Приложение. Положение о порядке организации экспериментов, направленных на развитие государственной гражданской службы Чукотского автономного округа

Приложение
к Постановлению Губернатора
Чукотского автономного округа
от 5 апреля 2021 года N 31

Положение
о порядке организации экспериментов, направленных на развитие государственной гражданской службы Чукотского автономного округа

1. Настоящим Положением в соответствии со статьей 66 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и статьей 30.2 Кодекса о государственной гражданской службе Чукотского автономного округа определяются порядок организации экспериментов по применению новых подходов к организации государственной гражданской службы Чукотского автономного округа и обеспечению деятельности государственных гражданских служащих Чукотского автономного округа (далее - эксперименты), требования к проведению экспериментов в государственном органе Чукотского автономного округа, его самостоятельном структурном подразделении либо в нескольких государственных органах Чукотского автономного округа.

2. Эксперименты проводятся в целях:

1) апробации и внедрения современных технологий управления, включающих в себя новые методы планирования и финансирования деятельности государственного органа Чукотского автономного округа, формирования кадрового состава государственной гражданской службы Чукотского автономного округа (далее - гражданская служба) и стимулирования профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Чукотского автономного округа (далее - гражданские служащие);

2) апробации и внедрения системы показателей и критериев оценки профессиональной служебной деятельности гражданских служащих;

3) совершенствования оплаты труда и регламентации деятельности гражданских служащих;

4) совершенствования финансово-экономического и материально-технического обеспечения гражданской службы;

5) оптимизации структуры и штатной численности государственного органа Чукотского автономного округа;

6) совершенствования системы подготовки и профессионального развития гражданских служащих;

7) апробации методов осуществления кадровой работы с использованием информационно-коммуникационных технологий;

8) апробации дистанционной формы осуществления гражданскими служащими профессиональной служебной деятельности;

9) достижения иных целей, связанных с развитием гражданской службы и повышением эффективности профессиональной служебной деятельности гражданских служащих.

3. Порядок, условия и сроки проведения экспериментов, а также порядок и сроки представления итоговых отчетов об их проведении устанавливаются:

1) в исполнительных органах государственной власти Чукотского автономного округа - правовым актом Губернатора Чукотского автономного округа;

2) в иных государственных органах Чукотского автономного округа - правовым актом соответствующего государственного органа Чукотского автономного округа.

4. Проект правового акта о проведении эксперимента должен содержать:

1) наименование государственного органа или его самостоятельного структурного подразделения, в которых предлагается провести эксперимент;

2) описание целей, задач и содержания эксперимента;

3) сроки проведения эксперимента;

4) источники финансирования эксперимента.

В случае если эксперимент предлагается провести в нескольких государственных органах Чукотского автономного округа, в проекте акта о проведении эксперимента также указываются наименования этих органов и определяется, какой из этих государственных органов будет являться координатором эксперимента.

5. Финансирование расходов государственного органа Чукотского автономного округа, связанных с проведением экспериментов, осуществляется за счет и в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных законом об окружном бюджете на содержание государственного органа Чукотского автономного округа на соответствующий финансовый год.

6. Эксперимент проводится в соответствии с планом-графиком, утверждаемым руководителем государственного органа (руководителем государственного органа, являющегося координатором эксперимента) в течение 20 рабочих дней со дня издания правового акта о проведении эксперимента.

7. В плане-графике, предусмотренном пунктом 6 настоящего Положения, указываются:

1) сроки и форма проведения эксперимента;

2) этапы проведения эксперимента и ожидаемые результаты каждого из этапов;

3) средства контроля и обеспечения достоверности результатов эксперимента;

4) формы отчетности по итогам эксперимента в целом и каждого из его этапов в отдельности;

5) данные по кадровому, экономическому, материально-техническому и научному обеспечению эксперимента на каждом этапе;

6) должностное лицо, ответственное за проведение эксперимента, а также должностные лица, ответственные за проведение каждого из этапов эксперимента;

7) ожидаемые результаты проведения эксперимента.

8. Участие в эксперименте гражданских служащих и граждан Российской Федерации, поступающих на гражданскую службу, осуществляется на добровольной основе.

9. На период проведения эксперимента, но не более чем на один год в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, могут изменяться условия служебных контрактов гражданских служащих - участников эксперимента.

Изменение на период проведения эксперимента условий служебного контракта гражданского служащего - участника эксперимента осуществляется по соглашению сторон и в письменной форме.

Изменение условий служебного контракта не должно приводить к уменьшению размера денежного содержания гражданского служащего - участника эксперимента по сравнению с его денежным содержанием на момент начала эксперимента, а также к понижению этого гражданского служащего в должности по сравнению с должностью, замещаемой им на момент начала эксперимента.

10. Ответственным за проведение эксперимента в государственном органе Чукотского автономного округа может быть назначено должностное лицо, замещающее должность гражданской службы не ниже заместителя руководителя государственного органа Чукотского автономного округа, а в случае проведения эксперимента в нескольких государственных органах Чукотского автономного округа ответственным за проведение эксперимента в каждом из них может быть назначено должностное лицо, замещающее должность гражданской службы не ниже заместителя руководителя государственного органа Чукотского автономного округа.

При проведении эксперимента в самостоятельном структурном подразделении государственного органа Чукотского автономного округа ответственным за проведение эксперимента может быть назначено должностное лицо, замещающее должность гражданской службы не ниже заместителя руководителя самостоятельного структурного подразделения государственного органа Чукотского автономного округа.

11. Должностное лицо, ответственное за проведение эксперимента, на основании соответствующего правового акта о проведении эксперимента и плана-графика, указанного в пункте 6 настоящего Положения:

1) утверждает промежуточные планы проведения эксперимента и контролирует их исполнение;

2) осуществляет обеспечение необходимых организационных, методических и материальных условий проведения эксперимента.

12. Информация о ходе и результатах эксперимента публикуется на официальном сайте соответствующего государственного органа (государственного органа, являющегося координатором эксперимента) либо, в случае отсутствия официального сайта государственного органа - на официальном сайте Чукотского автономного округа в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и (или) в средствах массовой информации в соответствии с законодательством Российской Федерации.

13. Итоговый отчет о проведении эксперимента (далее - итоговый отчет) в течение одного месяца со дня завершения эксперимента утверждается руководителем государственного органа (руководителем государственного органа, являющегося координатором эксперимента) Чукотского автономного округа и представляется Губернатору Чукотского автономного округа.

14. Итоговый отчет, указанный в пункте 13 настоящего Положения, включает в себя:

1) описание мероприятий, осуществленных в ходе проведения эксперимента;

2) сведения о достигнутых в ходе проведения эксперимента целях и решенных задачах;

3) сведения о возможностях, порядке и формах использования положительных результатов эксперимента в иных государственных органах Чукотского автономного округа;

4) предложения о совершенствовании нормативно-правового регулирования гражданской службы по результатам эксперимента;

5) предложения о повышении эффективности гражданской службы по результатам эксперимента;

6) сведения о средствах окружного бюджета, израсходованных на проведение эксперимента.

15. В течение трех месяцев со дня завершения эксперимента Губернатором Чукотского автономного округа принимается решение о целесообразности (нецелесообразности) использования результатов эксперимента.