Приказ Агентства лесного хозяйства Камчатского края от 6 апреля 2021 г. N 204-пр "О внесении изменений в приложение к приказу Агентства лесного хозяйства и охраны животного мира Камчатского края от 01.06.2015 N 323-пр "Об утверждении Положения об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Камчатского края" (документ утратил силу)

Приказ Агентства лесного хозяйства Камчатского края от 6 апреля 2021 г. N 204-пр
"О внесении изменений в приложение к приказу Агентства лесного хозяйства и охраны животного мира Камчатского края от 01.06.2015 N 323-пр "Об утверждении Положения об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Камчатского края"

В соответствии с постановлением Губернатора Камчатского края от 02.03.2021 N 33 "О внесении изменений в отдельные постановления Губернатора Камчатского края"

Приказываю:

1. Внести в приложение к приказу Агентства лесного хозяйства и охраны животного мира Камчатского края от 01.06.2015 N 323-пр "Об утверждении Положения об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Камчатского края", следующие изменения:

1) подпункт 4 пункта 5 изложить в следующей редакции:

"4) премия по результатам работы (размер премии по результатам работы не ограничивается). Выплата премии по результатам работы осуществляется в соответствии с условиями, предусмотренными пунктами 5.1 и 5.2 настоящего положения;

2) дополнить пунктами 5.1 и 5.2 следующего содержания:

"5.1. Средний размер премии работников Агентства за истекший месяц не должен превышать размера, устанавливаемого в зависимости от достижения в истекшем месяце руководителем Агентства по результатам оценки эффективности его деятельности целевых значений показателей результативности, утвержденных распоряжением Губернатора Камчатского края от 02.06.2020 N 540-Р, в следующих значениях:

Оценка эффективности деятельности руководителя, баллы	Средний размер премии работников
110 - 100	Максимальным размером не ограничен с учетом наличия экономии средств, направленных на оплату труда, и выполнения условия, предусмотренного частью 5(2) настоящего Положения
99 - 80	не более 90%
79 - 50	не более 70%
менее 50	Премия не выплачивается

При этом средний размер премии рассчитывается по формуле:

, где:

- средний размер премии за истекший месяц в Агентстве;

- сумма премии всех работников Агентства в процентном отношении к их должностным окладам;

- количество премируемых работников Агентства.

5.2. Сумма премии, выплаченной в Агентстве в течение календарного года (без учета премии руководителя Агентства) не должна превышать годового размера суммы должностных окладов работников в соответствии со штатным расписанием Агентства, который вычисляется по формуле:

, где:

- годовой размер суммы должностных окладов работников в соответствии со штатным расписанием Агентства;

- месячная сумма должностных окладов по каждой должности, не являющейся должностью государственной гражданской службы Камчатского края, в штатном расписании Агентства.".

2. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Врио руководителя Агентства

Д.Б. Щипицын