Приложение N 2. Порядок уведомления лицами, замещающими должности руководителей муниципальных учреждений и предприятий города Элисты о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Приложение N 2
к постановлению Администрации
города Элисты
от 20 октября 2020 г. N 1695

Порядок
уведомления лицами, замещающими должности руководителей муниципальных учреждений и предприятий города Элисты о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

С изменениями и дополнениями от:

10 ноября 2020 г.

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен с 10 ноября 2020 г. - Постановление Администрации города Элисты Республики Калмыкия от 10 ноября 2020 г. N 1829

См. предыдущую редакцию

1. В соответствии со статьями 10, 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" настоящий Порядок уведомления лицами, замещающими должности руководителей муниципальных учреждений и предприятий города Элисты о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок) регламентирует процедуру уведомления лицами, замещающими должности руководителей муниципальных учреждений и предприятий города Элисты, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов и вопросы принятия мер по предотвращению или урегулированию такого конфликта, статьей 27 Федерального закона от 12 января 1996 г. "О некоммерческих организациях" для целей настоящего Федерального закона лицами, заинтересованными в совершении некоммерческой организацией тех или иных действий, в том числе сделок, с другими организациями или гражданами (далее - заинтересованные лица), признаются руководитель (заместитель руководителя) некоммерческой организации, а также лицо, входящее в состав органов управления некоммерческой организацией или органов надзора за ее деятельностью, если указанные лица состоят с этими организациями или гражданами в трудовых отношениях, являются участниками, кредиторами этих организаций либо состоят с этими гражданами в близких родственных отношениях или являются кредиторами этих граждан. При этом указанные организации или граждане являются поставщиками товаров (услуг) для некоммерческой организации, крупными потребителями товаров (услуг), производимых некоммерческой организацией, владеют имуществом, которое полностью или частично образовано некоммерческой организацией, или могут извлекать выгоду из пользования, распоряжения имуществом некоммерческой организации, статьей 22 Федерального закона "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" от 14.11.2002 N 161-ФЗ руководитель унитарного предприятия признается заинтересованным в совершении унитарным предприятием сделки в случаях, если он, его супруг, родители, дети, братья, сестры и (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в соответствии с законодательством Российской Федерации: являются стороной сделки или выступают в интересах третьих лиц в их отношениях с унитарным предприятием; владеют (каждый в отдельности или в совокупности) двадцатью и более процентами акций (долей, паев) юридического лица, являющегося стороной сделки или выступающего в интересах третьих лиц в их отношениях с унитарным предприятием; занимают должности в органах управления юридического лица, являющегося стороной сделки или выступающего в интересах третьих лиц в их отношениях с унитарным предприятием; в иных определенных уставом унитарного предприятия случаях. При этом руководитель унитарного предприятия должен доводить до сведения собственника имущества унитарного предприятия информацию: о юридических лицах, в которых он, его супруг, родители, дети, братья, сестры и (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в соответствии с законодательством Российской Федерации, владеют двадцатью и более процентами акций (долей, паев) в совокупности; о юридических лицах, в которых он, его супруг, родители, дети, братья, сестры и (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в соответствии с законодательством Российской Федерации, занимают должности в органах управления; об известных ему совершаемых или предполагаемых сделках, в совершении которых он может быть признан заинтересованным. Согласно статье 21 названного Закона руководитель унитарного предприятия не вправе быть учредителем (участником) юридического лица, занимать должности и заниматься другой оплачиваемой деятельностью в государственных органах, органах местного самоуправления, коммерческих и некоммерческих организациях, кроме преподавательской, научной и иной творческой деятельности, заниматься предпринимательской деятельностью, быть единоличным исполнительным органом или членом коллегиального исполнительного органа коммерческой организации, за исключением случаев, если участие в органах коммерческой организации входит в должностные обязанности данного руководителя, а также принимать участие в забастовках.

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 10 ноября 2020 г. - Постановление Администрации города Элисты Республики Калмыкия от 10 ноября 2020 г. N 1829

См. предыдущую редакцию

2. Для целей настоящего Порядка используются понятия: "конфликт интересов", установленное частью 1 статьи 10, и "личная заинтересованность", установленные частью 2 статьи 10 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", понятие "личная заинтересованность" Федерального закона от 12 января 1996 г. "О некоммерческих организациях", Федерального закона "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" от 14.11.2002 N 161-ФЗ".

3. Лица, замещающие должности руководителей муниципальных учреждений и предприятий города Элисты, должны принимать меры по недопущению любой возможности ВОЗНИКНОВЕНИЯ конфликта интересов.

4. Лицо, замещающее должность руководителя муниципального учреждения или предприятия города Элисты, обязано сообщить о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов путем подачи уведомления на имя Главы Администрации города Элисты по форме согласно Приложению 1 к настоящему Порядку.

5. В уведомлении должны быть отражены следующие сведения:

фамилия, имя. отчество, должность лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения или предприятия города Элисты;

место жительства и телефон лица, направившего уведомление;

описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов:

описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влиять личная заинтересованность;

дополнительные сведения, которые желает изложить лицо, замещающее муниципальную должность, должность муниципальной службы в органах местного самоуправления города Элисты.

6. В случае если лицо, замещающее должность руководителя муниципального учреждения или предприятия города Элисты по объективным причинам не может передать уведомление лично, он направляет уведомление по почте либо каналам факсимильной связи.

7. Регистрация уведомления осуществляется в день его поступления в Журнале регистрации уведомлений о возникновении конфликта интересов или о возможности его возникновения (Приложение 2 к настоящему Порядку).

Листы журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью отдела кадров Администрации города Элисты.

8. При регистрации на уведомлении указывается дата, номер, фамилия, имя, отчество и должность лица, зарегистрировавшего данное уведомление.

9. Отдел кадров Администрации города Элисты выдает лицу, замещающему должность руководителя муниципального учреждения или предприятия города Элисты копию зарегистрированного в установленном порядке уведомления под роспись в журнале.

В случае если уведомление поступило по почте либо каналам факсимильной связи, копия зарегистрированного уведомления направляется по почте заказным письмом.

10. Поступившее в отдел кадров Администрации города Элисты зарегистрированное уведомление в течение трех рабочих дней передается на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению руководителей муниципальных учреждений и предприятий города Элисты и урегулированию конфликта интересов при Администрации города Элисты, при необходимости предварительно организует проверку содержащихся в уведомлении сведений.

11. Организация проверки уведомления осуществляется отделом кадров Администрации города Элисты.

Проверка осуществляется во взаимодействии с другими структурными подразделениями, в том числе путем проведения бесед с лицом, замещающим должность руководителя муниципального учреждения или предприятия, получения от него пояснений, направление запросов в соответствующие органы.

12. По окончании проверки уведомление с приложением материалов проверки и мотивированным заключением по результатам проверки представляется отделом кадров Администрации города Элисты на заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению руководителей муниципальных учреждений и предприятий города Элисты и урегулированию конфликта интересов при Администрации города Элисты.

13. Отделом кадров Администрации города Элисты обеспечивает конфиденциальность полученных сведений.

14. Невыполнение лицом, замещающим должность руководителя муниципального учреждения или предприятия, обязанности, предусмотренной пунктом 3 настоящего Порядка является основанием для привлечения его к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.