Приложение 4. Оценка кандидата по результатам анализа кейсов

Приложение 4
к Описанию методов
оценки профессиональных
и личностных качеств
кандидатов

                               ОЦЕНКА

              кандидата по результатам анализа кейсов

N	Ф.И.О. кандидата	Оцениваемые качества кандидатов в баллах					Итоговая оценка (от 0 до 10)
		Способность к стратегическому видению и глубокому анализу проблем (от 0 до 2)	Способность к прогнозированию последствий тек или иных решений в отношении конкретной проблемы (от 0 до 2)	Собственное понимание и отношение кандидата к конкретной ситуации и принимаемым мерам проблем (от 0 до 2)	Предлагаемые пути оптимального разрешения проблемной ситуации (от 0 до 2)	Способность к четкому и ясному изложению собственных мыслей (от 0 до 2)

Дата ____________ ____________ _______________________________________

                    (подпись)           (расшифровка подписи)

Критерии оценки:

2 балла - продемонстрировал на высоком уровне;

1 балл - продемонстрировал на достаточном уровне;

0 баллов - не продемонстрировал.