В целях приведения в соответствие с действующим законодательством администрация области постановляет:
1. Внести в постановление администрации области от 30.03.2017 N 273 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных администрации области, целевых показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных администрации области, предельных уровней соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных учреждений и среднемесячной заработной платы работников областных государственных учреждений, подведомственных администрации области" (в редакции от 15.05.2020) (далее - постановление) следующие изменения:
наименование постановления после слов "целевых показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных администрации области," дополнить словами "и их руководителей,";
пункт 2 постановления после слов "подведомственных администрации области," дополнить словами "и их руководителей";
пункт 7 постановления после слов "целевых показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных администрации области," дополнить словами "и их руководителей,";
дополнить пунктом 8 следующего содержания:
"8. Структурным подразделениям администрации области осуществлять контроль за установленным размером соотношения средней заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных учреждений и средней заработной платы работников областных государственных учреждений, подведомственных администрации области.";
в приложении N 1 "Примерное положение об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных администрации области" (далее - Примерное положение) к постановлению:
абзац второй изложить в следующей редакции:
"Премия по итогам работы руководителю учреждения устанавливается в зависимости от выполнения целевых показателей эффективности деятельности областного государственного учреждения и его руководителя (далее - целевые показатели), с учетом достижения показателей государственного задания на оказание государственных услуг (выполнения работ). Заместителю руководителя и главному бухгалтеру учреждения премия по итогам работы устанавливается с учетом показателей и критериев оценки эффективности работы.";
в абзаце пятом слова "эффективности деятельности возглавляемого им учреждения" исключить;
в абзаце тринадцатом слова "эффективности деятельности учреждения" исключить;
наименование приложения к Примерному положению изложить в следующей редакции:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации Тамбовской области от 12 марта 2021 г. N 155 "О внесении изменений в постановление администрации области от 30.03.2017 N 273 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных администрации области, целевых показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных администрации области, предельных уровней соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных учреждений и среднемесячной заработной платы работников областных государственных учреждений, подведомственных администрации области"
Вступает в силу с 17 марта 2021 г.
Текст постановления опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 16 марта 2021 г., на сайте сетевого издания "Тамбовская жизнь" (www.tamlife.ru) 16 марта 2021 г.