Постановление Министерства здравоохранения Новгородской области от 16 марта 2021 г. N 13 "Об утверждении Порядка установления продолжительности работы по совместительству для врачей и среднего медицинского персонала в медицинских организациях, подведомственных министерству здравоохранения Новгородской области, где имеется их недостаток" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Министерства здравоохранения Новгородской области от 16 марта 2021 г. N 13
"Об утверждении Порядка установления продолжительности работы по совместительству для врачей и среднего медицинского персонала в медицинских организациях, подведомственных министерству здравоохранения Новгородской области, где имеется их недостаток"

В соответствии со статьей 282 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30 июня 2003 года N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" и в целях сохранения надлежащего режима оказания медицинской помощи населению, подпунктом 3.1.52 Положения о министерстве здравоохранения Новгородской области, утвержденного постановлением Правительства Новгородской области от 21.12.2017 N 455, министерство здравоохранения Новгородской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок установления продолжительности работы по совместительству для врачей и среднего медицинского персонала в медицинских организациях, подведомственных министерству здравоохранения Новгородской области, где имеется их недостаток.

2. Опубликовать постановление на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru).

Первый заместитель министра

Н.С. Яковлева

Порядок
установления продолжительности работы по совместительству для врачей и среднего медицинского персонала в медицинских организациях, подведомственных министерству здравоохранения Новгородской области, где имеется их недостаток
(утв. постановлением министерства здравоохранения Новгородской области от 16 марта 2021 г. N 13)

1. Настоящий Порядок определяет процедуру установления продолжительности работы по совместительству для врачей и среднего медицинского персонала в медицинских организациях, подведомственных министерству здравоохранения Новгородской области (далее медицинские организации), где имеется их недостаток.

2. Недостаток врачей и (или) среднего медицинского персонала устанавливается руководителем медицинской организации исходя из количества должностей, утвержденных в штатном расписании медицинской организации, и количества работников, допущенных к осуществлению медицинской деятельности в установленном порядке.

3. Руководители медицинских организаций, в которых имеется недостаток врачей и (или) среднего медицинского персонала более 25 процентов от количества должностей, утвержденных в штатном расписании медицинской организации, имеют право установить продолжительность работы по совместительству, превышающую половину месячной нормы рабочего времени, но не более месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели.

4. Продолжительность работы по совместительству по конкретным должностям врачей и (или) среднего медицинского персонала в медицинской организации устанавливается локальным нормативным актом, принятым с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, а при его отсутствии - иного представительного органа работников или избранных работниками представителей.

Указанный локальный нормативный акт должен содержать перечень должностей врачей и (или) среднего медицинского персонала медицинской организации, по которым устанавливается продолжительность работы по совместительству, в соответствии с Номенклатурой должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной приказом Минздрава России от 20.12.2012 N 1183н.