На основании Устава Приморского края постановляю:
1. Внести в Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Приморского края, утвержденный постановлением Губернатора Приморского края от 15 июля 2008 года N 58-пг "Об утверждении Порядка назначения и выплаты пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Приморского края" (в редакции постановлений Губернатора Приморского края от 31 мая 2010 года N 61-пг, от 20 июля 2012 года N 52-пг, от 5 февраля 2013 года N 16-пг, от 1 июля 2013 года N 73-пг, от 8 августа 2014 года N 51-пг, от 16 июня 2015 года N 40-пг, от 7 февраля 2017 года N 4-пг, от 29 марта 2017 года N 22-пг, от 24 ноября 2017 года N 70-пг, от 6 ноября 2018 года N 61-пг, от 10 декабря 2018 года N 74-пг, от 6 декабря 2019 года N 106-пг, от 24 июля 2020 года N 104-пг), следующие изменения:
1.1. В пункте 2.1:
изложить абзац девятый в следующей редакции:
"копии трудовой книжки и (или) сведений о трудовой деятельности, трудовом стаже и других документов, подтверждающих периоды работы (службы), включаемые в стаж государственной гражданской службы;";
считать абзац шестнадцатый абзацем пятнадцатым и изложить его в следующей редакции:
"Документы, указанные в абзацах четвертом, пятом, шестом, девятом (за исключением сведений о трудовой деятельности и (или) трудовом стаже за периоды после 1 января 2020 года), десятом настоящего пункта, представляются гражданином самостоятельно.";
дополнить новым абзацем шестнадцатым в следующей редакции:
"Документы, указанные в абзацах седьмом, восьмом, девятом (за исключением копии трудовой книжки и (или) сведений о трудовой деятельности, трудовом стаже за периоды до 1 января 2020 года и других документов, подтверждающих периоды работы (службы), включаемые в стаж государственной гражданской службы), гражданский служащий вправе представить по собственной инициативе.";
считать абзац пятнадцатый абзацем семнадцатым;
1.2. Изложить пункт 2.2 в следующей редакции:
"2.2. Кадровая служба:
регистрирует заявление в день поступления заявления;
заверяет копии паспорта, трудовой книжки, других документов, подтверждающих периоды работы (службы), включаемые в стаж государственной гражданской службы, а также копию документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, если данный документ представлен гражданским служащим по собственной инициативе, в день подачи заявления;
проверяет заявление и согласие на обработку персональных данных на соответствие установленным формам и соответствие изложенных в них сведений представленным документам в течение трех рабочих дней с даты регистрации заявления;
в случае выявления несоответствия заявления и (или) согласия на обработку персональных данных установленным формам и (или) несоответствия изложенных в заявлении и (или) согласии на обработку персональных данных сведений представленным документам в течение трех рабочих дней со дня регистрации заявления направляет гражданину посредством почтового отправления мотивированное уведомление с изложением причины возврата документов и приложением поданных им документов. Гражданин в течение пяти рабочих дней со дня получения возвращенных кадровой службой документов устраняет выявленные кадровой службой несоответствия заявления и (или) согласия на обработку персональных данных установленным формам и (или) несоответствия изложенных в заявлении и (или) согласии на обработку персональных данных сведений представленным документам и повторно представляет в кадровую службу документы с учетом устраненных нарушений;
в случае соответствия заявления установленной форме и соответствия изложенных в заявлении сведений представленным документам - в течение десяти рабочих дней со дня регистрации заявления в кадровой службе (в случае выявления несоответствия заявления установленной форме и (или) несоответствия изложенных в заявлении сведений представленным документам - в течение десяти рабочих дней со дня поступления документов, представленных гражданским служащим после устраненных нарушений):
оформляет копию приказа об освобождении от должности гражданской службы;
обеспечивает оформление справки о среднемесячном денежном содержании с учетом норм, предусмотренных в части 1 статьи 24 Закона от 7 июня 2012 года N 51-КЗ, по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку (далее - справка о размере среднемесячного денежного содержания);
обеспечивает оформление сведений о трудовой деятельности и (или) трудовом стаже за периоды после 1 января 2020 года, в случае если данные сведения не представлены гражданином по собственной инициативе;
оформляет справку о периодах государственной службы и иных периодах замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет, по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку;
оформляет представление о назначении пенсии за выслугу лет по форме согласно приложению N 4 к настоящему Порядку;
направляет представление о назначении пенсии за выслугу лет с документами, указанными в абзацах пятнадцатом - двадцать втором, абзаце двадцать третьем настоящего пункта, если данный документ представлен гражданским служащим по собственной инициативе, в министерство труда и социальной политики Приморского края в течение семи рабочих дней со дня оформления документов, указанных в абзацах седьмом - одиннадцатом настоящего пункта;
получает документы в министерстве труда и социальной политики При
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Губернатора Приморского края от 9 марта 2021 г. N 21-пг "О внесении изменений в постановление Губернатора Приморского края от 15 июля 2008 года N 58-пг "Об утверждении Порядка назначения и выплаты пенсий за выслугу лет государственным гражданским служащим Приморского края"
Вступает в силу с 10 марта 2021 г.
Текст постановления опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru) 10 марта 2021 г. N 2500202103100001, в "Приморской газете" от 11 марта 2021 г. N 17