Приложение. Положение о Комиссии Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по рассмотрению индивидуальных служебных споров

Приложение

к приказу Министерства

семьи, труда и социальной

защиты населения

Республики Башкортостан

от 22 марта 2021 г. N 199-о

Положение
о Комиссии Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по рассмотрению индивидуальных служебных споров

1. Комиссия Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по рассмотрению индивидуальных служебных споров (далее - Комиссия) образуется с целью рассмотрения индивидуальных служебных споров и разрешения разногласий между представителем нанимателя - министром семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и государственным гражданским служащим Республики Башкортостан, замещающим должность государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан (далее соответственно - гражданский служащий, министерство), либо гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу или ранее состоявшим на государственной гражданской службе в министерстве (далее - гражданин), по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе и служебного контракта.

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон) и другими федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, Законом Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года N 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан", другими законами и иными нормативными правовыми актами Республики Башкортостан и нормативными правовыми актами министерства, касающимися вопросов государственной гражданской службы и настоящим Положением.

3. В соответствии с частью 5 статьи 70 Федерального закона Комиссия имеет свою печать.

Организационное и техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляется отделом кадров и развития персонала министерства.

4. Комиссия образуется в порядке, установленном частями 3 - 4.3 статьи 70 Федерального закона.

5. Комиссия избирает из своего состава председателя, заместителя председателя и секретаря Комиссии.

6. Председатель Комиссии:

устанавливает дату, время и место заседания Комиссии;

проводит заседания Комиссии;

руководит деятельностью Комиссии;

решает организационные вопросы, связанные с деятельностью Комиссии;

формирует вопросы для принятия решения Комиссии, ставит их на голосование;

подписывает протокол заседания Комиссии Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по рассмотрению индивидуальных служебных споров (далее - протокол заседания Комиссии), составленный по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению;

подписывает решение Комиссии Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по рассмотрению индивидуальных служебных споров (далее - решение Комиссии), составленное по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению;

подписывает уведомление о снятии индивидуального служебного спора с рассмотрения, составленное по форме согласно приложению N 3 к настоящему Положению;

несет ответственность за выполнение возложенных на Комиссию задач;

обеспечивает сохранность печати Комиссии.

В период отсутствия по уважительной причине (болезнь, командировка, отпуск и т.п.) председателя Комиссии его функции выполняет заместитель председателя Комиссии.

7. Заместитель председателя Комиссии:

исполняет обязанности председателя Комиссии и руководит работой Комиссии в его отсутствие;

подписывает протокол заседания Комиссии;

подписывает решение заседания Комиссии.

8. Секретарь Комиссии:

ведет Журнал регистрации письменных заявлений государственных гражданских служащих либо гражданина, поступающего на государственную гражданскую службу или ранее состоявшего на государственной гражданской службе в Министерстве семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан, и выдачи копий решений Комиссии министерства по рассмотрению индивидуальных служебных споров по форме согласно приложению N 4 к настоящему Положению (далее - журнал);

регистрирует в журнале письменное заявление гражданского служащего либо гражданина, поступающего на государственную гражданскую службу или ранее состоявшего на государственной гражданской службе в министерстве, о рассмотрении индивидуального служебного спора и письменное заявление о рассмотрении индивидуального служебного спора в отсутствие указанных гражданского служащего либо гражданина или уполномоченного гражданским служащим либо гражданином представителя (далее - уполномоченный представитель) в день его подачи;

по поручению председателя Комиссии готовит документы для рассмотрения на заседании Комиссии;

организует проведение заседания Комиссии, уведомляет членов Комиссии, гражданского служащего либо гражданина, поступающего на государственную гражданскую службу или ранее состоявшего на государственной гражданской службе в министерстве, подавших письменное заявление в Комиссию, или уполномоченного представителя о дате, времени и месте заседания Комиссии не позднее чем за три рабочих дня до проведения заседания Комиссии;

ведет протокол заседания Комиссии;

оформляет решения Комиссии;

оформляет и вручает заверенные копии решения Комиссии гражданскому служащему либо гражданину, поступающему на государственную гражданскую службу или ранее состоявшему на государственной гражданской службе в министерстве, подавших письменное заявление в Комиссию, или уполномоченному представителю, а также министру в течение трех дней со дня принятия решения Комиссией, а в случае невозможности вручения копии решения Комиссии указанным лицам лично направляет заказным письмом с уведомлением о вручении в течение трех дней со дня принятия решения Комиссии;

уведомляет гражданского служащего либо гражданина, поступающего на государственную гражданскую службу или ранее состоявшего на государственной гражданской службе в министерстве, подавших письменное заявление в Комиссию, или уполномоченного представителя письменным уведомлением в течение трех календарных дней с момента вынесения решения о снятии служебного спора с рассмотрения в случае вторичной неявки указанных лиц на заседание Комиссии;

обобщает материалы по работе Комиссии и формирует их в отдельное номенклатурное дело.

В период отсутствия по уважительной причине (болезнь, командировка, отпуск и т.п.) секретаря Комиссии его функции выполняет один из членов Комиссии по решению председателя Комиссии.

9. Члены Комиссии:

обязаны присутствовать на заседании Комиссии либо проинформировать председателя Комиссии не менее чем за два рабочих дня до даты проведения заседания Комиссии о невозможности присутствовать по уважительной причине;

знакомятся с документами, представленными на рассмотрение Комиссии;

выступают и пользуются правом голоса при внесении предложений председателю Комиссии по порядку рассмотрения Комиссией вопросов, включенных в повестку для заседания Комиссии;

вносят предложения по повестке дня заседания Комиссии;

участвуют в обсуждении решений, принимаемых Комиссией, и голосуют при их принятии;

пользуются правом формулировать в письменной форме особые мнения по любому из решений Комиссии, принятых на заседании Комиссии, подлежащие отражению в решении Комиссии;

подписывают протокол заседания Комиссии;

обязаны соблюдать настоящее Положение.

10. Председатель, заместитель председателя, секретарь и члены Комиссии обязаны:

не пропускать заседания Комиссии без уважительных причин (болезнь, командировка, отпуск и т.п.);

соблюдать конфиденциальность и не разглашать сведения, связанные с участием в работе Комиссии.

11. Рассмотрение индивидуального служебного спора Комиссией, осуществляется в порядке, установленном частями 7-12 статьи 70 Федерального закона.