Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 6
к Порядку проведения оценки эффективности
деятельности муниципального казенного,
муниципального бюджетного учреждений,
подведомственных Управлению жилищно-коммунального
хозяйства и обслуживания населения городского
округа Отрадный Самарской области,
по предоставлению муниципальных услуг (работ),
качества услуг (работ) и стимулирования
учреждений в повышении эффективности
деятельности по оказанию муниципальных
услуг (работ), качества услуг (работ)
Методика
расчета стимулирующей выплаты в муниципальных учреждениях по результатам проведения оценки эффективности деятельности муниципальных учреждений по оказанию муниципальных услуг (работ), качества услуг (работ)
Стимулирующие выплаты по результатам проведения оценки эффективности деятельности муниципальных учреждений по оказанию муниципальных услуг (работ), качества услуг (работ) будут осуществляться с учетом проведенной оценки эффективности ежемесячно в течение года.
Стимулирующие выплаты осуществляются пропорционально отработанному времени.
Расчет
стимулирующих выплат
Должность работника по штатному расписанию |
Должностной оклад |
Баллы за месяц |
Перевод в % |
Фонд стимулирования |
Коэффициент перерасчета |
Размер стимулирующей выплаты за месяц |
1 |
2 |
3 |
|
5 |
|
|
АУП и вспомогательный персонал |
|
|
|
*** |
|
|
итого |
|
|
|
Фонд стимулирования административно - вспомогательного персонала |
|
|
Основной персонал |
|
|
|
*** |
|
|
итого |
|
|
|
Фонд симулирования основного персонала |
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.