Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к приказу
Департамента труда и занятости
населения области
от 29.03.2021 N 106
"Приложение 7
к Описанию методов оценки
профессиональных и личностных
качеств кандидатов
ЛИСТ
ОЦЕНКИ КАНДИДАТА ПО РЕЗУЛЬТАТАМ
ПОДГОТОВКИ ПРОЕКТА ДОКУМЕНТА
п/п |
Ф.И.О. кандидата |
Оцениваемые профессиональные и деловые компетенции кандидата качества кандидатов в баллах |
Итоговая оценка (от 0 до 12) |
|||||
Соответствие установленным требованиям оформления (0 до 2 баллов) |
Понимание сути вопроса, выявление кандидатом ключевых фактов и проблем, послуживших основанием для разработки проекта документа (от 0 до 2) |
Отражение путей решения проблем, послуживших основанием для разработки проекта документа, с учетом правильного применения норм законодательства Российской Федерации (от 0 до 2) |
Обоснованность подходов к решению проблем, послуживших основанием для разработки проекта документа (от 0 до 2) |
Аналитические способности, логичность мышления (от 0 до 2) |
Правовая и лингвистическая грамотность (от 0 до 2) |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Дата
_________________________________________________________ ___________
руководитель структурного подразделения Департамента, на подпись
замещение должности в котором претендует кандидат
<< Приложение 1 Приложение 1 |
Приложение 3 >> Приложение 3 |
|
Содержание Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 29 марта 2021 г. N 106 "О внесении изменений в приказ... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.