.
21. Настоящий социальный контракт составлен в четырех экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.
22. Программа социальной адаптации является неотъемлемой частью настоящего социального контракта.
XI. Адреса и подписи Сторон
Территориальный орган |
|
Организация социального обслуживания |
______________________________________ ______________________________________ (наименование территориального органа Минсоцполитики УР) |
|
________________________________________ ________________________________________ (наименование организации социального обслуживания) |
Адрес: _________________________________ ________________________________________ |
|
Адрес: _________________________________ ________________________________________ |
Начальник: ________________________________________ (подпись, инициалы, фамилия) |
|
Директор: ________________________________________ (подпись, инициалы, фамилия) |
М.П. |
|
М.П. |
Центр занятости населения |
|
Гражданин |
______________________________________ ______________________________________ (наименование Филиала центра занятости населения) |
|
_______________________________________ _______________________________________ (фамилия, имя, отчество) Адрес: _________________________________ |
Адрес: _________________________________ ________________________________________ |
|
________________________________________ Банковские реквизиты: ____________________ |
Начальник: ________________________________________ |
|
________________________________________ ________________________________________ |
М.П. (подпись, инициалы, фамилия) |
|
(подпись, инициалы, фамилия) |
Приложение
к социальному контракту по ведению
личного подсобного хозяйства
Программа социальной адаптации
по ведению личного подсобного хозяйства
Получатель государственной социальной помощи на основании
социального контракта - гражданин __________________________________
___________________________________________________________________.
(фамилия, имя, отчество)
Адрес места жительства (места пребывания): _____________________
___________________________________________________________________.
Дата начала действия социального контракта ____________________.
Дата окончания действия социального контракта _________________.
План мероприятий по социальной адаптации
N |
Мероприятия <*> |
Срок исполнения |
Ответственный специалист |
Социальный партнер, предоставляющий помощь <**> |
Результат <***> |
|
1 |
Оказание содействия в осуществлении ведения личного подсобного хозяйства, в реализации продукции личного подсобного хозяйства |
|
|
|
|
|
1.1 |
|
|
|
|
|
|
1.2 |
|
|
|
|
|
|
1.3 |
|
|
|
|
|
|
2 |
Постановка на учет в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход |
|
|
|
|
|
2.1 |
|
|
|
|
|
|
2.2 |
|
|
|
|
|
|
3 |
Предоставление единовременной денежной выплаты |
|
|
|
|
|
3.1 |
|
|
|
|
|
|
3.2 |
|
|
|
|
|
|
4 |
Социальные услуги<****> |
|
|
|
|
|
4.1 |
|
|
|
|
|
|
4.2 |
|
|
|
|
|
|
5 |
Осуществление иных мероприятий, направленных на преодоление трудной жизненной ситуации (содействие в получении иных видов поддержки)<****> |
|
|
|
|
|
5.1 |
|
|
|
|
|
|
5.2 |
|
|
|
|
|
|
<*> Указываются планируемые мероприятия (например, приобретение сельскохозяйственных животных, приобретение малой сельскохозяйственной техники, ремонт построек сельскохозяйственного назначения и тому подобное) и услуги, необходимые для выполнения этих мероприятий (например, консультации ветеринара и тому подобное). <**> В качестве социального партнера выступает орган (учреждение), предоставляющие услугу (например, территориальный орган Министерства социальной политики и труда Удмуртской Республики, организации социального обслуживания, учреждения (организации) службы занятости населения, образования, здравоохранения, администрация муниципального района (городского округа), предприятие агропромышленного комплекса, сельскохозяйственный кооператив и др.). <***> Заполняется специалистом Территориального органа с указанием конкретного результата по итогам реализации социального контракта на основании представленных организацией социального обслуживания населения заключений. <****> Включаются в программу при необходимости |
Виды предоставляемой помощи:
Единовременная денежная выплата |
Социальные услуги |
Натуральная помощь |
|
|
|
|
|
|
Смета затрат:
Наименование приобретаемых товаров |
Сумма, руб. |
|
|
|
|
Итого |
|
Необходимое взаимодействие (для гражданина указываются Ф.И.О. и
контакты специалистов в случае необходимости):
с органом службы занятости населения __________________________;
с органом здравоохранения _____________________________________;
с органом образования _________________________________________;
другие контакты _______________________________________________.
Отчетность по исполнению социального контракта, предоставляемая
специалистом Организации социального обслуживания, осуществляющим
сопровождение социального контракта:
1) контрольные заключения о фактическом выполнении
(невыполнении) мероприятий программы и целевом использовании
предоставленной денежной выплаты (с приложением соответствующих
документов, подтверждающих исполнение мероприятий программы)
ежемесячно до __________ числа месяца в течение действия социального
контракта;
2) итоговое заключение об оценке выполнения мероприятий
программы или целесообразности продления срока действия социального
контракта, в срок до ______________________________________________;
(указывается дата до истечения 5 дней с даты
завершения действия социального контракта)
3) контрольные заключения об условиях жизни Гражданина (семьи
Гражданина) и факте осуществления трудовой деятельности ежемесячно
до _______ числа месяца в течение 12 месяцев с месяца окончания
действия социального контракта;
4) отчет об оценке эффективности реализации социального
контракта в срок до _______________________________________________.
(указывается дата не позднее 20 числа месяца,
следующего через 3 месяца с даты завершения
действия социального контракта)
Итоговое заключение комиссии об эффективности мероприятий
программы социальной адаптации (по окончании срока социального
контракта):
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
___________________________________________________________________.
Итоговое заключение Территориального органа об оценке
эффективности реализации социального контракта (через 3 месяца после
окончания срока социального контракта)______________________________
_________________________________________________________________.".
<< Приложение 3 Приложение 3 |
Приложение 5 >> Приложение 5 |
|
Содержание Постановление Правительства Удмуртской Республики от 17 февраля 2021 г. N 70 "О внесении изменений в постановление Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.