Приложение. Положение об организации работы комиссии Министерства транспорта и связи Чеченской Республики по индивидуальным служебным спорам

Приложение
к приказу Министерства транспорта
и связи Чеченской Республики
от 11 марта 2021 г. N 17-од

Положение
об организации работы комиссии Министерства транспорта и связи Чеченской Республики по индивидуальным служебным спорам

1. Индивидуальные служебные споры (далее - служебные споры) в Министерстве транспорта и связи Чеченской Республики (далее - Министерство) с государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Министерстве (далее - гражданские служащие), либо гражданами Чеченской Республики, поступающими на государственную гражданскую службу или ранее состоявшими на государственной гражданской службе в Министерстве (далее - граждане), рассматриваются комиссией Министерства по служебным спорам (далее - комиссия).

2. Комиссия рассматривает служебные споры между представителем нанимателя и гражданскими служащими, гражданами по вопросам применения федеральных законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе Чеченской Республики, Российской Федерации и служебного контракта.

3. Комиссия Министерства по служебным спорам (далее - комиссия по служебным спорам) образуется решением Министра транспорта и связи Чеченской Республики и состоит из равного числа назначаемых им представителей и избираемых на собрании (конференции) гражданских служащих Министерства, включая представителя (представителей) выборного профсоюзного органа (выборных профсоюзных органов).

4. Собрание (конференция) гражданских служащих Министерства проводится по решению Министра транспорта и связи Чеченской Республики, в том числе в связи с обращением гражданских служащих или выборного профсоюзного органа Министерства.

4.1. Решение собрания (конференции) гражданских служащих Министерства принимается большинством голосов гражданских служащих (делегатов), присутствующих на собрании (конференции).

5. Организационное и техническое обеспечение деятельности комиссии по служебным спорам осуществляется секретарем комиссии.

6. Комиссия по служебным спорам избирает из своего состава председателя и секретаря комиссии.

7. Гражданский служащий либо гражданин, поступающий на гражданскую службу или ранее состоявший на гражданской службе, может обратиться в комиссию по служебным спорам в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

8. Поступившее в комиссию по служебным спорам письменное заявление гражданского служащего либо гражданина, поступающего на гражданскую службу или ранее состоявшего на гражданской службе, подлежит обязательной регистрации указанной комиссией в день его подачи.

9. Комиссия по служебным спорам обязана рассмотреть служебный спор в течение десяти календарных дней со дня подачи письменного заявления гражданским служащим либо гражданином, поступающим на гражданскую службу или ранее состоявшим на гражданской службе.

10. Заседание комиссии по служебным спорам считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов, представляющих Министра транспорта и связи Чеченской Республики, и не менее половины ее членов, представляющих гражданских служащих. В случае избрания в состав комиссии по служебным спорам одного или нескольких представителей выборного профсоюзного органа (выборных профсоюзных органов) данного Министерства проведение заседания комиссии по служебным спорам без его (их) участия не допускается.

10.1. При возникновении или возможности возникновения конфликта интересов в ходе рассмотрения служебного спора член комиссии по служебным спорам, у которого имеется прямая или косвенная личная заинтересованность в решении по служебному спору, обязан до начала заседания комиссии по служебным спорам или в ходе рассмотрения служебного спора заявить об этом. В таком случае указанный член комиссии по служебным спорам не принимает участия в дальнейшем рассмотрении служебного спора и принятии решения по служебному спору.

10.2. Член комиссии по служебным спорам, находящийся в непосредственной подчиненности или подконтрольности у гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается служебный спор, либо состоящий с этим гражданским служащим в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей), не участвует в заседании комиссии по служебным спорам и принятии решения по данному служебному спору.

10.3. Служебный спор рассматривается в присутствии гражданского служащего либо гражданина, поступающего на гражданскую службу или ранее состоявшего на гражданской службе, подавших письменное заявление в комиссию по служебным спорам. Рассмотрение служебного спора в отсутствие указанных, гражданского служащего либо гражданина, допускается лишь по письменному заявлению указанных.

10.4. В случае неявки гражданского служащего либо гражданина, поступающего на гражданскую службу или ранее состоявшего на гражданской службе, на заседание комиссии по служебным спорам по уважительной причине рассмотрение служебного спора откладывается. В случае вторичной неявки указанных гражданского служащего либо гражданина, комиссия по служебным спорам может вынести решение о снятии служебного спора с рассмотрения, что не лишает указанных гражданского служащего либо гражданина права подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно в трехмесячный срок.

10.5. В случае если, служебный спор не рассмотрен комиссией по служебным спорам в десятидневный срок, гражданский служащий, либо гражданин, поступающий на гражданскую службу или ранее состоявший на гражданской службе, имеет право перенести рассмотрение служебного спора в суд.

10.6. Комиссия по служебным спорам имеет право вызывать на заседание свидетелей, приглашать специалистов, а также запрашивать необходимые для рассмотрения служебного спора информацию и материалы, которые представляются в комиссию по служебным спорам в установленный ею срок.

10.7. Комиссия по служебным спорам принимает решение тайным голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. Копия решения комиссии по служебным спорам, подписанная председателем комиссии по служебным спорам или его заместителем, вручается представителю нанимателя и гражданскому служащему либо гражданину, поступающему на гражданскую службу или ранее состоявшему на гражданской службе, в течение трех дней со дня принятия решения.

ГАРАНТ:

Здесь и далее по тексту нумерация приводится в соответствии с источником

12. Решение комиссии по служебным спорам может быть обжаловано любой из сторон в суд в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения комиссии.

13. В течение трех дней со дня принятия комиссией решения его копия, подписанная председателем комиссии, вручается:

секретарем комиссии или в случае его отсутствия лицом, его заменяющим, - гражданскому служащему, гражданину или уполномоченному им представителю;