Статья 5. Ответственность и отчетность о выполнении задания по прибытии из служебной командировки

Статья 5. Ответственность и отчетность о выполнении задания по прибытии из служебной командировки

1. Служебная командировка является средством для обеспечения надлежащего исполнения функций и задач, возложенных на органы Администрации города соответствующими нормативно-правовыми документами (положениями об органах Администрации города). Всю полноту ответственности за целесообразность, законность и соблюдение порядка оформления служебных командировок несут руководители органов Администрации города.

По итогам служебной командировки заместители Главы Администрации города, управляющий делами и руководители органов Администрации города о результатах служебной командировки информируют Главу города.

2. По возвращении из служебной командировки работник в течение трех служебных дней обязан представить работодателю:

1) авансовый отчет по установленной форме о расходах, связанных со служебной командировкой, и произвести окончательный расчет по выданному ему перед отъездом в служебную командировку денежному авансу. К авансовому отчету прилагаются документы, подтверждающие:

- расходы по проезду к месту командирования и обратно к постоянному месту работы (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставлению в поездах постельных принадлежностей);

- расходы по найму жилого помещения для проживания во время нахождения в служебной командировке;

- иные расходы (при условии, что они произведены работником с разрешения работодателя);

2) письменный отчет о выполнении служебного задания за период пребывания в служебной командировке, согласованный с руководителем органа Администрации города, в котором работник замещает должность.

Учет письменных отчетов о выполнении служебного задания ведется в органе Администрации города, в котором работник замещает должность.